仕事概要
【Limeについて】
Limeは、2029年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「起業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。
若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを200店舗まで拡大し、売上も年平均200%で成長を続けています。
【選考について】
1日で面接プロセス(1次・最終面接)を完了する「1Day選考会」を実施しています。
・対象:人事未経験の方/人事経験者の方 どちらも歓迎
・書類選考結果のご連絡:ご応募から2営業日以内
・応募締切:定員に達し次第、締切前でも受付終了
・日程:8月28日(金) ※ご希望の日程をお選びいただけます
・時間:日中枠:11:00~ 夕方枠:19:00~
・所要時間:約2時間(1次選考・最終選考あわせて)
※日中枠・夕方枠は選択制です。ご都合の良い時間帯をお選びください。
※お時間が多少前後する可能性があります
【募集背景】
本部組織が100名規模に拡大し、新規事業・M&Aも進む中、採用から組織づくりまで担う人事メンバーを募集します。経験の有無は問いません。
【業務内容】
ご経験や志向性に応じ、採用実務から組織づくりまで幅広く担当いただきます。将来的には人事企画や採用戦略の立案など、上流領域でも力を発揮いただくことを目指します。
・採用チャネルの設計・運用
・人材紹介会社との折衝・管理
・スカウト運用・改善
・面接対応・候補者フォロー
・採用データ分析・改善提案
・オンボーディング支援
・組織開発・人事企画
※採用経験者には、採用計画立案やCXO・事業責任者採用など、上流業務もお任せします。
【ポジションの魅力】
・採用戦略をゼロから設計し、組織づくりの中核を担える
・採用からオンボーディングまで一気通貫で関われる
・急成長フェーズならではのスピード感で圧倒的な成長機会がある
・経営陣と近い距離で人事戦略・組織戦略に携われる
《2026年 ベストベンチャー100に選出》
「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
必須スキル
以下いずれかに該当する方
・営業(法人・個人問わず)または、店舗運営(エステ、フィットネスなど)において定量で測れる実績をお持ちの方(人事未経験の方)
・企業人事としての採用実務経験(1年以上)をお持ちの方(オペレーターではなく、推進者としての経験)
歓迎スキル
・能動的なコミュニケーションをとるのが得意な方
・チームマネジメント、後輩育成の経験
・スタートアップ・成長フェーズの企業での勤務経験
・人材育成、オンボーディング、教育制度企画の実務経験
・組織開発や制度設計に関与した経験
・複数職種・複数チャネルを使った採用設計/実行経験
求める人物像
・成果達成に向けて主体的にコミットできる方
・変化の多い環境を楽しめる方
マッチしない可能性のある方
・決まったマニュアルや仕組みの中で、安定して業務をこなしたい方
・変化のスピードよりも、じっくり慎重に物事を進めたい方
応募概要
| 給与 | 想定年収3,360,000円~5,500,000円 給与改定:年2回 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社 |
| 雇用形態 | 正社員/業務委託 |
| 勤務体系 | ■フルフレックス制(コアタイムなし) 週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。 |
| 試用期間 | 試用期間:3ヶ月間 ※試用期間中も給与・待遇に差はございません |
| 福利厚生 | 【評価・キャリア】 【美容特典】 【ライフサポート】 【働く環境・カルチャー】 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Lime |
|---|---|
| 設立年月 | 2017年2月 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷1丁目2-5 MFPR渋谷ビル 8階 |
| 資本金 | 4,500,000 |
| 従業員数 | 400名(本部100名、現場スタッフ300名) |