DXエンジニア の求人一覧 - 株式会社情報戦略テクノロジー
【DX】0次PM / プロジェクト推進
「0次DX」でDXを加速させるPM
『AIとヒューマニティーで、この国の潜在能力を解き放つ。』情報戦略テクノロジーは、IT業界の多重下請け構造を打破し 、
大手一流企業と「距離ゼロ」で ビジネス最上流から伴走する 『DX共創パートナー』です。従来のSI / SESとは異なり、独自の「0次DX」を軸に、
最上流のコンサルティングから次世代AI実装まで多様なサービスを一気通貫で提供 。
2024年には東証グロース市場への上場を果たしました 。AWSハッカソン日本一の最先端の「AI技術」と、現場の暗黙知を汲み取る「ヒューマニティー」を掛け合わせ、
日本を代表する大企業の潜在能力を最速で解き放ちます 。
主役はあくまで人間。私たちはテクノロジーを自在に操り、予測を超える価値を創出し続ける集団です 。■サマリ単なる「受託開発のPM」ではありません。
クライアント企業の「IT部門の一部」として入り込み、内製化を推進するPMを募集しています。プロジェクト計画の策定、進捗管理、リソース管理各プロジェクトのステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整リスク管理および課題解決プロジェクトの品質管理と改善提案技術的な問題に対するサポートおよびアドバイス■案件事例大手化粧品メーカー:DX戦略策定、CRM刷新支援地方自治体:DX戦略策定、施策実行支援都市銀行:AI導入(PoC、システム開発)ネット銀行:AI導入(PoC、アプリ開発)大手映像制作会社:システム要件定義■本ポジションの魅力要件定義、WBS作成、進捗管理といった基本業務に加え、
顧客側の意思決定支援(技術選定の提案や優先順位付け)まで深く踏み込みます。志向性に合わせたキャリアの柔軟性を担保可能
ビジネス・ITいずれのキャリアパスも存在しています。
ITプロジェクトに関するコンサルや、業務コンサル・戦略コンサルへのステップアップも可能です。企画から開発・リリースまでを一気通貫で対応可能(0次システム開発)
コンサル・PMO・開発チームの距離が近く、1つのチームとして顧客の価値発揮に取り組むことが可能です。
【DX】PMO / プロジェクト支援
PMO / プロジェクト支援
『AIとヒューマニティーで、この国の潜在能力を解き放つ。』情報戦略テクノロジーは、IT業界の多重下請け構造を打破し 、大手一流企業と「距離ゼロ」で ビジネス最上流から伴走する 『DX共創パートナー』です。従来のSI / SESとは異なり、独自の「0次DX」を軸に、最上流のコンサルティングから次世代AI実装まで多様なサービスを一気通貫で提供 。
2024年には東証グロース市場への上場を果たしました 。AWSハッカソン日本一の最先端の「AI技術」と、現場の暗黙知を汲み取る「ヒューマニティー」を掛け合わせ、日本を代表する大企業の潜在能力を最速で解き放ちます 。
主役はあくまで人間。私たちはテクノロジーを自在に操り、予測を超える価値を創出し続ける集団です 。大手事業会社向けのDX推進案件にて、PMO業務に従事いただきます。プロジェクト計画の策定、進捗管理、リソース管理各プロジェクトのステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整リスク管理および課題解決プロジェクトの品質管理と改善提案技術的な問題に対するサポートおよびアドバイス■案件事例大手化粧品メーカー:DX戦略策定、CRM刷新支援地方自治体:DX戦略策定、施策実行支援都市銀行:AI導入(PoC、システム開発)ネット銀行:AI導入(PoC、アプリ開発)大手映像制作会社:システム要件定義、PMO■本ポジションの魅力志向性に合わせたキャリアの柔軟性を担保可能
ビジネス・ITいずれのキャリアパスも存在しています。
PMOをご経験頂いた後に、ITプロジェクトに関するPM,コンサルや、業務コンサル・戦略コンサルへのステップアップも可能です。企画から開発・リリースまでを一気通貫で対応可能(0次システム開発)
コンサル・PMO・開発チームの距離が近く、1つのチームとして顧客の価値発揮に取り組むことが可能です。
【DX】Webエンジニア/ 東京
【0次エンジニア募集】顧客の課題を伴走して解決したい「0次エンジニア」を募集します!
