募集背景

私たちは「障害のない社会をつくる」というビジョンのもと、生成AIを活用した業務効率化と、障害福祉・教育の現場に寄り添ったAI活用の両輪を進めています。障害は個人の機能ではなく、社会環境が多様な特性に合わせられていないことに由来するという「社会モデル」の考え方に基づき、AIによって社会環境の柔軟性を高め、一人ひとりに合わせた支援や情報提供を可能にしていく取り組みを推進しています。介護領域ではIT・AIによる生産性向上の流れが進む一方、障害福祉領域ではまだ余地が大きいため、当社ではAI関連の研究開発と社内普及推進を担うメンバーを募集します。

組織の今後と課題

当組織では、プロダクト戦略と現場との協働によるプロトタイピング・PoC（概念検証）を担い、エンジニアリソースを極力使わない範囲でのツール開発（GAS・Gem など）から、本格開発・モデル開発は他部署への移譲・協働まで役割を整理して進めています。LITALICOのナレッジのデータ化とプロトタイピング、業務効率化・質の担保のためのツール、アセスメント機能の横断的な価値整理などに取り組みつつ、社内への生成AIの浸透と現場・事業からのニーズの拾い上げを両立させる体制を強化していきます。

具体的な業務例

• 社内浸透
  • 生成AIガイドラインの策定・意見収集・運用・ブラッシュアップ
  • 全社向けの生成AI（例：Gemini）およびプロンプトのレクチャー、触ってもらう時間の確保
  • 社内ポータル・説明資料の作成・更新（事業部ごとのアレンジ含む）
  • 職種別コミュニティ（分科会）の運営、情報共有・Tips共有
  • 個別ユースケースへのサポート、各部門の利用者への情報共有
• 現場・事業支援
  • 訪問看護など新規事業でのデジタル化・AI活用の検討・設計支援
  • アセスメント関連ツールの企画・プロトタイプ・現場への展開
  • 複数ツールのPoC（概念検証）と導入推進
• 研究・プロトタイプ
  • 業務効率化・質担保のためのツール開発（GAS・Gem 等、エンジニアリソース極小の範囲）
  • プロンプトライブラリ・データマネジメント基盤の整備・メンテナンス
  • インターン・AIチームとの連携（問い合わせの可視化、ロードマップ、POCアプリ等）

働く魅力

• 「目の前の利用者・お客様に向き合う時間を増やす」という目的で、AI活用を推進できる仕事です。
• 障害の社会モデルに基づいた「AI×障害福祉」の取り組みに、社内普及と研究・プロトタイプの両面から携わることができます。
• 地道な浸透と、レバレッジ・アウトカムを意識したインパクトの両方を考えながら進められます。
• 現場・事業・他部署と協働し、研究と現場の「翻訳」や、役割の外の課題も拾うような仕事に前向きに取り組める環境があります。

• 生成AI（ChatGPT・Gemini 等）の業務利用経験
• 社内への説明・レクチャーや、ガイドライン・ポータル等の整備を進められる方
• 現場・他部門のニーズを聞き、課題を「翻訳」して施策やツールに落とし込める方
• 完璧を目指さず、「全員が専門家である必要はない」と割り切って浸透を進められる方

歓迎スキル

• GAS・API を利用した簡易ツールやプロトタイプの作成経験
• プロンプト設計・ライブラリ整備の経験
• 社内コミュニティ・分科会の運営やファシリテーション経験
• ガイドライン・ガバナンスの策定や、法務・情報システム・セキュリティとの調整経験
• 福祉・教育・障害支援の現場や事業への理解

求める人物像

• 技術に好奇心を持ちつつ、目的・課題から逆算して着実に進められる方
• 現場と開発・研究の「翻訳」や、役割の外の課題も拾う「ボール拾い」に前向きな方
• 完璧を求めず、まず浸透とニーズの拾い上げを重視する方
• 「障害のない社会」や、AIで社会環境を一人ひとりに合わせるという考え方に共感できる方
• 責任あるAI活用（ガバナンス・倫理）を推進の前提として捉えられる方