株式会社カエカ の全ての求人一覧

〈仕事内容〉 オープンポジションでの募集のため、個人の能力や希望に応じて、最適な業務振り分けを行います。 現在、受け入れ可能なポジション ■ スピーチトレーナー ■ 営業 ■ トレーニングディレクター ■ 広報 〈募集ご覧の方に向けて〉 株式会社カエカは「『伝え方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。伝え方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて伝え方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 　創業から2年半をかけて、カエカは「伝える力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がカエカでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に伝え方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 2025年7月に設立予定の大阪校舎で、話し方トレーニングサービス「kaeka / kaeka pro」のスピーチトレーナー業務をご依頼いたします。 ◼︎複数人数向けのグループトレーニング、および1on1のパーソナルトレーニングの実施 ◼︎企業や団体研修に向けたカリキュラム設計と、当日のトレーニング実施 ◼︎担当する受講生の課題解決や、目標到達に向けたトレーニング内容の設計 ◼︎社内イベントの司会進行や、イベント全体の講評 〈募集背景〉 2022年に1.2億円の資金調達を行い、テレビ、ラジオ、Youtube等を通して「話し方教育は、社会人にとって必須の教養である」という理解を獲得してきました。結果として現在では、受講いただける方の人数が、資金調達前の約5倍にまで拡大しています。 この度、2025年7月を目標に大阪校舎を設立する予定です。私たちのビジョンは、話し方教育を全国に広げて、誰もが言葉を磨く社会を作ることです。大阪校舎の開校は、ビジョンの実現に向けた大きな一歩であり、最も重要なプロジェクトになります。 今回の募集は、大阪校舎を中心として話し方の成長を伴走するプロフェッショナルであるスピーチトレーナーを育成・輩出を目的としています。必要な人へ、必要なタイミングで教育を届けるために、スピーチトレーナーは私たちカエカにとって必要不可欠な存在です。 「話すこと」「言葉」の可能性を信じられている方、ぜひ一緒にお話をさせてください。 〈企業情報〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 創業から5年をかけて、カエカは「話す力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がkaekaでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 話し方トレーニングサービス「kaeka / kaeka pro」のスピーチトレーナー業務をご依頼いたします。 ◼︎複数人数向けのグループトレーニング、および1on1のパーソナルトレーニングの実施 ◼︎企業や団体研修に向けたカリキュラム設計と、当日のトレーニング実施 ◼︎担当する受講生の課題解決や、目標到達に向けたトレーニング内容の設計 ◼︎社内イベントの司会進行や、イベント全体の講評 〈募集背景〉 2022年に1.2億円の資金調達を行い、テレビ、ラジオ、Youtube等を通して「話し方教育は、社会人にとって必須の教養である」という理解を獲得してきました。結果として現在では、受講いただける方の人数が、資金調達前の約5倍にまで拡大しています。 サービスの拡充と同時に、過去5000名以上のトレーニング実績から、スピーチトレーナーの育成環境も整えてきました。しかし、需要の拡大は予想を上回るペースで進んでおり、トレーニングのご要望に対し、担当できるトレーナーの人数が不足している状況です。結果として、お申込み後に長い期間お待ちいただくか、お申し込みができないとご判断をいただいております。 今回の募集を通して、話し方の成長を伴走するプロフェッショナルであるスピーチトレーナーを育成・輩出します。そして、「話し方教育」を全国に広げ、誰もが話し方を磨ける社会を実現する」というビジョンに近づきたいと考えております。必要な人へ、必要なタイミングで教育を届けるために、スピーチトレーナーは私たちカエカにとって必要不可欠な存在です。 「話すこと」「言葉」の可能性を信じられている方、ぜひ一緒にお話をさせてください。 〈企業情報〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 創業から5年をかけて、カエカは「話す力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がkaekaでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 話し方トレーニングサービス「kaeka」の営業業務全般をお任せいたします。 現在、想定される主な業務内容は以下の通りです。 ■ 営業KPIの策定・数値管理 ■ 営業計画の立案・実行 ■ その他、営業活動に必要な諸業務 〈募集ご覧の方に向けて〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 　創業から3年をかけて、カエカは「伝える力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がカエカでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

