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41_2. Pontaパスの開発領域をリードするプロダクトオーナー(ハイブリッド勤務OK)

◆概要 Pontaパスは1,500万人以上の有料会員数を誇るスマートフォン向けサブスクリプションサービスで、2024年10月にサービスをリニューアルし、ユーザー数拡大に向けて更なる挑戦を続けています。 今回、Pontaパスサービスにおいて、ユーザーに優れた体験価値を提供するための開発領域を牽引するプロダクトオーナー (PO) を募集いたします。 ◆業務内容 サービスオーナー(KDDI社)と共にプロジェクトの初期段階から関与し、要求整理・要件定義から設計・リリースまでの全工程を管理、新規機能追加や既存機能の改善を頂くことを期待しています。 ◆詳細 ・開発ディレクション及び進行管理 ・エンジニアと共にシステム面の要件定義 ・課題や要望の収集と関係各所との調整 ・スケジュール及び品質管理
41_2. Pontaパスの開発領域をリードするプロダクトオーナー(ハイブリッド勤務OK)

41_3. Pontaパスの開発領域をリードするディレクター(ハイブリッド勤務OK)

◆概要 Pontaパスは1,500万人以上の有料会員数を誇るスマートフォン向けサブスクリプションサービスで、2024年10月にサービスをリニューアルし、ユーザー数拡大に向けて更なる挑戦を続けています。 今回、Pontaパスサービスにおいて、ユーザーに優れた体験価値を提供するための開発領域を牽引するディレクター (Dir) を募集いたします。 ◆業務内容 開発チームのリーダーポジション(Dir)として、社内外のエンジニア・UI/UXデザイナー・データアナリスト等と協働し、新規機能追加や既存機能の改善など複数の開発案件を並行して推進頂くことを期待しています。 また、プロダクトオーナーと連携しながらサービスグロース・改善や売上獲得などを目指し、現状の課題をベースに案件企画などを行って頂く事もあります。 ◆詳細 ・開発ディレクション及び進行管理 ・エンジニアと共にシステム面の要件定義 ・課題や要望の収集と関係各所との調整 ・スケジュール及び品質管理
41_3. Pontaパスの開発領域をリードするディレクター(ハイブリッド勤務OK)

41_4.Pontaパスのグロース企画・戦略をリードするプロダクトオーナー(ハイブリッド勤務OK)

◆概要 Pontaパスは1,500万人以上の有料会員数を誇るスマートフォン向けサブスクリプションサービスで、2024年10月にサービスをリニューアルし、ユーザー数拡大に向けて更なる挑戦を続けています。 今回、Pontaパスサービスにおいて、グロース企画・戦略をリードするプロダクトオーナー(PO)を募集します。 ◆業務内容 ・グロース企画職として、Pontaパスサービスの成長とユーザー体験の向上を目指した戦略的な施策を企画・実行し、ビジネスゴールの達成に貢献していただきます。 ・データ分析に基づいた施策の立案、プロジェクトの実行および進行管理を担当し、成果を最大化します。 ・関連部門と協力しながら、ビジネスゴールを達成するための組織横断的な活動を推進します。 ◆詳細 ・グロース戦略の立案および実行 ・データ分析を通じた課題の特定と改善施策の提案 ・マーケティングキャンペーンの企画・運営 ・プロジェクトの進行管理と成果物の品質管理 ・関連部門との連携と調整
41_4.Pontaパスのグロース企画・戦略をリードするプロダクトオーナー(ハイブリッド勤務OK)

42_3.サービス開発(WEB/アプリ)のプロジェクトマネージャー(ハイブリッド勤務OK)

◆概要 数百万人~数千万人規模の顧客基盤をもつ国内大手顧客からの受託案件について、サービスサイトやアプリの企画提案や開発を円滑に進行頂くPMを募集します。 ◆詳細 クライアントの課題・ニーズに対し、その解決提案を行い、案件を獲得。 数百万人規模の顧客基盤をもつ国内大手クライアントの新規サービスの立ち上げや既存サービス案件を受託し、社内外のエンジニア・UI/UXデザイナー・データアナリスト等と協働し案件を推進していただききます。 ◆魅力・特長・やりがい ・国内大手クライアントの新規サービスの立ち上げやグロース・開発に携われる ・クライアントやその先のユーザーの課題に寄り添った企画や提案を行い、案件を勝ち取っていく経験ができる ・モノづくりの現場の経験だけでなく、ビジネスモデル検討や収益管理などの事業側の経験を積むことができる ◆仕事の厳しさ ・クライアントワークや提案、案件獲得の難しさ ・クライアントの求める高い品質と安全性、スケジュールの担保 ・多数案件が並行稼働やタイトなスケジュールでの社内外の調整・交渉
42_3.サービス開発(WEB/アプリ)のプロジェクトマネージャー(ハイブリッド勤務OK)