株式会社JDSC の全ての求人一覧

* エネルギー業界向けに機械学習を用いた予測システムの開発・運用（詳細は面談にて） * 上記のためのFeasibility Studyを含む * 多モデル予測パイプラインの設計 * 監視・通知の仕組みの設計 * etc.. * チーム構成は下記、本ポジションはData Engの部分 * PJ責任者, PJ Lead: コンサルバックグラウンド * Dev Lead, Data Eng: エンジニアバックグラウンド * DS Lead: データサイエンス+ビジネスバックグラウンド * 主な技術要素は下記 * DWH: Snowflake * Infra: AWS(SageMaker, Lambda, CloudWatch, SNS等), 一部Azure * 開発環境: Python, Terraform, Docker * EditorやIDE選択は自由、技術選定にも一定の裁量はあり * Waterfallだが小規模のため自由度は高め * 希望に応じて顧客フェイシングも可能 * 専門の人材がチームにいるため必須ではない * 技術的な立場からの説明を求められる場面はあり * 希望に応じて機械学習モジュールの開発も可能

1. 自社開発プロダクトに関するアルゴリズム開発 ・数理最適化アルゴリズムの開発 ・状態予測・異常検知アルゴリズムの開発 ・上記開発過程でのデータ分析実務 - 分析計画策定、想定ビジネスインパクトの検証 - データ収集およびアルゴリズム開発のアプローチ設計 - RDB操作、データ処理と整形、EDA - 特徴量エンジニアリング - アルゴリズムチューニング、性能検証 - 作成モデルのプロダクト組み込み時における技術サポート ・上記開発過程でのマネジメント業務 - プロジェクト内データサイエンティストの工程管理、目標管理 2. 他社協働案件におけるアルゴリズム開発 ・上記1.の内容 ・協働先との討議を通じた課題解決方針の明確化 ・社内のビジネスデベロップメント・デベロップメント部署との連携 ・報告書・提案書の作成とプレゼンテーション

1. 自社開発プロダクトに関するアルゴリズム開発 ・数理最適化アルゴリズムの開発 ・状態予測・異常検知アルゴリズムの開発 ・上記開発過程でのデータ分析実務 - 分析計画策定、想定ビジネスインパクトの検証 - データ収集およびアルゴリズム開発のアプローチ設計 - RDB操作、データ処理と整形、EDA - 特徴量エンジニアリング - アルゴリズムチューニング、性能検証 - 作成モデルのプロダクト組み込み時における技術サポート ・上記開発過程でのマネジメント業務 - プロジェクト内データサイエンティストの工程管理、目標管理 2. 他社協働案件におけるアルゴリズム開発 ・上記1.の内容 ・協働先との討議を通じた課題解決方針の明確化 ・社内のビジネスデベロップメント・デベロップメント部署との連携 ・報告書・提案書の作成とプレゼンテーション

・サプライチェーンに付随するさまざまな指標（在庫量、欠品率など）の把握 ・指標の現状を鑑みてあるべき目標数値を定義し、改善提案を行う ・定型外のデータ分析（データソースの確認、クレンジング、集計） ・改善提案の影響シミュレーション 【参考】 ・AIでサプライチェーンの課題を解決する！　SCMソリューション事業部 https://www.wantedly.com/companies/jdsc/post_articles/406910

▼業務内容 ・Google Cloudを軸としたクラウドネイティブ環境下で、ビッグデータの加工しMLモデルやWebアプリケーションとつなぎ込む（「データ基盤」の構築） ・複数の「データ基盤」を、k8s上でコストや運用側面など多様な側面で効率的・効果的に運用するための施策・ソフトウェア開発を立案・実施する ・必要や希望に応じて、DS分野・MLOps分野へ踏み込んだ理解・貢献も行うことがある ▼業務を通じて達成いただきたいこと B2Bソフトウェア開発において、顧客データを加工して、MLモデルやWebアプリケーションといった他のコンポーネントで活用できるように、いわゆる「データパイプライン」「データ基盤」を構築する必要があります。 顧客データの素性は顧客システム毎に異なるため、効率的に基盤を構築すると同時に、それら別個のシステムを維持するにはそれ自体のためのプラットフォームも構築し、進化させ続ける必要があります。 当募集では、プロジェクトごとのデータ基盤構築の他、コスト・運用観点の双方からデータ基盤群を効率的に稼働させるためのk8sベースの社内プラットフォームの開発に興味をお持ちの方をお待ちしております ビッグデータに関する開発・運用のスキルに加えて、データサイエンスやMLOpsといった隣接業務を習得し、貢献いただく機会も見込まれます。 ▼主な開発環境 プログラミング言語：Python, SQL(特にBigQuery) データベース：BigQuery, PostgreSQL フレームワーク：Apache Airflow, Kubernetes, Dataform 管理・コミュニケーションツール：GitHub, Jira, Confluence, Slack クラウド環境: Google Cloud (GCP), AWS ▼参考 ・AIでサプライチェーンの課題を解決する！　SCMソリューション事業部 https://www.wantedly.com/companies/jdsc/post_articles/406910

