1.新卒採用(エンジニア職) の求人一覧 - 株式会社Faber Company
00_【26卒】新卒採用/WEBアプリケーションエンジニア(エキスパートコース)
技術的チャレンジに対して、大きな裁量を持って活躍したいエンジニアを募集します。
プロダクトを創るだけでなく自分自身で大きく成長させていきたい方や、 技術だけでなくマネジメントにも精通した人材になりたい方も大歓迎です。
『辺境の知から”マーケティングゼロ”を実現する』という展望のもと、
我々と力を合わせて様々なサービスの基盤となる技術を支え、成長させていきましょう!
少数精鋭のチームにおいて大きな裁量権を持ち、ミエルカをはじめとする
プロダクトの開発 (方向性決め、技術選定、実装、他部署との連携等も含む) を担っていただきます。
例えば、ミエルカではプロダクト数千台のサーバを活用したWebクローリングや、 自然言語処理を活用したテキスト分析によって
膨大なデータを収集、加工し、 ユーザが理解しやすい形で可視化します。
また、ミエルカヒートマップでは、ユーザのサイト上での訪問者の行動イベントを収集し、
集計と加工を経て、サイトのキャプチャ画像とともに、ヒートマップ情報として可視化します。
プロダクトに関わる機能以外にも、マーケティング部門と連携した分析業務の効率化や、
業務の自動化等、社内の困りごとをエンジニア自身が収集し、空き時間に解消する動きも奨励しています。
主に、ご自身のご経験や志向に合わせて業務をお任せします。
また、弊社の開発グループには、新たな挑戦等を受け入れ、チーム全員でバックアップする文化があります。
マネジメントや、未経験の技術スタックへ挑戦したい方も積極的にお待ちしています。
▼業務例
– 新規/既存プロダクト開発
– アーキテクチャ設計/実装 (IaC等による自動化含む)
– 機能の要件獲得/定義、および実装
– 既存機能の改善、コード品質の向上
– 運用中のプロダクトの運用保守
– 監視機構の設計、導入
– 障害対応 (チーム全員で協力して解決します)
– 負荷計測、障害試験
▼職場環境と仲間
・日本人だけでなく、外国人も働く職場
・大手/ベンチャー/バイアウトメンバーまで集う、多様な職歴のメンバー
・能力を向上させる機会として、自主的な勉強会や学会への参加
・資格取得は会社負担 ・論文執筆もあり
▼研修、学習制度
・人工知能学会、言語処理学会への参加
・海外出張(ベトナム支社)と著名企業との交流
・産学共同研究への参加・論文執筆補助
00_【26卒】新卒採用/WEBアプリケーションエンジニア(ベーシックコース)
技術的チャレンジに対して、大きな裁量を持って活躍したいエンジニアを募集します。
プロダクトを創るだけでなく自分自身で大きく成長させていきたい方や、 技術だけでなくマネジメントにも精通した人材になりたい方も大歓迎です。
『辺境の知から”マーケティングゼロ”を実現する』という展望のもと、
我々と力を合わせて様々なサービスの基盤となる技術を支え、成長させていきましょう!
少数精鋭のチームにおいて大きな裁量権を持ち、ミエルカをはじめとする
プロダクトの開発 (方向性決め、技術選定、実装、他部署との連携等も含む) を担っていただきます。
例えば、ミエルカではプロダクト数千台のサーバを活用したWebクローリングや、 自然言語処理を活用したテキスト分析によって
膨大なデータを収集、加工し、 ユーザが理解しやすい形で可視化します。
また、ミエルカヒートマップでは、ユーザのサイト上での訪問者の行動イベントを収集し、
集計と加工を経て、サイトのキャプチャ画像とともに、ヒートマップ情報として可視化します。
プロダクトに関わる機能以外にも、マーケティング部門と連携した分析業務の効率化や、
業務の自動化等、社内の困りごとをエンジニア自身が収集し、空き時間に解消する動きも奨励しています。
主に、ご自身のご経験や志向に合わせて業務をお任せします。
また、弊社の開発グループには、新たな挑戦等を受け入れ、チーム全員でバックアップする文化があります。
マネジメントや、未経験の技術スタックへ挑戦したい方も積極的にお待ちしています。
▼業務例
– 新規/既存プロダクト開発
– アーキテクチャ設計/実装 (IaC等による自動化含む)
– 機能の要件獲得/定義、および実装
– 既存機能の改善、コード品質の向上
– 運用中のプロダクトの運用保守
– 監視機構の設計、導入
– 障害対応 (チーム全員で協力して解決します)
– 負荷計測、障害試験
▼職場環境と仲間
・日本人だけでなく、外国人も働く職場
・大手/ベンチャー/バイアウトメンバーまで集う、多様な職歴のメンバー
・能力を向上させる機会として、自主的な勉強会や学会への参加
・資格取得は会社負担 ・論文執筆もあり
▼研修、学習制度
・人工知能学会、言語処理学会への参加
・海外出張(ベトナム支社)と著名企業との交流
・産学共同研究への参加・論文執筆補助
00_【26卒】新卒採用/人工知能・R&Dエンジニア
技術的チャレンジに対して、大きな裁量を持って活躍したいエンジニアを募集します。
プロダクトを創るだけでなく自分自身で大きく成長させていきたい方や、 技術だけでなくマネジメントにも精通した人材になりたい方も大歓迎です。
『辺境の知から”マーケティングゼロ”を実現する』という展望のもと、
我々と力を合わせて様々なサービスの基盤となる技術を支え、成長させていきましょう!
弊社のプロダクトに導入されているアルゴリズムの精度を向上、およびさらに拡張すべく、 機械学習、AI等の研究分野に特化したエンジニアとして業務にあたっていただきます。
また、技術の動向を汲み取り、新規の機能提案もできる環境が整っているため、 機能提案から設計、実装、ユーザの声を基にした改善のフロー全般に携わることもできます。
弊社では主に自然言語処理を用いた開発が主となりますが、その他の分野 (データ解析、統計処理) の スペシャリストも募集しております。
皆様の専門知識をプロダクトの発展に生かしていきましょう。
▼業務例
– 技術調査、論文調査、論文執筆
– 機械学習モデルの実装、検証
– 社内勉強会、知見の共有
▼職場環境と仲間
・日本人だけでなく、外国人も働く職場
・大手/ベンチャー/バイアウトメンバーまで集う、多様な職歴のメンバー
・能力を向上させる機会として、自主的な勉強会や学会への参加
・資格取得は会社負担 ・論文執筆もあり
▼研修、学習制度
・人工知能学会、言語処理学会への参加
・海外出張(ベトナム支社)と著名企業との交流
・産学共同研究への参加・論文執筆補助