■ 業務内容 ・ウェビナー・セミナーなどの企画、運営、効果検証 ・広告運用のディレクションおよび実際の入稿業務、数値分析、成果改善 ・サイト、LP、バナー等クリエイティブの企画および制作進行管理 ・ユーザーインタビューの設計、運用 ・CRMの運用 ・事業データの集計、分析 ・スピーチトレーナーとしてお客様と直接向き合い、課題やニーズ、行動変容を捉える業務 ・顧客接点から得た定性的な情報と各種データを掛け合わせた仮説立案、施策設計、効果検証 弊社では全社員が自分の専門領域とスピーチトレーナーを兼務しています。マーケターもスピーチトレーナーを兼務し、実際のお客様と直接向き合います。トレーナー業務は、マーケティングとは別の仕事ではなく、顧客理解を深めるための重要な業務の一つです。 お客様がどのような言葉で悩みを語り、どこでつまずき、何をきっかけに変化するのか。現場で得た気づきをマーケティング施策へ反映し、その結果をデータで検証します。 【将来的にお任せしたいこと（キャリアパス）】 将来的には、顧客の生の声と事業データの双方を起点に、デジタルマーケティングにとどまらず、マスメディア、PRなどを統合的に捉えたIMCの視点で、事業全体の売上を牽引する中核メンバーへの成長を期待しています。 ■ このポジションの魅力・働く環境 1. 顧客の「生の声」とデータを往復しながら、マーケティングを考えられる 当社のマーケターは、マーケティング業務に加えて、スピーチトレーナーとして実際のお客様と直接向き合います。 アンケートや数値だけでは捉えきれない ・お客様がどのような言葉で悩みを語るのか ・どこでつまずいているのか ・どのような期待や不安を抱えているのか ・何をきっかけに行動や意識が変わるのか といったことを、現場でリアルに把握できる環境です。 そこで得た定性的な気づきを、CRMデータ、商談データ、サイトデータ、売上データなどの定量情報と照らし合わせ、仮説を立て、施策に落とし込み、結果を検証します。 顧客の生の声とデータを行き来しながら、戦略立案から施策実行、効果検証まで一貫して取り組めることが、弊社ならではの特徴です。 こうした経験を通じて、顧客理解力、観察力、言語化力、仮説構築力、訴求開発力など、マーケターに欠かせない基礎体力を磨くことができます。数字だけを追うのではなく、目の前の人の変化を起点に、事業を動かせるマーケターを目指せます。

〈仕事内容〉 話し方トレーニングサービス「kaeka」の広報業務全般をお任せいたします。 現在、想定される主な業務内容は以下の通りです。 ■ 広報・PR企画の立案・実行 ■ 事業戦略と広報の接続 ■ 広報戦略の設計（プロダクト・営業・代表・採用など領域横断） ■ メディアアプローチ（TV / 新聞 / 雑誌 / Web） ■ 代表・メンバーのストーリーテリング設計 ■ SNS運用（X / Facebook / Instagram / YouTubeなど） ■ HP更新、ニュースリリースの企画・執筆 ■ オウンドメディア運用 ■ イベント・事業発表会のPR設計 〈本求人をご覧の方に向けて〉 このポジションは、会社やサービスを広めるだけの広報ではありません。 kaekaが取り組む「話し方トレーニング」という新しい概念や市場そのものを社会に根づかせ、価値を広く届けていく役割を担っていただきます。私たちは、「話し方の教育が義務教育として当たり前になる未来」を目指し、その実現に向けて、代表の千葉や経営陣と密に連携し、戦略を共に考えながら社会への発信をつくっていく重要ポジションである、広報の仲間を求めています。

