年間症例数200万件以上!画像診断プラットフォームを支えるインフラエンジニアを募集!
仕事概要
【募集背景】
ドクターネットのインフラは現在オンプレで構成されており、現行システムの保守期限切れに伴い、今後数年かけてハードウェアのリプレイス対応を実施していきます。当該対応をリードしていただける方の採用を行う事になりました。メンバと管理者をそれぞれ募集しております。
【業務内容】
国内トップクラスの遠隔画像診断サービスを支える巨大なインフラを支える重要なポジションとなります。
自社の中核的な業務の内製化を行っていて、自ら手を動かし自走できる方が望ましいです。
現行システムのハードウェア更改と並行して、次世代システムとしてクラウド化するプロジェクトも推進しており、そういったところに携わるチャンスは存在しております。
・ハードウェアリプレイスの推進
・インフラ設計および運用の内製化推進
・インフラ運用の継続的な改善
・データセンター整備計画の策定と実行
・インフラ環境、アクセス回線の現状評価と今後のインフラ整備計画の策定
・インフラに関わる製品・サービス・ベンダーの比較/評価 など
【技術環境】
・アカウント管理: ActiveDirectroy
・サーバー: Windows
・クラウド: AWS
・仮想化基盤: VMware / Citrix
・ネットワーク: L2,L3スイッチ / ルーター / ファイヤウォール / IPS / IPSec VPN / IP-VPN
・ストレージ: NAS / SAN / オブジェクトストレージ
・運用監視: DataDog / Zabbix / Xymom / MRTG
【ドクターネットについて】
私たちは、年間300万症例・1日1万症例を診断する【遠隔画像診断支援サービス】の国内トップシェア企業です。
日本最大規模の画像診断拠点として、グローバルでもシェア第3位という圧倒的なポジションを確立しています。
1995年の設立以来、遠隔医療のパイオニアとして、医療の効率化、医師の働き方改革、診断の質と安全性の向上に取り組んできました。昨今では、国を挙げて医療の遠隔化が推進される中、数多くのヘルステックベンチャーが誕生していますが、当社はその先駆けとして、画像診断の遠隔化をいち早く実現してきました。
そして創業30周年を迎えた今年、新たな企業理念「世界の医療を支える目となる」を掲げ、第二の創業フェーズへと突入。主力事業である遠隔画像診断サービスに次ぐ、第二の中核事業の創出に挑戦しています。
【ドクターネットで働く魅力】
《医療という社会インフラのDXに貢献/遠隔画像診断の領域で業界シェアNo1》
世の中になくてはならないサービス=社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。コロナ禍によって今まで以上に医療業界への貢献重要度が増す中、AIを活用した更なる診断技術の進化を加速させます。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12%の拡大を続けています。遠隔画像診断業界では圧倒的にシェアNo1を誇りますが、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。
《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる》
ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。一方で、従業員規模は約100名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。安定した財務基盤の中で、ベンチャー並みのスピード感と裁量で事業開発が行えるのが、ドクターネットの魅力です。
《医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境》
医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、ドクターネットは医療未経験者が多数活躍する会社です。医療業界出身のエンジニアも多く在籍しているので、未経験の方へノウハウをお伝えする土壌がございます。まずは培ってこられたエンジニアリング領域でバリューを発揮していただき、医療の専門性に関しては伴走しながら学んでいただくことができる環境です。
必須スキル
・オンプレに関するインフラ構築のご経験
・新規インフラの設計、DB構築経験
・インフラ環境モニタリング、運用経験
・四大卒以上
歓迎スキル
・クラウドに関するインフラ構築のご経験
・VMwareのご経験
・複数名のチームをマネジメントした経験
・インフラ面からのパフォーマンスチューニングの知識・経験・提案能力
求める人物像
・今後インフラエンジニアとして成長していきたいと考えている方
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性感じて頂ける方
・言われた事だけでなく、ユーザーファーストでプラスアルファを考える事ができる方
応募概要
給与 | 【給与】 ・想定年収:4,000,000円~7,000,000円 ・想定月収:266,667円~466,667円 ・補足 :25時間分/月の固定残業代として43,574円(想定月収266,667円の場合)~76,253円(想定月収466,667円の場合)を支給 【賞与・昇給】 ・賞与 :年2回(6月、12月) ・昇給 :年2回(6月、12月) ・昇給補足:管理監督者採用の場合1回(6月) |
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勤務地 | 東京本社(東京都港区芝大門2-5-5 芝大門ビル8階) |
雇用形態 | 正社員(期間の定めなし) |
勤務体系 | ◆勤務時間 - 勤務時間:9:00~18:00(休憩1時間) - フレックスタイム制導入(コアタイム:12:00~16:00) - 業務状況に応じて柔軟な繰上げ・繰下げあり - 一部の部門ではシフト制を採用しています - 管理監督者は労働時間管理の対象外 - 残業時間は月平均10~25時間程度と、メリハリのある働き方が可能です ◆休日休暇 - 年間120日以上、完全週休2日制(土日祝日)※一部部署はシフト制 - 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
試用期間 | あり(3ヵ月)※条件面変更なし |
福利厚生 | ◆社会保険・福利厚生 社会保険完備 - 健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※契約保養施設・レストラン利用可 各種制度 - 従業員持株会(奨励金あり) - 企業型選択制確定拠出年金制度(選択制DC) - 産前産後・育児休業制度(2024年度取得実績:男性80%/女性100%) - 介護休業制度 - 慶弔金支給 ◆サポート体制 入社サポート - ウェルカムランチ - メンター制度(食事代補助あり) 研修・自己研鑽支援 - 外部セミナー受講支援 - 社内勉強会・自己研鑽費用補助 - eラーニング - セキュリティ・コンプライアンス研修 出産・育児支援 - 企業主導型保育施設(本社近隣) - 内閣府ベビーシッター割引券利用可能 健康・メンタルヘルス支援 - 健康診断オプション補助 - インフルエンザ予防接種費用補助 - 産業医面談 - 過重労働防止対策 快適な労働環境 - フリードリンク・置き菓子サービス - リモート勤務用ディスプレイ貸与 - 受動喫煙対策(屋内喫煙/専用喫煙室あり) |
企業情報
企業名 | 株式会社ドクターネット |
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設立年月 | 1995年1月 |
本社所在地 | 東京都港区芝大門2-5-5 |
資本金 | 100,000,000円 |
従業員数 | 153名(2025年4月1日時点) |