仕事概要
キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。
ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ(診療報酬明細書)などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。
【私たちのチームについて】
『データサイエンティストの新たな挑戦: 社会を健康に導く』
私たちのチームは、「人と社会を健康にする」というミッションのもと、 健診データやレセプトデータなど、全国数百の自治体から集まるヘルスビッグデータを解析し、 社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。 データサイエンスとソーシャルマーケティングの力を組み合わせ、 病気の早期発見と早期治療を可能にするために、住民の行動変容にコミットしています。 あなたが担うデータ運用・プロジェクトマネジメントが、直接人々の生活を改善し、より健康な社会を作る一翼を担います。
▼ポジション概要
当社では事業拡大に伴い複数事業の案件を横断的かつ効率的・安定的に運用することが求められていることから、案件運用に特化した専任チームを発足しました。
健診結果・レセプトデータ(診療報酬明細書)から目的に応じたデータを抽出、解析をする業務は、本来高度な専門知識や工数がかかる属人的な作業となりますが、 当社では、効率的にデータを活用出来る環境を整備しより多くのクライアントにサービスを提供できる体制を構築しています。これにより「治療が必要と思われるのに、通院を中断している者」や「健診で有所見判定になったものの、その後病院での治療を行っていない者」といった複雑な抽出定義を必要とする事業対象者であっても、簡単に抽出可能です。
所属いただくのはデータサイエンス本部アナリティクスグループ内の事業の垣根を超えて標準的な案件の運用を担当するチームです。自社開発された専用システムを活用し、クライアントが求める対象者を迅速・正確に抽出します。当社は毎年700以上の自治体様と事業を実施しており、多数の案件を管理・実施していくことが求められます。多くのクライアントにサービスを提供する役割を担い、会社の中でも事業拡大において重要な役割を果たすデータ運用チームのリーダー候補として、チームのパフォーマンスの最大化にコミットいただける方を求めています。
【このポジションの募集背景】
事業拡大による組織強化のため。
【業務内容 】
構築済みのシステムを用いて複数事業の標準的な案件の運用を担当していただきます。その際には、社内のチーム内外の関係者との積極的なコミュニケーションにより、安定的な運用実行に貢献していただきます。あなたのコミュニケーション能力とオーナーシップが、プロジェクトの成果に直結します。
典型的なプロジェクトにおける工程としては以下のようなものがあります。
1.要件の確認
クライアントの要望に対して、構築済みのシステムで対応可能なのかを判断し適切なメンバーにタスクを割り振ります。
2.受領したデータの確認
クライアントから受領したデータに案件進行上の過不足がないか確認します。
※必要に応じてデータの前処理を行います。
3.抽出の実行 要件に基づいて、介入対象者を抽出するアルゴリズムを実行します
4.成果物作成 顧客ニーズに答えるため、プロジェクトごとに集計・可視化などを行います
5.成果物のデリバリー 成果物を報告書に落とし込み、クライアントに報告します ※使用するデータは、主に特定健診の結果およびレセプトデータをメインとするヘルスビッグデータですが、これに限りません。
【キャンサースキャンでデータ運用チームリーダーとして働く魅力】
◎データ運用を通じて予防医療の社会実装にまで関われる 当社の予防医療事業は、対象者の方に健診受診や治療開始など具体的な行動変容を起こしてもらうことにこだわっています。 対象者への具体的なアプローチを行うソーシャルマーケティングの専門チームと連携をしながら、 分析の成果を社会実装していくところまで手触り感をもってかかわることができます。
◎働きやすい環境を整備 フレックス制を導入しており、責任さえ果たせば働く場所や時間の自由度が高いことが特徴。 また効率的に業務を進めるためのインフラ投資を惜しみなく行う文化があります。
◎研鑽しあえるチーム チームは研究職・コンサル・金融・メーカーなど様々な出身のメンバーが活躍しています。 勤務しながら大学の博士課程に在籍するメンバーや、京都大学公衆衛生大学院の研究員のポストをもらっているメンバーもおり、 知的刺激に満ち溢れたチームとなっています。
▼キャリアプラン例
・業務構築やオペレーションプロセスの改善
・組織マネジメント など
【使用ツール】
開発言語:Python
クラウドコンピューティング:AWS
コミュニケーション:Slack
ドキュメント管理:Notion
PC:MacBookPro
必須スキル
・Python を使ったデータ前処理、データ分析の経験(2年程度以上)
・2-5名ほどのプロジェクトのリードまたはマネジメントの経験
・GitHubの使用経験
歓迎スキル
・クライアントワーク支援業務の経験
・Pythonを用いた開発経験
・公衆衛生・疫学に関する知識
・パブリックセクター(地方自治体や役所等)に対してコンサルティング業務の経験
・ピープルマネジメント(人数を問わず)の経験
求める人物像
・ヘルスケアへの関心がある方
・ドメイン知識の継続的な学習に抵抗のない方 (必要な技術・知識は社内トレーニングで学んでいただきますが、自ら学習してスキルアップしていく姿勢を重視します)
・人と社会を健康にするというミッションに共感する方
・論理的思考ができる方
応募概要
給与 | 応相談 |
---|---|
勤務地 | 東京都東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 2F |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | ●勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム(出社時11:00〜16:00 リモート時10:00~15:00) ※10時以前の出社時はコアタイム10:00〜15:00可能 ●土日祝日休み ●完全週休2日 ●年末年始休暇 ●有給休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 |
試用期間 | あり(6か月) |
福利厚生 | ●交通費支給(上限3万円) ●社会保障完備 ●育児・介護休業あり ●結婚・出産祝い金あり ●借り上げ住宅制度あり ●コーヒー飲み放題・ウォーターサーバー完備・オフィスグリコ ●社内表彰制度(年2回・MVP賞・MVV賞など) ●月1シャッフルランチ制度(ランチ代補助あり) ●勉強会参加、書籍購入、資格取得補助あり ●部活制度(部員1人3000円/月、活動費補助あり) ●インフルエンザ予防接種費用負担 ●試用期間中の特別休暇3日間付与あり(入社半年後有給休暇10日付与) |
企業情報
企業名 | 株式会社キャンサースキャン |
---|---|
設立年月 | 2008年11月 |
本社所在地 | 東京都東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 2F |
資本金 | 10,500,000円 |
従業員数 | 255名(2023年11月現在) |