【中途】バック・ミドルオフィス職 の求人一覧 - 株式会社コーチ・エィ
【中途】中途採用担当(経験者採用)
事業成長のカギを握る採用。社内外への影響力が大きいポジションです。
2022年12月に上場し、グローバル展開も加速させようとしている今、採用の重要性はますます高まっています。現在、マネージャー1名、メンバー2名という体制で年間30名弱の採用を行っていますが、マネージャーが中長期的な採用戦略立案・実行にフォーカスできるよう、現場を積極的にリードしていける採用実務経験者募集します。
【業務概要】
1.外部リソースを活用した採用企画と実行
ービズリーチやLinkedInを活用したダイレクトスカウトの運用
ーエージェント開拓、関係構築およびマネジメント
2.採用イベント企画と実行
-自社主催、外部協賛イベント、エージェント向け勉強会など
3.採用実務
ー書類選考、面接
ークロージング戦略立案、実行
4.コーチング
ゆくゆくは、実際のお客様へのコーチングも担当いただきたいと思っています。
(トレーニング、試験あり)
【入社後の期待】
・中途採用のトレンドを常にキャッチし、当社で活用するためのアイデアを積極的に持ち込んでください(例:パーパス採用、アルムナイ、リファラル、採用広報など)。
・会社の成長につながる採用について考え続け、社内外のステークホルダーを自分で定め、積極的に関係を構築していく姿勢を歓迎します。