コーポレート部門 の求人一覧 - 株式会社LIGHTz

【会社概要】LIGHTzは、熟練者やハイパフォーマーが持つ“言語化されていない知”を構造化し、AIとテクノロジーの力で組織全体に拡張する会社です。 人手不足や技術継承といった社会課題に対し、「属人化」を「再現性」へと変える仕組みをつくっています。###ベテラン技術者の「暗黙の判断基準」を、ヒアリングやデータ解析を通じて構造化し、誰もが再現できる形へと変換するなど、これまで製造業を中心に、企業ごとの個別支援を通じて価値提供を行ってきました。現在はIPO準備フェーズに入り、引き合いの増加とともに事業は拡大中です。【ポジション概要】LIGHTzではMicrosoft 365を中心としたコーポレートIT基盤を活用し、事業成長を支える業務環境の整備を進めています。一方で、事業拡大や組織成長に伴い、セキュリティ強化やIT統制の整備、業務自動化、生成AI活用など、コーポレートITに求められる役割は年々広がっています。現在の業務は問題なく運用できていますが、一部には個人の判断や手作業に頼っているものもあります。今後の成長を見据え、こうした業務を一つひとつ整理し、より効率的で継続しやすい仕組みにしていきたいと考えています。本ポジションでは、日々のIT運用から業務改善まで幅広く携わっていただきます。既存メンバーと連携しながら経験の幅を広げ、将来的にはコーポレートITのさまざまなテーマを主体的に担っていただくことを期待しています。現時点で全ての領域に精通している必要はありません。これまで培ってきたコーポレートIT領域の専門性を軸に必要な技術や知識をキャッチアップしながら、自ら守備範囲を広げ、改善を形にしていける方を求めています。【具体的な業務内容】① 全社IT基盤の企画・運用・改善 ・Microsoft 365、Teams、SharePoint、Entra ID、Intuneを中心とした社内IT基盤の運用・改善 ・アカウント管理、権限設計、ライセンス管理、IT資産管理の整備・最適化 ・ベンダーとの連携および運用品質の改善② 業務改善・自動化・生成AI活用の推進 ・Microsoft 365および各種SaaSを活用した業務プロセス改善 ・社内ナレッジの蓄積や活用を促進する仕組みづくり ・Microsoft Copilot、Claude、Gemini等の生成AI活用に関する企画、環境整備、ルール策定 ・継続的な業務効率化および生産性向上施策の推進③ セキュリティ・IT統制の強化 ・Entra ID、Intune、Microsoft Defender for Endpoint等を活用したIT統制の整備・改善 ・アカウント棚卸し、権限管理、デバイス管理の高度化④ 社内ITパートナーとしての改善推進 ・各部門との対話を通じた業務課題の整理と改善提案 ・オンボーディング、問い合わせ対応、ナレッジ整備等の運用改善 ・利便性とセキュリティのバランスを踏まえた意思決定支援 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し、改善を推進【ポジションの特徴】・Microsoft 365を中心としたモダンなコーポレートIT環境の構築を目指していただきます ・経営や各部門と近い距離で連携しながら全社最適を考える機会が多くあります ・生成AI活用や業務自動化など、新しい技術を積極的に取り入れられる環境です ・戦略立案が主業務ではなく、手を動かしながら改善を進める比重の高いポジションです ・コーポレートITを「維持」する人ではなく、「進化させる」人を期待しています【ポジションの魅力】・IPO準備フェーズの成長企業で、コーポレートIT基盤の進化を主体的に推進できる ・企画、設計だけでなく、自ら実装し定着まで関わることができる ・生成AI活用を全社レベルで推進する経験を積むことができる ・自身の改善施策が会社全体の生産性向上に直接つながる ・M365、セキュリティ、IT統制、自動化など幅広い領域に挑戦できる ・スーパーマンであることは求めていません。現場の課題を見つけ、必要な知識を学びながら改善を前に進められる方に活躍いただける環境です

