面接のスケジュール調整や候補者対応からスタートし、将来的には採用計画や組織の改善まで幅広く携われる人事ポジションです。
仕事概要
【Limeについて】
Limeは、2030年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「起業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。
若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを200店舗まで拡大し、売上も年平均200%で成長を続けています。
【募集背景】
本部組織が100名規模へ拡大し、さらなる事業成長を支える組織づくりを強化しています。採用から組織づくりまでを一貫して担う戦略人事を募集します。
【業務内容】
採用戦略の立案から候補者対応まで幅広く担当し、事業成長に必要な人材獲得を推進します。将来的には組織開発や人事企画にも携わり、人事領域全体で価値を発揮いただきます。
・採用チャネルの設計・運用
・人材紹介会社との折衝・管理
・スカウト運用・改善
・面接対応・候補者フォロー
・採用データ分析・改善提案
・オンボーディング支援
・組織開発・人事企画
【ポジションの魅力】
・採用戦略をゼロから設計し、組織づくりの中核を担える
・採用からオンボーディングまで一気通貫で関われる
・急成長フェーズならではのスピード感で圧倒的な成長機会がある
・経営陣と近い距離で人事戦略・組織戦略に携われる
《2026年 ベストベンチャー100に選出》
「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
必須スキル
・営業(法人・個人問わず)または、店舗運営(エステ、フィットネスなど)において定量で測れる実績をお持ちの方
歓迎スキル
・能動的なコミュニケーションをとるのが得意な方
・チームマネジメント、後輩育成の経験
・スタートアップ・成長フェーズの企業での勤務経験
求める人物像
・人と真摯に向き合い、人材育成に情熱を持てる方
・成果達成に向けて主体的にコミットできる方
・変化の多い環境を楽しめる方
マッチしない可能性のある方
・決まったマニュアルや仕組みの中で、安定して業務をこなしたい方
・変化のスピードよりも、じっくり慎重に物事を進めたい方
応募概要
| 給与 | 想定年収3,360,000円~4,200,000円 給与改定:年2回 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ■フルフレックス制(コアタイムなし) 週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 福利厚生 | ▮キャリア形成支援 ▮スキルアップ支援 ▮ウェルネス・ビューティー ▮ワークライフバランス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Lime |
|---|---|
| 設立年月 | 2017年2月 |
| 本社所在地 | 東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビルⅡ1階,2階 |
| 資本金 | 4,500,000 |
| 従業員数 | 400名(本部100名、現場スタッフ300名) |