エンジニア【正社員】 の求人一覧 - 株式会社GameWith

GameWithの開発部では、ゲームの情報・攻略サイト「GameWith」を中心とした弊社サービスにおける新規機能の開発や既存機能の改善、新規サービスの開発を行っています。【雇入れ時】 攻略メディア、海外展開推進、新作ゲーム情報を提供するメディアの立ち上げ・グロースなどを担当していただきます。今後も継続して成長していくために、システムの最適化、大量のユーザートラフィックを活かした機能や価値の提供を強化していきたいと考えています。【変更の範囲】 会社の定める職務一緒に働くメンバー配属先：サービス開発部メンバー：2025年11月時点：24名▼社員インタビュー◆GameWithのサービス開発部を紹介！ ◆GameWith、AIとどう向き合う？部長が語る「AIネイティブ」な未来！業務内容事業部門と連携し、サービスを創り上げるディレクターや事業部門のメンバーと直接連携し、新機能や機能改善の目的・要件を共に考え、詳細な仕様を決定します。企画から携わり、効果測定まで見届けるサービス改善のための企画立案から、実装後の効果測定・分析まで一貫して関わります。 開発して終わりではなく、自分の手掛けた機能がユーザーにどう届いたか、最後まで見届けられる環境です。開発環境モダンな開発環境で開発を行なっております。サーバサイド：PHP, Go, (Python, Node.js)フロントエンド：TypeScript, ES6, jQuery, React, Vue.js, Web Components, LESS...クライアントサイド: Swift, Kotlin, Flutter (Dart), Unity (C#)データベース：MySQL, Aurora, DocumentDB, DynamoDBシステムモニタリング：New Relic, Firebase Performance Monitoring分析基盤：BigQuery,Google Analytics 4, Google Data Studioテスト：Autifyインフラ：・AWS（ALB, ECS Fargate, ElastiCache, S3, Lambda, CloudFront...）・GCP（Firebase, Cloud Firestore, Cloud Functions, Vision AI...）・Akamai（Image and Video Manager, Adaptive Media Delivery...）・Terraform開発効率が上がるものであれば、新しいサービスでも積極的に導入しております。AIツール・ChatGPT、 Claude・Github Copilot、JetBrains・Cursor, Windsurf・Devin、langfuse・Google Colab・n8n, dify・各種API 利用　etc...◆GameWith　Github ◆GameWith　Techblog仕事・会社の魅力▼サービスに対して企画提案できる組織風土 新しいサービスや機能の企画段階から積極的にエンジニアが意見を言える環境づくりを徹底して行っています。PDCAサイクルを高速で回せるようにモックや仕様書を作らずにユーザーデータを基にした機能やツールを試験的に実装し、効果測定を行うなど仮説に基づいたアウトプットを最速で行うことができます。※実際にエンジニア起案で開発されたサービスの一例になります。◆ウマ娘：みんなの育成論社内勉強会： GameWithサービス開発部では社内勉強会や社内LT会など積極的に勉強会を実施しています。◆エンジニアの教養について談義しました #GameWith #TechWith ◆サスティナブルな社内LT #GameWith #TechWith国内有数の高トラフィックなサービス開発現在GameWith開発部では「GameWith」というメディアと 「eスポーツ×NFTゲーム」の新規プロダクトの２つを大きなプロジェクトとして進めております。 今回募集するのは「GameWith」の開発担当ですが、今後も新規プロダクトの開発を続けていきます。タイミングや希望によっては新規プロダクトへの参画も可能です。サービス毎のチーム構成業務は縦割りで分かれておらずサービスに合わせたチーム編成にしてます。そのためフロント、サーバーサイド、インフラの垣根がないためご希望があればフロントとサーバーサイドをどちらも携わる。サーバーサイドとインフラをどちらも携わることも可能です。自由な働き方原則フルリモートワーク（在宅勤務）かつ裁量労働制の体制をとっており、この体制で業務を続いていく予定です。フルリモートワーク（在宅勤務）体制となったきっかけはStay Homeですが、この体制でもクオリティを落とすことなく通常どおり業務を行えており、地理的な制限のない採用活動や事業展開スピードの向上に向けて、自身の業務に集中しやすい就業環境づくりにも着手し、個々のパフォーマンス向上に役立てていきます。

