＜配属予定部署＞ デジタル戦略本部　官民共創グループ ＜業務内容＞ デジタル戦略本部では、GovTech東京が東京のDX推進に向けて実施する各事業の連携・調整や、新規事業の立ち上げ等を行います。 GovTech東京における新規事業の企画立案、事業化に伴うステークホルダー調整の実務を責任をもって実行して頂きたいと考えています。 具体的な業務内容は、以下の通りです（一例） 〇 事業および組織課題の把握～解決策の企画検討～実行 〇 GovTech東京が実施する事業間の連携・調整 〇 新規事業の企画、立ち上げ 〇 官民共同で実施する先進的な事業事例の調査（国内外） 〇 経営層向けのレポーティング（ドキュメンテーション作成を含む） 〇 経営層からの指示、相談に基づく各種特命事項の対応 （変更の範囲） 従事すべき業務の変更予定はありません。 ＜採用予定人数＞ 若干名 ＜選考方法＞ 書類選考、面接 ＜その他 参考資料＞ 団体の理解を深めていただくうえで以下ご参照ください ▼GovTech東京 公式オウンドメディア（note） 職員の紹介や業務のやりがい、組織カルチャーなど職員の声をお届けしています。 https://note.govtechtokyo.jp/ ▼GovTech東京　民間出身者が行政DXに奮闘（外部メディア記事） https://reskill.nikkei.com/article/DGXZQOLM1660X0W4A210C2000000/ ▼2024年1月号 トピックス 東京都とGovTech東京が考える、行政DXの未来（外部メディア記事） https://www.iais.or.jp/ais_online/online-articles/20240109/202401_01/ ▼【対談】“爆速”で進む行政DXの真髄「変革とはマーケティングである」──GovTech東京理事長 宮坂学・LayerX CTO松本勇気（外部メディア記事） https://say-yosoro.com/article/20231019/

〇 以下3点のいずれかの経験を有する方 　・ ベンチャー企業（メガベンチャー含む）における社長室・経営企画部門等での経営層補佐経験（目安：3年以上） 　・ コンサルティングファームでの経験（目安：3年以上） 　・ 中央省庁における大臣、副大臣、政務官等の秘書官経験 〇 経営層含む複数のステークホルダーと円滑に協働を進める上で必要な高い論理的思考能力、コミュニケーション能力 〇 ドキュメンテーションスキル（構造化して整理し、素早く資料に落とし込むスキル）

〇 社外ユーザーのいる情報システムに関するトラブルシューティングの現場統括経験 〇 情報システムに関するプロジェクトマネジメント経験 〇 事業会社におけるDX推進をリードした経験 〇 新規事業の立ち上げ経験

〇 GovTech東京と東京都が牽引するDX推進事業への強い共感 〇 これまでのご自身の知識や経験を世の中のため、都民のために活かしてみたい方 〇 公務に向き合う高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢 〇 スピード感を持って業務に取り組むことができる方 〇 不確実性が高い環境でも、最適解を導き出すべく主体的に行動できる方 〇 仲間が苦しい状況に陥った時、一歩前に出て一緒に背負う気概がある方 〇 ステークホルダーの利害を踏まえ、それぞれと良好な関係を構築しながら、合意形成に繋げられる調整能力が高い方 〇 自身を取り巻く環境や状況の変化に順応し、成長に繋げることができる方　 〇 視座を高く持ち、自身と組織の成長にコミットできる方