TP11_セールス_HERP Agent Network_アルバイト

HERPについて

「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業・人材紹介会社・求職者の三者に対し、テクノロジーを用いた最適なマッチングと意思決定を支援するHR Tech企業です。
※ミッションについての弊社代表の思いはこちらをご覧ください。

私たちは、単なる業務効率化ツールとしてのSaaS提供に留まらず、AIとデータを活用して採用におけるマッチング構造そのものをアップデートする「業務支援SaaS × マッチングプラットフォーム」構想を推進しています。

現在は、デジタル人材採用を加速する採用管理システム『HERP Hire』（累計3,000社以上の導入実績）を主軸に、一連の採用プロセスをAIが支援する『HERP AI Recruiter』、人材紹介システム『ジョブミル』、そしてスタートアップ特化型求人メディア『HERP Career』など、採用領域のあらゆるステークホルダーに向けたマルチプロダクトを展開しています。

2026年8月にシリーズCにて総額19億円の資金調達を実施し、マッチング事業を第二の柱へと進化させるとともに、AI領域への投資とプロダクト開発をさらに加速させています。

そして、この事業成長を力強く牽引していくため、2026年10月現在の約100名体制から今後3年間で300名規模への組織拡大（3年で3倍）を目指し、全職種において新たな仲間を精力的に募集しています。プロダクトの飛躍的な進化、新規事業の立ち上げ、組織基盤の構築など、まさに「HERPで働くなら今」と言える、最も手応えと熱量のある「第二の創業期」を迎えています。

100名から300名規模へと躍進するHERPのリアルな空気感や熱量については、採用動画「HERPで働くなら今」にて詳しくお伝えしていますので、ぜひご覧ください。

※ HERPの詳しいミッション・戦略・組織・事業についてはこちらをご覧ください。

業務内容

採用企業に対して、HERP Agent Networkを拡販するお仕事です。
以下2つのサービスの新規提案を行なっていただきます(オンライン_初回商談のみ)
・HERP Agent Networkのご提案（https://lp.herp.cloud/agent-network）
・採用管理システムHERP Hireのアポイントメント獲得（https://lp.herp.cloud/）

【具体的な業務内容】

• 法人企業の採用担当の方へ新規提案・お礼メールをお願いします
  ※アポイントメント、初回お打ち合わせ後のフォローは別のメンバーが担当します。

【業務割合】

• 社内ミーティング・擦り合わせ：10%
• お客様との新規お打ち合わせ：90%(月60商談前後)

この求人のポイント

• 完全在宅・フルリモートで働ける
• セールス経験・エージェント経験・採用知識を活かせる
• テレアポなしで商談のみに集中できる
• 服装・ネイル・ピアス・髪型自由
• シフト自由(中抜けOK)・Wワーク副業もOK

所属メンバー

20〜30代の若手中心に活躍中です。

使用ツール

• Mac
• Slack（コミュニケーション）
• Notion, Cosense（ドキュメンテーション）
• Google Workspace（グループウェア）
• Salesforce , Account Engagement（SFA・MA）
• JamRoll , Dialpad（営業支援）

（最終更新日：2026年10月20日）

• 法人向け新規提案営業（無形商材）のご経験1年以上
• 基礎的なビジネスコミュニケーション力：相手の意図を正しく汲み取り、サポート有りで論理的に自分の考えを構造化して伝えられる力
• 目標達成へのコミットメント：掲げた目標を「自分事」として捉え、達成のために必要なアクションを考え抜き、完遂できる力
• 使用ツール(Salesforce・Slack)の利用経験があり、迷わず操作ができること

SaaS、採用業界での営業、エージェント、RPO、媒体営業の経験

• 採用知見を活かして、母集団形成~採用まで アドバイスできる

チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取れる

• 相手の意図や状況を汲み取り、柔軟に対応できる
• 客観的な自己認識(メタ認知)ができる方

自分の行動や成果を俯瞰的に捉え、改善点を見つけられる

• 周囲からのフィードバックを前向きに受け止め、成長に活かせる

HERPでは「ユーザー価値ドリブン」「成果に向かう」をはじめとする6つのバリューを設定しています。詳しくはHERP COMPANY DECKをご覧ください。