■ 組織ミッション - 小売 / 製造業における発注・在庫管理業務を効率化するためのプロダクト(SaaS)開発 - 上記プロダクトを用いてクライアントの業務改善を進めるためのコンサルティング・BPR ■ 個人ミッション - データサイエンティストとして、上記の組織ミッション達成に必要な諸々 ■ 具体的な業務内容 □ クライアントの商品の需要予測モデルの開発 発注・在庫管理のためには、各商品が、いつ・どれくらい売れるかを予測する必要があります。統計的時系列解析や機械学習を用いて、将来の需要量を予測するモデルを構築することが、このポジションの一番大事な目標です。 □ モデル開発に必要な前処理など クライアントから受領した生データを、モデルの学習や評価に適した形に加工すること。モデルの出力結果（予測値や精度評価値）を、後続システムへのI/Fに適した形に加工すること。など、モデル開発に付随するデータ加工業務です。 □ プロダクト開発のための実装 開発したモデルを、実際にプロダクトとして動かすために必要なプログラミング業務です。社内のアプリケーションエンジニアと協力し、開発したアルゴリズムに従って学習・予測を行うプログラムを実装します。 □ モデル開発業務に必要な各所とのコミュニケーション - 社外 - クライアントの現場担当者 - システム担当者 - 社内 - プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー - アプリケーションエンジニア・インフラ/基盤エンジニア - セールス・コンサルタント など、プロダクト開発やプロダクトの導入サポートために必要となる、関係各所との報告・連絡・相談やスケジュールの調整などを、主体的に実行いただきます。 また、JGによっては、複数名の部下を持っていただき、彼らの業務推進と育成に関するミッションを負っていただきます。 【参考】 ・AIでサプライチェーンの課題を解決する！　SCMソリューション事業部 https://www.wantedly.com/companies/jdsc/post_articles/406910

1. 自社開発プロダクト、提供API用のアルゴリズム開発 ・需要予測アルゴリズムの開発 ・レコメンドモデルの開発 ・数理最適化・配送アルゴリズムの開発 ・状態予測・異常検知アルゴリズムの開発 ・上記開発過程でのデータ分析実務 - 分析計画策定、想定ビジネスインパクトの検証 　 - データ収集・処理とアルゴリズム開発のアプローチ設計　 　 - RDB操作、データ処理と整形、EDA 　 - 特徴量エンジニアリング 　 - アルゴリズム作成とチューニング、性能検証 　 - 作成モデルの本番移行時におけるサポート　 　等 2. 他社協働案件におけるアルゴリズム開発 ・上記1.の内容 ・協働先との討議を通じた課題解決方針の明確化 ・社内のビジネスデベロップメント・デベロップメント部署との連携 ・報告書・提案書の作成と伝達 3. 学術機関と協働した研究開発 ・東京大学と共同での学術研究と論文の執筆、学会発表（任意） ・同、共同での技術・学術研究会への参加・発表（任意）

・フレイル検知事業 / Home IoT 事業のモデル構築/管理責任 ・プロジェクトマネジメント ・新規提案

・既存行政向け案件の提案を含めたクライアントフェーシング ・プロジェクトデリバリー ・IoT/フレイル関連の仮説をもったマーケット開拓、提案活動

物流x データサイエンスのプロジェクトリードをお任せする予定です 具体的な業務内容としては下記になります ・PJ設計 ‐プロジェクトのゴール設計(例：顧客の業務がAs-Is / To-Beでどうなれば良いか等) ‐プロジェクトを進めるうえでの論点設定(課題仮説構築) ‐プロジェクトを成功させるまでのタスク設計 ・PJ実務 ‐クライアントとのmtgのファシリテーション ‐分析業務(Excel) ‐クライアントmtg等で見せる資料の紙書き(ppt) など ・既存顧客への継続提案活動 ‐短期(3カ月程度)ではなく、長期(半年〜1年)プロジェクト化に向けた全体設計 ‐顧客との良好な関係構築 ‐継続受注に向けた新たな課題等の発見と提案 ・新規顧客への提案活動 ‐新規リードの獲得と案件創出のための提案活動