『AIとヒューマニティーで、この国の潜在能力を解き放つ。』情報戦略テクノロジーは、IT業界の多重下請け構造を打破し 、
大手一流企業と「距離ゼロ」で ビジネス最上流から伴走する 『DX共創パートナー』です。従来のSI / SESとは異なり、独自の「0次DX」を軸に、
最上流のコンサルティングから次世代AI実装まで多様なサービスを一気通貫で提供 。
2024年には東証グロース市場への上場を果たしました 。AWSハッカソン日本一の最先端の「AI技術」と、現場の暗黙知を汲み取る「ヒューマニティー」を掛け合わせ、
日本を代表する大企業の潜在能力を最速で解き放ちます 。
主役はあくまで人間。私たちはテクノロジーを自在に操り、予測を超える価値を創出し続ける集団です 。【職務内容】顧客である大手事業会社に対して、顧客直で開発プロジェクトへ参画していただきます。
弊社の現場マネージャー、エンジニアと一緒に、ISTチームとして上流から下流まで一気通貫で携わっていただきます。【業務詳細】要件定義~設計~開発~テスト~リリース・リリース後対応など、 上流から下流まで一気通貫でご対応いただきます。
参画直後は、ご自身のこれまでの経験+αをお任せして、 徐々に対応範囲を広げていっていただくケースが多いです。
弊社社員がいる現場(3名~20名)で、業務インプットの支援体制などもある環境で入っていただけるので、
参画からの立ち上がりもスムーズに行えます。【案件事例】①業務内容
大手証券会社のAI CoE組織にて、LLMと連携したAIアプリケーションのバックエンド開発をご担当いただきます。
AIを活用した新規アプリケーション開発、および既存アプリケーションのエンハンス開発が主な業務です。アジャイル(スクラム)開発を採用しており、企画段階から顧客と密に連携し、
要件定義、設計、実装、テスト、リリースまで一気通貫で携わっていただきます。
当社からは既に8名のエンジニアがチームとして参画しており、フォロー体制も万全です。
安心して業務にキャッチアップし、パフォーマンスを発揮できる環境です。②技術スタック・使用ツール
言語:Java (Spring Boot), Python
フロントエンド:Angular, React
データベース:MySQL など
開発手法:アジャイル(スクラム)
その他:生成AI, LLM【主要な開発言語】バックエンド :Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / Go / Ruby …etc
フロントエンド:JavaScript(Vue.js / React.js / Angular) / TypeScript
モバイル :Kotlin / Swift / React Native / Flutter【入社直後のプロジェクト参画イメージ】まずはこれまでの経験に応じたフェーズを担当していただきます。
初月はPCセットアップ・環境構築から始まり、 業務把握のためのインプット・ドキュメント読み込み・弊社社員との会話、
上記と並行しながら、徐々に業務にも入っていただきます。【参画時のサポート体制】弊社は2次請け・3次請けのSES企業から転職されてくる方が多くいますが、
仕事の進め方や業務上の困りごと・相談事項などは、弊社社員に聞ける環境があります。
Slack等を使ったライトなコミュニケーションも取りやすいため、 スムーズに立ち上がれる方が多いです。
単なる連絡だけでなく、チーム全体で「みんなで話し合いながら問題に立ち向かう」文化が根付いています。
自分の意見を話しやすい環境で、主体性を発揮しながら働けるため、充実感を持って働くことができます。
※特に、議論や話し合いを通じてチームで物事を進めることにやりがいを感じる方にはフィットする環境です。【目指せる4つのキャリアパス】**①スペシャリスト・ITアーキテクトパス **
エキスパートエンジニア ⇒ スペシャリスト
※スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化していただくなど、複数種類あり②プロジェクト管理・顧客提案パス
サブリーダー ⇒ プロジェクトリーダー ⇒ プロジェクトマネージャー / 社員代替・顧客提案・企画③組織マネジメントパス
組織リーダー ⇒ 組織マネージャー ⇒ 部長
※主にメンバーのマネジメント・育成・キャリア支援に関わっていただきます④コンサルタントパス
コンサルタント ⇒ コンサルタントマネージャー
※IT、業務、戦略分野と様々な案件に最上流から携わる機会がございます。【ポジションの魅力】明確な評価: 自身がやったことをちゃんと見てもらい、良い仕事は承認される環境で働けます。 また能力に見合った評価や報酬を得ることができ、モチベーション高く働けます。大きな影響力: ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関わっていただきます。 顧客によっては、ユーザー数が数十万~数百万人であることもあり、インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。推進力: 技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。 弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。