〈仕事内容〉 2025年7月に設立予定の大阪校舎で、話し方トレーニングサービス「kaeka / kaeka pro」をはじめとした弊社サービスのCS業務をご依頼します。 現在、想定される主な業務内容は以下の通りです。 ◼︎話し方トレーニングサービス「kaeka」の授業運営 ◼︎話し方トレーニングサービス「kaeka」の個別相談会対応 ◼︎受講生向けコミュニティの維持 / 増進 〈募集背景〉 2022年に1.2億円の資金調達を行い、テレビ、ラジオ、Youtube等を通して「話し方教育は、社会人にとって必須の教養である」という理解を獲得してきました。結果として現在では、受講いただける方の人数が、資金調達前の約5倍にまで拡大しています。 この度、2025年7月を目標に大阪校舎を設立する予定です。私たちのビジョンは、話し方教育を全国に広げて、誰もが言葉を磨く社会を作ることです。大阪校舎の開校は、ビジョンの実現に向けた大きな一歩であり、最も重要なプロジェクトになります。 今回の募集は、大阪校舎を中心として話し方の成長を伴走するプロフェッショナルであるスピーチトレーナーを育成・輩出を目的としています。必要な人へ、必要なタイミングで教育を届けるために、スピーチトレーナーは私たちカエカにとって必要不可欠な存在です。 「話すこと」「言葉」の可能性を信じられている方、ぜひ一緒にお話をさせてください。 〈企業情報〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 創業から5年をかけて、カエカは「話す力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がkaekaでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 伝え方トレーニングサービス「kaeka」に関連するデザイン業務全般をお任せいたします。 ■ 弊社プロダクト全般のUIUXデザイン ■ UXリサーチ、企画、機能設計 ■ ワイヤーフレーム設計、要件定義 ■ UIデザイン　など 〈募集ご覧の方に向けて〉 株式会社カエカは「『伝え方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。伝え方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて伝え方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 　創業から2年半をかけて、カエカは「伝える力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がカエカでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に伝え方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 話し方トレーニングサービス「kaeka」に関連するシステム開発業務全般をお任せいたします。 現在、想定される主な業務内容は以下の通りです。 ・要件決め ・設計 ・実装 ・レビュー 最適な技術選定 C I/CD基盤の構築 開発組織のマネジメント 〈募集ご覧の方に向けて〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 　創業から3年をかけて、カエカは「伝える力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がカエカでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 月次・年次決算業務実務 経理業務フローの設計・整備 財務データの分析・活用による経営支援 予算策定 その他、管理部門全般のサポート スピーチトレーナー業務 〈募集背景〉 当社では、1年ごとに社員数が倍増するペースで組織が拡大しています。この成長に伴い、より堅実で効率的な経理基盤が必要となっています。今回採用する方には、こうした環境の中で経理業務を担うだけでなく、経営基盤を共に築くパートナーとしての役割を期待しています。 カエカのビジョンは、「話し方教育を全国に広げ、誰もが話し方を磨ける社会を実現する」こと。そのために、成長する組織の土台を支える経理チームは欠かせない存在です。お持ちのご経験とスキルで、一緒にこの未来を実現したい。または興味があると思っていただいた方は、まずはお話をさせてください。 〈企業情報〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 創業から5年をかけて、カエカは「話す力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がkaekaでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

〈仕事内容〉 株式会社カエカの人事 / 採用業務をご依頼いたします。 ◼︎事業計画の達成を支える人事 / 採用計画の立案 ◼︎計画を達成するための施策・ツールの選定と活用 ◼︎採用候補者への面談・面接の実施及びアトラクト ◼︎メンバー増加に伴う人事課題の発見及び解決 〈募集背景〉 2022年に1.2億円の資金調達を行い、テレビ、ラジオ、Youtube等を通して「話し方教育は、社会人にとって必須の教養である」という理解を獲得してきました。結果として現在では、受講いただける方の人数が、資金調達前の約5倍にまで拡大しています。 サービスの拡充と同時に、過去5000名以上のトレーニング実績から、スピーチトレーナーの育成環境も整えてきました。しかし、需要の拡大は予想を上回るペースで進んでおり、トレーニングのご要望に対し、担当できるトレーナーの人数が不足している状況です。結果として、お申込み後に長い期間お待ちいただくか、お申し込みができないとご判断をいただいております。 今回の募集は、「人事 / 採用ポジション」となります。カエカは、人がサービスの根幹を支えています。そのため、本ポジションはビジョンを達成していくために必要な「事業成長」「ブランド構築」の要であると考えております。経営的な視点に立ち、人事/採用領域から課題解決に挑戦したいという方のご応募をお待ちしております。 〈企業情報〉 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 創業から5年をかけて、カエカは「話す力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がkaekaでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。

