仕事概要
プロジェクト全体をまとめるリーダーです。
企画から完成、完成後の運用など、ゲームのクオリティや面白さについて
裁量と責任をもって進めていただくポジションです。
ゲーム作りにおいて発生した課題などは、逐次、適切な指示を出したり、
ご自身で手を動かして対処していきます。
企画したゲームが形になって、ユーザーに届けるまでの過程を常に追っていただくため、
責任も伴いますが、やりがいの大きなポジションです。
◆具体的な業務内容
・ゲームプランニング
・シナリオ・キャラ設定
・ゲーム内イベントの企画・運営
・進行管理
・ゲームバランス設計・調整
・新要素(新アビリティetc.)
・報酬設計
・イベントのマスタ制作 等を行います
ヒットコンテンツを作るためには、
「明確な根拠」を持ち、「戦略を立てていく」事が求められます。
顧客の心をつかむ為、どんなシステムが成果を残しているのか、どんな技術を活用し、
何を実現しているのかなど、市場のトレンドをジャンル問わずインプットし、
自社タイトルに生かしつつも、「如何に優位性を発揮させていくか」
を模索していく事が重要です。
開発現場では多くの課題や、
スケジュールが逼迫する様なイレギュラーな事象も発生します。
どんなシーンでも、チームのモチベーションを維持し、事業を推進していく事も、
ディレクターに求められる責務となります。
曖昧さの中で前進していく為のリーダーシップを発揮し、
明確な根拠と意思をもって「決めていく」事で、
成果とともにチームからの信頼を積み上げていかれる事を期待しております。
必須スキル
・ソーシャルゲームの企画、運用経験が2年以上あるかた
・ゲーム開発、運営に関する企画・運用・ディレクションのご経験
歓迎スキル
・レベルデザイン業務経験
・ヒットコンテンツのディレクションのご経験
・20名以上の開発チームを率いたご経験
・企画概要をもとにワイヤーフレームや絵コンテを作成できる能力
・定量的な問題特定と、効果的な解決案の策定を行う、高い論理的思考能力
求める人物像
・ゲーム全般が好きでやりこんでいるかた
・ソーシャルゲームをやりこんでいるかた
・アイディアや企画が「なんで面白いのか?」が言語化できるかた
・構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来るかた
・高いコミュニケーション能力があり、関係部署とのやり取りをスムーズに行えるかた
応募概要
給与 | 想定年収:450万円~1,000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇、決定します ※固定残業手当は月60時間該当分を含みます 超過した時間外労働の残業手当は追加支給します ※給与には一律手当を含みます |
---|---|
勤務地 | 転勤なし/本社 東京都品川区西品川1丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー20階 <アクセス> JR各線 大崎駅 徒歩6分 JR各線 大井町駅 徒歩13分 東急大井町線 下神明駅 徒歩7分 ※品川駅、大井町駅、大崎駅からは 通勤に利用できる無料シャトルバスが運行されています https://kms3.com/company/ ---------------------------------------- ※屋内の受動喫煙対策に関する特記事項※ 屋内の受動喫煙対策 あり(加熱式たばこ専用喫煙室設置) 喫煙可能区域での業務 なし ---------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 10:00~19:00を基本勤務としたフレックスタイム制 ・コアタイム(11:00~18:00) ・休憩時間60分 ■休日・休暇 ・休日(年間休日121日) 土日祝日、年末年始、会社の指定した休日(※当社規定による) ・有給休暇 入社初年度は最大10日、入社次年度以降11日~20日 ・特別休暇 年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、 介護休暇、生理休暇、裁判員休暇等 |
試用期間 | あり(3か月) |
福利厚生 | ・通勤手当 ・慶弔見舞金 ・〆会(食事)制度 ・社員総会(年1、2回) ・社内ウォーターサーバー/コーヒーマシン ■各種保険 社会保険:完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険) |
企業情報
企業名 | 株式会社KMS |
---|---|
設立年月 | 2015年7月24日 |
本社所在地 | 東京都品川区西品川1丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー20階 |
資本金 | 29,980,000円 |
従業員数 | 209名(契約社員、アルバイトを含む) |