【DX】シニアアーキテクト / AI駆動開発推進
シニアアーキテクト
■業務概要
ITアーキテクトとしての役割・業務をお任せします。
また業務理解・アーキテクト視点を踏まえた上で、コンテキスト情報を適切に注入したAI駆動開発を推進する役割を担っていただきます。
・システム開発プロジェクトのアーキテクチャ設計やアプリケーション設計を行います。
・システムのパフォーマンスやセキュリティ、スケーラビリティなどの要件を評価し、設計に反映します。
・開発チームとコミュニケーションを取り、開発プロセス全体を統括します。
・技術的な問題に対処し、解決策を提供します。
・AI駆動開発に関する知見を実践の中で磨き、顧客業務の理解・アーキテクト視点をもって適切な利用推進を行っていただきます。
・新しい技術やトレンドについて調査し、採用について提言します。
■「ITアーキテクト」の定義
弊社で言うITアーキテクトは「システムの構造、設計の指針、採用する技術の意思決定に関わり、設計・構築をする人」です。
顧客の事業、業務理解に努め、要求を実現するサービスをシステムの形でデザインする。
システムに必要な機能、チームが発揮できる技術力の両方を見極めて、採用する技術を考える。
アプリケーションの領域に留まらず、インフラやミドルウェアなどシステムを構成する幅広い技術領域に関わる。
機能面だけでなく、リリース後の保守性や、ニーズ変化時の拡張性など非機能面も考慮してシステムの構成を考える。
■技術スタック
【主要な開発言語】
バックエンド:Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / JavaScript(Node.js) / Go / Ruby
フロントエンド:JavaScript(Vue.js / React.js / Angular / Nuxt.js) / TypeScript
モバイル:Swift / Kotlin / Flutter
クラウド:AWS / Azure / GCP
AI:Claude / Gemini / Devin / Cursor / GitHub Copilot / GenU(社内生成AI環境)
【管理ツール】
Trello / Backlog / JIRA / Confluence / Redmine
■提案を採用された実績
・新規サービスのアーキテクチャ、技術選定、CI/CDの構築
・サービスリニューアルに伴う技術選定と更改対応
・現場内でのモブプロ会や読書会の主催
・新規チームの立ち上げとスクラムマスターとしてのチームのリード
・コードレビュー時のレビュー観点・良い事例の共有に関する大枠作成
・現状のデザインに対する意識調査とデザインシステムの導入
・他案件の会議運用改善提案
・チームで利用するツールの利用ルール制定、スクラムのやり方の変更の提案
・CMSの導入についてサービス比較・検討の結果、簡易的なものを導入することを決定
など
■社内勉強会 開催実績(一部抜粋)
「JavaエンジニアのためのKotlin入門」
「やってみようAI画像生成 ~画像生成の仕組みとAIのこれから~」
「暗号技術初心者が気になるところをまとめてみた」
「サーバーサイドエンジニアがAzureの上位資格をとった話。」
「「現場で役立つシステム設計の原則」を読んで」
「画像に書かれた数字を認識しよう~Deep Learningの仕組み~」
「マイクロサービスのバージョン管理」
「なんとなく使っていたDockerを学び直す(主にDockerfileの話」
「Java エンジニアのための TypeScript 入門」
「動かして覚えるSPA/SSR/SSG」
「[機械学習] Google Analytics顧客収益予測」
「『初めてのGraphQL 』を読んで」
「DenoでReact? Aleph.jsのご紹介」
「Packet Tracerについて」
「今更だけど、NoSQLってなに? 〜Azure Cosmos DB を添えて〜」
「Web業界震撼!WebAssemblyのご紹介!」
「DIP〜依存性逆転の原則〜について 」
【DX】フォワードデプロイドPM / 東京
コンサルの戦略に、エンジニアリングの実装力を。現場のDXを完遂させるフォワードデプロイドPM募集
『AIとヒューマニティーで、この国の潜在能力を解き放つ。』情報戦略テクノロジーは、IT業界の多重下請け構造を打破し 、
大手一流企業と「距離ゼロ」で ビジネス最上流から伴走する 『DX共創パートナー』です。従来のSI / SESとは異なり、独自の「0次DX」を軸に、
最上流のコンサルティングから次世代AI実装まで多様なサービスを一気通貫で提供 。
2024年には東証グロース市場への上場を果たしました 。AWSハッカソン日本一の最先端の「AI技術」と、現場の暗黙知を汲み取る「ヒューマニティー」を掛け合わせ、