■ 業務内容 話し方トレーニングサービス「kaeka」の企業研修で、受注後の引き継ぎから研修の設計・進行、研修後の振り返り・継続提案までを担当します。 社内では「TD（トレーニングディレクター）」と呼んでいます。 ・営業からの案件引き継ぎ、クライアント企業の事前リサーチ ・クライアントとの事前打ち合わせ（キックオフ）の設計と進行 ・研修スケジュール、連絡、受講者アンケートなどの進行管理 ・担当トレーナーと相談しながらの研修内容（単元）の設計・最終決定 ・研修当日の運営と、メイントレーナーのサポート ・研修後の振り返り面談の準備・実施、継続・他部署展開の提案（営業と連携） ・スピーチトレーナーとしての受講者対応 ■ 役割 TDの仕事は、次の3つで構成されています。 1. トレーニングの運営・進行（スケジュール管理、クライアント窓口、社内連携） 2. トレーニングの品質担保（研修の設計、単元の最終決定） 3. 継続・拡張提案（研修成果の言語化、営業と連携した継続・横展開の提案） もともとは進行管理を担う「PM」という役割でしたが、研修の品質と継続まで責任を持つ職種として、2026年春に「トレーニングディレクター」に名称を変更しました。 ■ 仕事の流れ ・企業からの依頼は「営業チームにコミュニケーション研修をしたい」といった粒度のものが中心です ・営業からの引き継ぎ後、約1週間でクライアントと打ち合わせを行い、研修の目的とゴールをすり合わせます ・アサインから研修開始までは平均約1ヶ月です ・研修の種類：営業のプレゼン研修、マネージャーのリーダーシップ研修、幹部層の育成、記者会見・ピッチに向けた対策など ■ 入社後の流れ ・入社後はまずスピーチトレーナーとして立ち上がります（目安は約2ヶ月） ・その期間中から、企業研修の打ち合わせ・設計・研修当日にTDとして同行し、OJTで業務を覚えます ・TDの成長段階は社内マニュアルで3段階に定義しています 　ジュニアTD：クライアントとのやり取りを自分で回せる 　ミドルTD：メイントレーナーと相談しながら、満足度の取れる研修を設計できる 　シニアTD：クライアントの組織状況を踏まえて継続提案を獲得できる

■ 業務内容 話し方トレーニングサービス「kaeka」に関心を持ったお客様と「個別相談会」でお会いし、話し方の悩みや受講の目的をうかがったうえで、コースをご提案します。 ・個別相談会の実施（オンライン、銀座校・渋谷校・大阪校で対面） ・お客様の課題や受講目的のヒアリング ・コースのご提案と、入会のご判断までのフォローアップ ・HubSpotでの案件管理と、商談の振り返り ・チーム定例での商談ナレッジの共有 ■ 商材とお客様 ・ご提案するのは「kaeka」と「kaeka private」です ・お客様は、Web広告やウェビナーなどを通じて、ご自身で個別相談会を予約された方です。飛び込みやテレアポで見込み客を探す営業ではありません ・スタートアップや中小企業の経営者の方も多く相談会に来られます ■ 経験に応じた役割 ・営業経験1〜3年の方：チームで相談会の進め方を身につけ、担当件数を安定して回せる状態を目指します ・営業経験3年以上の方：早期から相談会の中心を担い、成果の出たトークや工夫をチームに還元していただきます