【店長候補】エステティシャン

【エステサロン「Belle」について】

店長候補募集【面接確約／書類選考カット】

裁量を持って、サロンづくりに関わりたい方へ🪄

Belleでは、現場に立ちながら
売上管理・スタッフ育成・サロンづくりに携わっていただける
店長候補を募集しています。

本部のサポート体制が整っているため、
数字に追われすぎず、
人とお店に向き合うマネジメントに集中できます。

「現場経験を活かして成長したい」
ぜひご応募ください🫧

【募集背景】

Belleは全国100店舗以上を展開中で、「新規出店の増加」により、現場メンバーからの店長登用を強化しています。

【業務内容】

◎施術
◎口コミ返信、SNS対応
◎写真編集(ビフォーアフターなど)
◎清掃業務
◎店舗運営(売上管理・スタッフ育成)※店長就任後

【キャリアステップ】

入社後、着実なステップで店長を目指せる環境です。

①入社〜1ヶ月：研修期間として、施術スキル・接客マナーを習得
②2ヶ月目〜半年：店舗デビュー。サブポジションとしてシフト管理・新人指導などマネジメント業務を経験
③半年〜1年：店長として、売上管理・スタッフ育成・サロン運営全体を担当

本人の意欲と成果次第でスピード昇格も可能。
実際に入社半年で店長に昇格したメンバーも在籍しています♪

※フルタイム・時短どちらでも応募可能。キャリアステップの進み方は個人の実績・稼働時間により異なります

【Belleの魅力ポイント】

・ 年間休日105日でプライベートも充実！
・ スタッフの平均年齢20代！活気ある職場◎
・ 月給50万円以上も可能！ 実力次第で高収入♪
・ 個人の裁量を持って働ける！成長しやすい環境
・ 福利厚生充実（詳細は福利厚生欄をご覧ください）
・ プレッシャーなくお客様に向き合える
・ 集客好調！ リピーター多数で安定収入◎

「前職よりも給与が上がった！」
「自由な働き方でプライベートも充実！」
といった喜びの声も多数

定着率80％！ Belleは「長く安心して働けるサロン」です！
今の環境に不満や不安がある方、
「もっと成長したい！もっと稼ぎたい！」という方は、
ぜひお気軽にご応募ください♪

【こだわり・ポイント】

☆給与・待遇
・毎月支給されるインセンティブ
・頑張りがすぐに給与に反映
・予約制のため残業ほぼなし

☆キャリアプラン
・個人の裁量が大きく、やる気次第で幅広い業務を経験でき、スキルアップ/キャリアアップにつながる
・SNS運用に携われる店舗もあり
・チャレンジ意欲のある方、大歓迎

☆社風
・エステティシャンの成長を最優先にする社風。自己成長・自己実現を第一に考え、独立などの目標も応援
・週1回の教育係面談、月1回の全体研修で技術・接客・経営スキルまで学べる
・固定給＋インセンティブ制度で、毎月の成果をしっかり評価

【参考情報】

・Instagram：研修講師・エリマネ採用アカウント
・Instagram：エステティシャン採用アカウント

《2026年 ベストベンチャー100に選出》
「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。

💎美容が好きな方
💎お客様思いの接客ができる方
💎明るく笑顔で対応できる方
💎追求心のある方
💎素直な対応ができる方
💎自責で考えられる方
💎エステティシャン経験者優遇
💎店長業務経験者優遇

◎在籍スタッフの前職歴
エステティシャン/美容カウンセラー/美容部員/脱毛スタッフ/アパレル/看護師/夜職/営業職/営業事務など...

✔ スタッフの育成やマネジメントに挑戦しながら成長したい方
✔ 店舗の環境やチームの雰囲気をより良くしたい方
✔ お客様満足度と店舗運営の両方に責任を持てる方