【概要】 トータル月間PV数1億以上のナイトレジャー関係の大規模ポータルサイトをはじめとした、 各種Webサービスを中心にWeb開発・Webマーケティングを行なう当社で、 Webサイト制作を担って下さる方を大募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 ◇WEBサイト制作・改修 　└ WordPressを用いたコーポレート、LP、自社開発CMSなどのコーディング対応を行なっていただきます。 ◇扱っているサイト一例 　自社/関連会社コーポレートサイト、ナイトレジャーのポータルサイト、e-sportsサイト、リユース事業サイト、女性向けメディアサイトetc. 【業務の流れ】 ◇ディレクターから仕様書を受け取りコーディングを行なっていただきます！ 　当社はデザイナーとコーダーを分業としており、今回の募集ポジションは 　基本的にはコーディング専任となりますので、集中して業務を行なえます。 　また、自社案件が多くを占めており、社内のデザイナーともすぐに相談できる環境のため、 　チームで円滑なコミュニケーションを取れる環境です。 　入社後は先輩社員がいつでも相談できる距離感にいるので、分からないことがあればフォローできる体制が整っています◎ 【仕事の魅力】 ◇仕様書を基に、自分なりのロジック提案など相談しながら進めることができる環境です。 　デザイナーとコーダーが完全分業制となっている為、コーディング業務に集中することができます！ ◇当社はWEBマーケティングも行なっているので、SEOの知見を得られます。（GTM、構造化データ、速度改善） ◇社内・グループ会社案件が主となるため、客先常駐はなく、自社内で勤務ができます！ 　また、外部とのやりとりをお願いすることもありません。 ◇穏やかな社員が多く、意見が通りやすい風土です。 　機能提案、改善に貢献できるやりがいを感じられます！ ◇様々なキャリアを持つマークアップメンバーが在籍しているため、先輩・上司にも困った時にはいつでも相談しやすい環境です。 【会社の魅力】 ◇社員の成長を応援する社風です！ 　・勉強会が盛んで、技術共有にも熱心な社員が多い 　・就業時間内にUdemyの受講が可能 　・技術書購入、資格取得補助有り ◇年功序列ではなく、スキルや実績を正当に評価します。 　∟技術力の高さを評価され、入社して半年で昇格となった実績もございます！ ◇希望のキャリアパスを選べます！ 　∟ゆくゆくのキャリアとしては、大きく2つのコースがございます。 　　①マネジメントコース…メンバーの育成やチーム全体の管理をメインにお任せします！ 　　②スペシャリストコース…フロントエンドエンジニアとして、リード・チーフ等の観点で 　　　　　　　　　　　　　　周囲のメンバーに技術的なインパクトを与えてもらいながら 　　　　　　　　　　　　　　技術の道を進み続けていただきます！ 　　もちろん、途中でコースを変更することも可能ですので、キャリアステップの幅も広く用意がございます。 【クリエイティブ事業部に配属】 役職者5名、デザイナー7名、コーダー10名、制作進行管理（ディレクター）2名、ライター1名のチームです。 年齢層は幅広く20代半ば～50代まで個性豊かなメンバーが日々切磋琢磨しながら業務を行っています。 中途入社社員が多いため、年齢、社歴問わず意見が通りやすい職場です。 ★直近1年間の定着率は100％！働きやすい環境のもと、長くご活躍いただけます。

WordPressの知見がある方で以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・HTML/CSS/SCSS (目安:2年程度) ・JavaScript (目安:2年程度) ・PHP (WordPressの基本関数が扱える程度)

・Git (実務経験 2年以上) ・XD, Figma（実務経験 2年以上） ・Local, XAMPP, MAMPなどのローカル環境での開発（実務経験 2年以上）

・技術や経験を自発的に共有できる方 ・知見がないものにも前向きにチャレンジできる方 ・チームワークを大切にしている方 ・常に新しい技術に興味を持ち知識を深めることができる方