デザイナー職 の求人一覧 - GMOメディア株式会社

■インターンシップ概要 GMOメディアの実際の業務の中で、デザインチームが日々向き合っている課題に、チームの一員として取り組んでいただきます。 担当内容はご希望や配属チームによって異なりますが、企画から要件整理、UI/UX設計、ビジュアルデザインまで、当社における一連のデザインプロセスを体験できる内容です。 さらに、実際の現場で活用しているAIツールやその活用方法にも触れながら、業務の中でAIを取り入れて進めるための実践的なワークフローを学べます。 課題はメンターとなるデザイナーと一緒に進めます。ご希望に合わせてお任せするタスクを調整し、 課題選定から日々の伴走、フィードバックまで丁寧にサポートしますので、実務に不安がある方でも大丈夫です！■実施形式 形式：就業型（原則出社） 期間：10日間 勤務時間：10:00〜19:00 実施時期：2026年8月以降（参加者のスケジュールに応じて柔軟に調整可） ※学業や予定により、時間の調整は可能ですのでご相談ください。■主な業務内容 Webデザインを中心に、実務の一部を切り出した課題に取り組んでいただきます。以下は取り組む課題の一例です。 ※実際に取り組むテーマや難易度は、事前に相談の上、決定します。・キャンペーンLPのデザイン ・UIデザイン（新規UI作成・既存UIの調整） ・バナーデザイン ・SNS用画像作成 ・ロゴ制作 ・企画のアイデア出し関わる可能性のあるサービス： ・ゲソてん byGMO（ https://gesoten.com/ ） ・プリ小説 byGMO（ https://novel.prcm.jp/ ） ・コエテコ byGMO（ https://coeteco.jp/ ） ・コエテコStudy byGMO（ https://study.coeteco.jp/top ） ・コエテコキャンパス byGMO（ https://coeteco.jp/campus ） ・コエテコキャリア byGMO（ https://coeteco.jp/career ） ・コエテコ塾さがし byGMO（ https://coeteco.jp/juku ） ・コエテコマネージャー byGMO（ https://reserve.coeteco.jp/ ） ・コエテコカレッジ byGMO（ https://college.coeteco.jp/ ）■選考方法書類選考（履歴書・ポートフォリオ提出必須）面接（最大2回 ※別途、面談を実施する可能性があります）・書類選考結果は合否にかかわらず約1週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。 ※多数のエントリーをいただいた場合、選考結果の連絡にお時間をいただくことがありますので、予めご了承ください。 ・選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、合否にかかわらず回答いたしかねます。 ・面接は基本オフラインですが、遠方の方はリモートも可能です。都度ご相談ください。

【GMOメディアについて】 GMOメディアは「For your smile, with Internet」を企業理念に、主に一般のインターネット利用者に向けて多ブランドで幅広いサービスを展開しております。 プライム市場に上場しているGMOインターネットグループのグループ企業となり、GMOメディア自体はグロース市場に上場しています。 【サービス・事業の一例】 - プログラミング教育と教室の情報ポータルサイト「コエテコ」 - 運営実績20年以上の老舗ポイ活サイト「ポイントタウン」 - ポイントサイト構築・運営のノウハウを活かしたOEM事業「リピータス」 - ブラウザゲームプラットフォーム「ゲソてん」 - カジュアルゲームとポイントインセンティブを連携させたOEM事業「かんたんゲームボックス」 - チャット形式の物語を気軽に読み書きできる小説投稿サービス「プリ小説」 【業務内容】 GMOメディアのデザイナーは、運営するサービスをより多くのお客様に触れていただくこと、サービスを通じて笑顔の量を増やすことを目指しております。 戦略フェーズから表層のデザインまで幅広く携わっています。 実際に担当するサービスは、サービスデザイン部に配属後に決まります。 担当サービスのチームのディレクターやエンジニアとコミュニケーションを取りながら、扱うサービスとターゲットとなるお客様を深く理解した上で、要件整理・情報設計・コーディング・ビジュアルデザインまで行います。 戦略や企画段階から関わることができるので、理解と納得感を持って取り組むことができます。 また、GMOメディアではデザイナー全員が「サービスデザイン部」所属になります。 我々サービスデザイン部は「Design Driven Innovation」をミッションに掲げており、「デザイン主導で様々な変化を起こしていくぞ」という思いが込められています。 その思いの一つとして、担当サービスの業務とは別に、業務内の10%ほどを利用したサービスデザイン部での横断活動があります。 デザイナー同士でチームを組みインプットとアウトプットを繰り返しながら学ぶことで、ノウハウを蓄積し、最終的には業務へ還元することが活動の目的となります。

【業務内容】 GMOメディアのデザイナーは、運営するサービスをより多くのお客様に届け、サービスを通じて笑顔を増やすことを目指しています。戦略フェーズから表層のデザインまで幅広く携わり、サービスデザイン部配属後に担当サービスが決定します。 担当サービスのチームのディレクターやエンジニアと密に連携し、サービスとターゲットユーザーを深く理解した上で、要件整理、情報設計、コーディング、ビジュアルデザインまでを一貫して行なっていただきます。 戦略や企画段階から参画できるため、深い理解と納得感を持って業務に取り組むことができます。 ○サービスデザイン部について GMOメディアサービスデザイン部は、GMOメディアのデザイナー全員が所属する組織です。 当部署は「Design Driven Innovation」をミッションに掲げており、これは「デザイン主導でさまざまな変革を起こす」という意気込みを表しています。 このミッションを実践するため、担当サービスの業務に加え、業務時間の約10％をサービスデザイン部での横断的な活動に充てています。デザイナー同士がチームを組み、インプットとアウトプットを繰り返しながら学ぶことで、ノウハウを蓄積し、最終的にはそれを業務に還元することを目指しています。 さらに、横断的な活動に加えて、勉強会や読書会も定期的に実施し、学び続ける姿勢を重視しています。 ▼サービスデザイン部の活動内容についてはこちらをご参照ください ・Cocoda https://cocoda.design/teams/gmomedia ・GMOメディアクリエイターブログ https://blog.gmo.media/category/design ・GMOメディア サービスデザイン部 公式X https://x.com/gmomediadesign 【選考フロー】 書類選考 ↓ 一次面接（現場面接） ↓ 二次面接（人事面接） ↓ 最終面接 ※上記は標準的なステップです。選考フロー・面接回数は状況に応じて変更になる場合があります。 ・書類選考結果は合否にかかわらず約1週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。 ※多数のエントリーをいただいた場合、選考結果の連絡にお時間をいただくことがありますので、予めご了承ください。 ・選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、合否にかかわらず回答いたしかねます。 ・面接は基本オフラインですが、遠方の方はリモートも可能です。都度ご相談ください。