・業界ニーズからデータを活用して解決可能な事業領域の抽出・検証、マーケティングの推進 ・業界内重要顧客のアカウントプラン策定及び推進 ・業界顧客へのDX戦略策定・データドリブン経営への変革についての要件定義を含む提案推進（データサイエンティスト・エンジニアとの連携含む） ・上記をもとにしたコンソーシアムの形成と業界各社への合意形成 ・当該チームのマーケティング・組織開発・人材管理・採用 ・パートナー戦略を含むビジネスモデル・事業戦略の構築・推進

・需要予測ソリューション「demand insight®」のシステム導入、SCM関連領域のコンサルティングを、プロジェクトリーダーとして推進 ・ソリューション強化のためのニーズ発掘、調査、検証 ・SCM関連領域の周辺ニーズ発掘、事業化の検討 ・新規オポチュニティへの提案　等 【参考】 ・AIでサプライチェーンの課題を解決する！　SCMソリューション事業部 https://www.wantedly.com/companies/jdsc/post_articles/406910

JDSCが持つ様々なソリューションに関するプロジェクトのデリバリー(クライアントフェーシング・リサーチ・パワーポイント作成・エクセル分析など)をお願いします。 ご自身のキャリア志向に合わせたSVが成長を支援します。その上で、将来的にはいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きたいと考えております。 ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。 こういった環境の中で、複数領域の知見を獲得しながら指数関数的な成長曲線を描き、より稀有な人材として成長していきたいような心意気の方を、このポジションでは募集します。 また、まだまだベンチャーフェーズの会社なので、結果を出せば成長はもちろんのこと早いタイミングでのプロモーション(出世)も可能な環境です。 JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。 そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。

JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。 ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。 その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。 JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。 そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。

経営支援部門にて全社的情報セキュリティ・個人情報保護の専属1人目として、チームの立ち上げ、社内情報システムからプロダクト・プロジェクト業務に渡る横断的な整備及びCSIRTの構築・運営にあたっていただく。 ・CSIRTの構築・運営 ・脆弱性マネジメント ・インシデント対応・復旧・改善 ・ISMS/PMS活動の推進・運営 ・前項に関する規格の認証取得・維持に関する業務 ・全社的セキュリティ/個人情報保護戦略・ポリシー・規程類の整備 ・特にパートナーやインターンに対するポリシー施策 ・前項に従ったプロセス整備 ・社内情報システム及びプロダクト・プロジェクトに渡る横断的なセキュリティ/個人情報保護統制 ・経営陣とも合意して進める ・セキュリティ/個人情報保護に関する全社的教育 ・上記の他、セキュリティに関し強みを持つ又はチャレンジしたい領域（クラウドセキュリティアーキテクチャ・オペレーション、SOC導入、ログ分析検討、マルウェア解析、ペネトレーションテスト、脆弱性診断の内製化検討、データガバナンス等）

最初は現担当者と一緒に業務にあたって頂き、徐々にオペレーションのディレクション業務までお任できればと考えています。 その後ご成長に合わせて人事領域おいて採用以外の業務もお任せしていくイメージです。 ▼現状の人事体制 ・人事採用担当者1名 ・採用コーディネート業務(日程調整等候補者様とのやりとり)担当2名 ‐1名：有期雇用 ‐1名：業務委託の方 ・スカウト業務や一部エージェントの方とのやりとり担当 ‐1名：業務委託の方 ▼業務内容 ・採用関連業務全般 ‐採用コーディネーターのディレクション ‐採用コーディネート業務一部 ‐エージェントマネジメント ‐採用広報やリファラル推進 ‐‐経営層への採用進捗状況の報告 など採用にまつわる業務全般 ・(ご成長に応じて)採用以外の人事業務 ‐人事制度の設計/運用 ‐社内エンゲージメントチェック など