仕事概要
株式会社コーチ・エィの一事業部であるコーチング研究所にて、アセスメント実査・プロセス及びシステムの開発・標準化・業務改善を担当。将来的には、データの分析、インサイトの発信、アセスメントやツールの開発、企画調査、データ基盤構築も携わっていただきたいと考えています。
- アセスメントを実施するプロセスの構築
- アセスメント関連のシステム開発
- アセスメントの活用促進
- 各種アセスメントの運用、管理（配信設定、レポート作成）
- アセスメントに関する、お問合せ対応（社内、社外）
- 工程管理、派遣スタッフのマネージメント
- プロセス標準化、業務改善
- メンバーの育成・開発（専門スキル・ノウハウやスキルの伝承含む）
【将来的に担っていただきたい領域】
- 分析用データ作成、集計分析（Tableau・Excelを主に使用）、資料作成（プレゼンテーション資料、調査レポート）
- 分析テーマの策定、調査企画・実施
- 分析結果の発信
- 顧客向けレポートの作成
- アセスメント・ツールの開発
必須スキル
- 大学（四年制）卒業
- 社会人経験5年以上
- 円滑なコミュニケーション能力
- ミスなく確実に仕事を進めていく実践力と管理能力
- 正確で効率的かつ、ユーザーファーストなオペレーションフローを構築し、そのPDCAを実践する力
- アジャイルにPDCAサイクルをスピーディーに実行できる（小さな成功を見定め即実行に移し、検証しながら大きな成功へ発展させる力）
- ロジカルかつ再現性のある数字統計処理の能力
- 中級Excelスキル（効率的な数値集計、関数の利用、図表の作成）
歓迎スキル
- 業務システムの開発経験
- 語学力（英語、その他）
- BtoBビジネスにおいて経営層に企画提案をしてきた経験
- 多変量解析を実務で用いた経験
- 企業においてアセスメントやリサーチを企画実施報告してきた経験（定量・定性ともに）
求める人物像
- 組織開発やコーチングに対する強い関心がある
- 業務の発展領域を発見でき、それに対して積極的に新しい技術を模索し習得し続けられる
- 与えられた仕事だけではなく、自分ができることを積極的に提案できる
- 周囲と連携しながら、高いパフォーマンスを出すことに長けている
- 現状に満足せず、常により良いものにしたいという意欲を持ち、より業務コストを低減する方法を模索し続けれらる方
- 着実に物事を進める推進力と段取り力がある
- 待つのではなく、仕事を積極的に取りに行く
- 変化に柔軟に対応できる、自ら変化を作り出せる
- 会社の成長発展に向けて、有益なヒト・モノ・情報・機会を社外から持ち込める
- 会社の成長発展に向けて、幅広い顧客視点を持ち汎用化の施策を企画・実行する
応募概要
| 給与 | 年俸450～700万円（業績連動賞与込み） |
|---|---|
| 勤務地 | 102ｰ0074 東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル10階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 勤務時間 ・フルフレックスタイム制（標準勤務時間は7時間／日、1日最小時間は3時間／日、コアタイム無し） ・原則出社 （週2日までリモート勤務可） 休日休暇 ・完全週休二日(土日) 、祝日休み ・年末年始、夏季、GW、有給、慶弔休暇 ・勤続年数に応じたリフレッシュ休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 |
| 試用期間 | あり（6か月） |
| 福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、退職金制度 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社コーチ・エィ |
|---|---|
| 設立年月 | 2001年 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル10階/10F Italian Cultural Institute Building, 2-1-30 Kudan-Minami, Chiyoda-ku, Tokyo |
| 資本金 | 617,038,535円 |
| 従業員数 | 174名/174 employees |