【会社概要】 LIGHTzは、熟練者やハイパフォーマーが持つ“言語化されていない知”を構造化し、AIとテクノロジーの力で組織全体に拡張する会社です。 人手不足や技術継承といった社会課題に対し、「属人化」を「再現性」へと変える仕組みをつくっています。 現在はIPO準備フェーズ。 外部企業の変革を支援してきた私たち自身も、いままさに自社のコーポレート基盤を強化する重要な局面にあります。 【ポジションについて】 総務領域を中心にコーポレート基盤づくりを担うポジションです。 現時点では会議体運営やガバナンス、総務業務を中心にご担当いただきますが、将来的には総務に加え、法務・情報システム領域も含めたコーポレート機能全体のマネジメントをお任せしていくことを期待しています。 IPO準備を進める中で、単なる運用担当ではなく、会社運営を支える仕組みそのものを設計・改善していくポジションです。 単なる庶務ではなく、社員が安心して働ける環境を整え、組織の“当たり前”を設計する役割を担います。 日々のオペレーションを回すだけでなく、 業務の標準化・効率化・ナレッジ化を通じて、 「属人化しない総務」へと進化させていくことを期待しています。 【ミッション】 総務機能を"コスト部門"ではなく"経営インフラ"として捉え、IPO準備会社に必要な制度・規程・オペレーションを自ら設計・改善する。前例のない課題にも仮説を立てて仕組み化し、経営陣・事業部門双方の意思決定を支える存在となること 【募集背景】 IPO準備を進める中、株主総会・取締役会運営、内部統制対応、社内規程整備など、上場企業に求められる経営インフラの構築が急務となっています。 同時に、全社イベント（カンファレンス、周年記念行事等）の増加や組織拡大に伴うオフィス環境整備、コーポレート業務のオペレーション改善のニーズも高まっています。総務を「守りのバックオフィス」ではなく「経営基盤をつくる機能」と捉え、事業部門とコーポレート部門をつなぎながら、会社の成長フェーズにふさわしい仕組みを自ら設計できる人材を求めています。 【具体的な業務内容】 ①会議体運営／ガバナンス領域 ・取締役会・株主総会の運営サポート ・議事録作成・資料準備・進行管理 ・登記手続き対応 ・株式事務（新株発行、ストックオプション管理 等） ②コーポレート基盤の整備 ・各種規程・文書の管理（法務と連携） ・業務フローの整備・標準化 ・内部統制やガバナンス体制の強化に向けたサポート ③総務／庶務業務 ・オフィス環境の管理・整備 ・社内イベント・全社会議の企画運営 ・社員からの問い合わせ対応 ・入退社手続きのサポート、福利厚生運用 ④業務改善／仕組み化 ・AI・ITツールを活用した業務効率化 ・マニュアル整備・ナレッジ蓄積 ・属人化している業務の可視化・再設計 【このポジションの特徴】 ① 会社運営の中枢に関わるポジション 取締役会や株主総会といった意思決定の場に関与し、会社そのものの運営に直接関わる経験が得られます。 ② IPO準備フェーズでの希少な経験 会議体運営や株式事務など、上場準備に直結する業務に携われる整った仕組みを運用するのではなく、仕組みを整える側に回ることができます。 ③ 「属人化しないコーポレート」をつくる 事業と同様に、コーポレート領域でも属人化をなくし、再現性のある運営体制を構築していく役割を担います。 ④ 将来的にはコーポレートマネージャーとして領域を拡大できる 総務領域からスタートしながら、将来的には法務・情報システム領域も含めたコーポレート機能全体の管掌をお任せしたいと考えています。 IPO準備や組織拡大を通じて、会社の成長に合わせたコーポレート組織づくりをリードできるポジションです。

株式会社LIGHTzは、「人の知恵をつなぎ、社会を灯す」をミッションに、熟達者の思考・ノウハウをAIで可視化する独自のBrainModel®テクノロジーと、それを技術伝承に応用した「汎知化®」ソリューションを開発・提供するAIスタートアップです。 2016年に学究都市つくばで創業。自動車・金属加工・プラント設計をはじめとする多くの製造業を支援し、シリーズAで累計8.6億円を調達、豊田通商・オルガノ・東京貿易ホールディングスなど大手事業会社との資本業務提携も進めています。上場を見据え、事業がまさに加速するフェーズにあります。 【募集背景】 これまで技術やプロダクトの力で着実に実績を積み上げてきた一方で、LIGHTzの取り組みや世界観を「社会に正しく届ける」広報の機能は、これから本格的に築いていく段階です。次の成長ステージに向けて、広報活動を現場で推進していく広報スタッフを募集します。 立ち上げフェーズのチームだからこそ、決められた作業をこなすだけでなく、企画から発信まで幅広い業務に主体的に関わっていただけるポジションです。 【業務内容】 ・広報戦略の立案・実行のサポート ・メディアリレーションズ ・各種お問い合わせ・取材対応 ・プレスリリースの企画・作成 ・各種調査やイベントの企画・運営 ・危機管理広報（リスク対応）の実務 ・広報チームの立ち上げフェーズへの参画 【このポジションの魅力】 ・広報組織の立ち上げフェーズにメンバーとして携わることができ、仕組みづくりの経験を積めます。 ・上場を目指す成長フェーズのスタートアップで、経営に近い距離で会社の発信に関われます。 ・「技術伝承」「熟達者の知恵の継承」という社会的意義の大きいテーマを、自分の言葉で世の中に伝えられます。 ・フルリモート体制で、住む場所を問わず裁量を持って働けます。 ・幅広い業務を経験でき、将来的に広報責任者・マネジメントへとキャリアを広げていけます。