■ 仕事内容 採用チームの一員として、候補者や人材紹介エージェントとのやり取りを担当していただきます。採用活動の「最初の窓口」となる大切なポジションです。 <具体的には> 受電対応：人材紹介エージェント・候補者からのお問い合わせ対応、担当者への取次ぎ 架電対応：エージェント・候補者への面接日程の調整、選考結果のご連絡、確認のお電話など メール対応：応募者・エージェントからの問い合わせへの返信、日程調整メールの作成・送信 上記に付随する採用管理システムへの入力・更新 ※マニュアルやテンプレートを用意しています。人事の専門知識は入社後に身につけていただけます。 アピールポイント: フルリモート（全国どこからでも勤務可能） 週3日・1日4時間〜OK 未経験OK

・基本的なPC操作（メール、Word・Excelの入力程度）ができる方 ・丁寧なコミュニケーションができる方 ・自宅に静かな通話環境と安定したネット回線がある方

・人事・採用の経験 ・営業事務の経験 ・カスタマーサポート（CS）の経験 ・コールセンター（受電・架電）の経験

・周囲と誠実かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 ・状況に応じてポジティブに、主体性を持って物事を進められる方 ・報連相（報告・連絡・相談）を大切にしながら業務を遂行できる方 ・人事に関わる機微情報を倫理観を持って扱える方