仕事概要
【募集背景・業務内容】
本ポジションは、デジタル監の直下にて、行政全体のデジタル化を推進するための戦略策定と実行支援を行っている、経営企画機能を担うチームに所属する想定となります。デジタル庁の幹部や、リーダー層、各ステークホルダーと連携しながら庁内の経営のDX推進をリードいただきます。
具体的な業務内容は、以下の通りです。
・経営状況の可視化を強化し意思決定のスピードと精度を向上させるため、バックオフィス領域の効率化と最適化を推進する
1. 業務プロセスの分析と最適化
a 現行の業務プロセスのヒアリング及び非効率なプロセスの特定
b. 業務フロー図の作成を通じた現行の可視化
c. 業務フローの最適化に向けた改革案の策定と実行
2. DXプロジェクトの推進
a. データ入力プロセスやフォーマット等の改善・刷新
b. 各種ツールやシステムの導入・活用による業務プロセスの自動化・効率化
c. プロジェクトの進捗管理及びDX推進を行うための啓蒙活動
d. 社内関係者との協働及び密な進捗報告
3. 戦略的展開と経営支援
a. 経営の可視化を支援するためのデータ分析・活用戦略の立案と実行
b. デジタル庁幹部への定期的な進捗報告と成果のフィードバック、全庁横断的な会議の運営推進
4.その他、行政運営の遂行のために必要な業務
【採用予定人数】
1名程度
【募集期間】
令和7年3月31日まで
※定員に達した場合、期間内であっても公募を終了する予定です。
※応募の状況により延長する場合がございます。
【選考プロセス】
書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。
通常、ご応募いただいてから内定まで4週間~6週間ほどかかります。ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。
※書類選考の結果については2週間以内に御連絡させていただきます。
必須スキル
1. 何らかの業務フローに関するスキル
a. 業務フロー図の作成経験
b. 業務フロー改善や業務プロセス改革の経験
2. バックオフィス領域の知識
a. プロジェクト管理・予実管理・会計・人事・総務などのバックオフィス/経営企画業務に関する知識
3. 業務推進スキル
a.事業会社や提案サイドにおける管理・企画、推進系の業務(経営企画/管理・事業推進・営業企画、事務局運営など)
b.何らかのプロジェクトリーダー、またはプロジェクトマネジメントの経験:5年以上(規模を問わず)
c.複数の関係者を横断し、各事業部やグループと連携して仕事を推進するためのコミュニケーション力や社内調整力
d.事業責任者、マネジメント層へのレポーティングや議論の場の設定(ファシリテーション)業務
e.組織の経営課題を俯瞰的に特定し、解決方針の検討、議論の醸成を企画、設計、提案するスキル
歓迎スキル
1. DX推進に関する諸々のスキル
a. DX推進経験(バックオフィス領域における業務システムの刷新等)
b. データ分析及びBIツールの活用経験(例:PowerBI、Tableau等)
求める人物像
・デジタル庁が掲げるミッション、ビジョン、バリューへの強い共感
・社会全体のデジタル化に向けて、業務を人任せにせず、当事者意識をもって課題を解決していくマインド
・「全体の奉仕者」たる国家公務員に求められる高い倫理観
※なお、以下に該当する者は応募できませんので、予め御了承ください。
(a)日本国籍を有しない者
(b)国家公務員法第38条の規定により国家公務員になることができない者
禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は執行を受けることが無くなるまでの者
懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
人事院の人事官又は事務総長の職にあって、国家公務員法第109条から第112条までに規定する罪を犯し刑に処せられた者
日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
応募概要
給与 | 想定年収:700万~1,650万円 ※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。 ※ 想定年収は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。 |
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勤務地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 ※ただし、勤務地変更の可能性あり |
雇用形態 | デジタル庁職員 ※身分は非常勤の一般職国家公務員となります。 |
勤務体系 | 【勤務日数等】 稼働日数:週5日 ※職種により、オフィス出勤を必要とする場合がございます。リモートワークについては、下記のよくある質問をご覧ください。 <デジタル庁中途採用ページ(採用に関するよくある質問)> https://www.digital.go.jp/recruit/career 【休日】 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日) ※年次有給休暇は、6ヶ月後の次の1年間分として付与されます(例えば、1週間当たり5日契約で、全勤務日の8割以上勤務した場合、10日間分付与)。 【任期】 任期:年度更新 ※入庁時の任期は年度末迄(最大1年)ですが、概ね1年~5年の範囲で、年度末に勤務実績考慮の上、双方合意に基づき、更新(年度毎の再採用)を行います 【試用期間】 試用期間:1か月 ※週4日以上勤務の場合に限る 【留意事項】 応募者が民間企業などとの兼業を予定している場合、原則として、採用された任期中に応募者が仕様書作成など直接関与することとなったプロジェクトに関連する調達案件への入札に関し、兼業で所属している事業者等の参加が制限されます。 【その他】 採用者にあっては国家公務員法の適用を受けます。 |
試用期間 | 1か月 |
福利厚生 | ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険及び介護保険については、適用の対象となる場合があります。 ・通勤手当は支給の対象です。 |
企業情報
企業名 | デジタル庁 |
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設立年月 | 2021年9月1日 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 |
従業員数 | 約1,000名 |