本ポジションでは、最新のAI技術（LLM、マルチモーダルモデル等）を活用し、ゲームを高度に理解・解析する「自律型AIエージェント」の開発をリードしていただきます。単なるツール導入に留まらず、AIが自律的に推論・実行し、ユーザーへ新たな価値を提供する仕組みの構築がミッションです。一緒に働くメンバー配属先：サービス開発部メンバー：2025年11月時点：24名▼社員インタビュー◆GameWithのサービス開発部を紹介！ ◆GameWith、AIとどう向き合う？部長が語る「AIネイティブ」な未来！業務内容事業部門と連携し、サービスを創り上げるディレクターや事業部門のメンバーと直接連携し、新機能や機能改善の目的・要件を共に考え、詳細な仕様を決定します。企画から携わり、効果測定まで見届けるサービス改善のための企画立案から、実装後の効果測定・分析まで一貫して関わります。 開発して終わりではなく、自分の手掛けた機能がユーザーにどう届いたか、最後まで見届けられる環境です。開発環境モダンな開発環境で開発を行なっております。サーバサイド：PHP, Go, (Python, Node.js)フロントエンド：TypeScript, ES6, jQuery, React, Vue.js, Web Components, LESS...クライアントサイド: Swift, Kotlin, Flutter (Dart), Unity (C#)データベース：MySQL, Aurora, DocumentDB, DynamoDBシステムモニタリング：New Relic, Firebase Performance Monitoring分析基盤：BigQuery,Google Analytics 4, Google Data Studioテスト：Autifyインフラ：・AWS（ALB, ECS Fargate, ElastiCache, S3, Lambda, CloudFront...）・GCP（Firebase, Cloud Firestore, Cloud Functions, Vision AI...）・Akamai（Image and Video Manager, Adaptive Media Delivery...）・Terraform開発効率が上がるものであれば、新しいサービスでも積極的に導入しております。AIツール・ChatGPT、 Claude・Github Copilot、JetBrains・Cursor, Windsurf・Devin、langfuse・Google Colab・n8n, dify・各種API 利用　etc...◆GameWith　Github ◆GameWith　Techblog仕事・会社の魅力▼サービスに対して企画提案できる組織風土 新しいサービスや機能の企画段階から積極的にエンジニアが意見を言える環境づくりを徹底して行っています。PDCAサイクルを高速で回せるようにモックや仕様書を作らずにユーザーデータを基にした機能やツールを試験的に実装し、効果測定を行うなど仮説に基づいたアウトプットを最速で行うことができます。※実際にエンジニア起案で開発されたサービスの一例になります。◆ウマ娘：みんなの育成論社内勉強会： GameWithサービス開発部では社内勉強会や社内LT会など積極的に勉強会を実施しています。◆エンジニアの教養について談義しました #GameWith #TechWith ◆サスティナブルな社内LT #GameWith #TechWith国内有数の高トラフィックなサービス開発現在GameWith開発部では「GameWith」というメディアと 「eスポーツ×NFTゲーム」の新規プロダクトの２つを大きなプロジェクトとして進めております。 今回募集するのは「GameWith」の開発担当ですが、今後も新規プロダクトの開発を続けていきます。タイミングや希望によっては新規プロダクトへの参画も可能です。サービス毎のチーム構成業務は縦割りで分かれておらずサービスに合わせたチーム編成にしてます。そのためフロント、サーバーサイド、インフラの垣根がないためご希望があればフロントとサーバーサイドをどちらも携わる。サーバーサイドとインフラをどちらも携わることも可能です。自由な働き方原則フルリモートワーク（在宅勤務）かつ裁量労働制の体制をとっており、この体制で業務を続いていく予定です。フルリモートワーク（在宅勤務）体制となったきっかけはStay Homeですが、この体制でもクオリティを落とすことなく通常どおり業務を行えており、地理的な制限のない採用活動や事業展開スピードの向上に向けて、自身の業務に集中しやすい就業環境づくりにも着手し、個々のパフォーマンス向上に役立てていきます。

本ポジションは、社員がリモート環境およびオフィスで安全かつ快適に、生産性高く業務に取り組むための基盤を整備し、会社と社員を支える社内システム担当です 。社内システム担当として、一緒に課題を解決し、積極的に施策を実行してくださる方を募集しています 。業務内容■事業管理部の業務内容社内の情報システム運用、事業部門の事務業務など■本ポジションの具体的な業務内容社内システム担当として、さまざまな業務をお任せします。・社内ヘルプデスク対応・セキュリティ管理・運用・PCのセットアップ・配布・アカウント管理（クラウドサービス中心）・業務効率化推進（AIツール、ワークフローツール活用）・新規システム・サービスの導入（検討?導入後サポートまで）・社員向けのIT研修、テストの企画と実施・IT資産、ライセンス管理【変更の範囲】会社の定める職務このポジションの魅力・変化が多い環境で、新しい施策を多く提案、実行することができます。・比較的ITリテラシーの高いメンバーが多い会社です。・事業部と情報を出し合いながらプロジェクトを進めることができます。・リモートワークと出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能です。ITツールグループウェア：Google Workspaceコミュニケーション：Slack, Google Workspace, Zoom業務管理：Slack, NotionPC：macOS, Windowsナレッジ共有・Wiki：NotePM, LearnO（eラーニング）デザイン・クリエイティブ：Adobe Creative Cloudデバイス管理 (MDM)：LANSCOPEセキュリティ (EDR等)：ESETネットワーク：FortiGateAIツール：Claude code, n8n, Gemini, Chat GPT