日本を代表する大企業の潜在能力を最速で解き放ちます 。
主役はあくまで人間。私たちはテクノロジーを自在に操り、予測を超える価値を創出し続ける集団です 。■サマリ単なる受託開発のPMではありません。顧客企業の「事業部サイド」に深く入り込み、
技術的な知見を武器に顧客のDXや新規事業を成功へと導く「エンジニアリング・コンサルタント」としての役割を担っていただきます。具体的には、顧客の抽象的なビジネス課題を、解くべき「技術的要件」へと翻訳。自社の開発チームと連携しながら、
PoC(概念実証)の高速化やプロダクトの市場適合(PMF)をリードします。ビジネス要求の定義: 顧客の経営・事業目標に基づいたプロダクトロードマップの策定技術的な意思決定: 実現可能性(Feasibility)の判断と、MVP(最小機能)の定義現場へのデプロイ(展開): 開発したシステムが現場で活用され、実際にKGI/KPIが改善するまでの伴走■主な業務プロジェクト計画の策定、進捗管理、リソース管理各プロジェクトのステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整リスク管理および課題解決プロジェクトの品質管理と改善提案技術的な問題に対するサポートおよびアドバイス■案件事例大手化粧品メーカー:DX戦略策定、CRM刷新支援地方自治体:DX戦略策定、施策実行支援都市銀行:AI導入(PoC、システム開発)ネット銀行:AI導入(PoC、アプリ開発)大手映像制作会社:システム要件定義、PM、PMO■本ポジションの魅力志向性に合わせたキャリアの柔軟性を担保可能
ビジネス・ITいずれのキャリアパスも存在しています。
PMOをご経験頂いた後に、ITプロジェクトに関するPM,コンサルや、業務コンサル・戦略コンサルへのステップアップも可能です。企画から開発・リリースまでを一気通貫で対応可能(0次システム開発)
コンサル・PMO・開発チームの距離が近く、1つのチームとして顧客の価値発揮に取り組むことが可能です。
【DX】プロジェクト組織MGR ※自身でもプロジェクト業務をしつつ若手育成等を担えます
『AIとヒューマニティーで、この国の潜在能力を解き放つ。』情報戦略テクノロジーは、IT業界の多重下請け構造を打破し 、大手一流企業と「距離ゼロ」で ビジネス最上流から伴走する 『DX共創パートナー』です。従来のSI / SESとは異なり、独自の「0次DX」を軸に、最上流のコンサルティングから次世代AI実装まで多様なサービスを一気通貫で提供 。
2024年には東証グロース市場への上場を果たしました 。AWSハッカソン日本一の最先端の「AI技術」と、現場の暗黙知を汲み取る「ヒューマニティー」を掛け合わせ、日本を代表する大企業の潜在能力を最速で解き放ちます 。
主役はあくまで人間。私たちはテクノロジーを自在に操り、予測を超える価値を創出し続ける集団です 。【職務内容】顧客である大手事業会社に対して「0次DX」を実現するために、
顧客の内製支援に関わるプロジェクトへ参画していただきます。顧客直です。
プロジェクト内での業務を進めていただきつつ、
プロジェクト現場における組織・チーム活動(例えば新人向けの業務育成・OJT、現場営業など)について、明示的に役割をお任せしたいと考えております。※現在は組織の管理職をされており、もう少しプロジェクト現場に近いところで働きつつ、組織管理職としての経験も現場内で活かしたい、という方にフィットする募集だと考えております。【業務詳細】プロジェクト業務全般(システム開発の上流~下流)PJの新規立ち上げ・実行フォロー新人・若手育成、業務面での教育活動・OJT顧客との関係構築・プロジェクトに関する提案活動顧客とのやり取りを踏まえて得た顧客課題・プロジェクト内課題の自社内連携(対営業組織など)パートナーエンジニアの顔合わせ など【留意点】必ずしもPMPL経験は求めません。単にプロジェクト業務だけをされたい方にはアンマッチで、それ以外の周辺業務・組織貢献などに関心がある方にはフィットしやすいです。【短期:入社直後のプロジェクト参画イメージ】まずは現場MGRとしての基本スタンスを理解いただきながら、プロジェクト業務に参画していただきます。初月はPCセットアップ・環境構築から始まり、業務把握のためのインプット・ドキュメント読み込み・弊社社員との会話を通じて、徐々に現場MGRとしての役割を担っていただきます。弊社の現場MGRは、単なるプロジェクト管理者ではなく、チーム全体の成長と顧客価値の最大化を担う重要なポジションです。現場でのプロジェクト推進力だけでなく、若手育成や顧客との関係構築など、多面的な価値創出を行います。【中長期:現場MGRとしての成長ステップ】現場リーダー → 現場MGR1つの現場を担当し、プロジェクト推進と若手育成を両立していただきます。顧客との関係構築・提案活動の実践をしていけます。複数現場の掛け持ち複数のプロジェクト現場を掛け持ちし、より広い視点での価値創出が目指せます。チーム型提案の推進・獲得も進めていきます。現場MGRの育成次世代の現場MGRを育成する立場を担っていくこともできます。組織全体のDX推進力向上に貢献することが可能です。