【法人営業】営業開発事業部_メンバー＜福岡支社希望者＞

「人の力で、世界最高峰を再興する」 このミッションを掲げ、株式会社ブリッジワンはクライアント企業の経営課題を解決する「ワンデスクソリューション事業」を展開しています。 かつて日本は「経済大国」「産業大国」として世界の中心にいました。しかし現在、多くの企業が人材不足・営業力低下・仕組み化の遅れなど、複合的な課題を抱えています。 日本企業の成長なくして、日本の再興はありません。 企業が再び世界で戦える状態をつくることこそ、私たちの役割です。 従来の営業スタイルは、配属部署で用意された「単一商材」を売ることが一般的でした。しかし企業が抱える経営課題は一つではありません。 そこでブリッジワンは、営業一人が窓口となり、社内に揃えた多様なソリューションを組み合わせてオーダーメイドで提供する「ワンデスクソリューション事業」を確立しました。 採用・営業支援・組織開発・DX・仕組み化など、経営の上流から下流までを“ひとりの営業が扱える”組織は国内でも極めて稀です。 単一商材に縛られず、企業の経営課題そのものに向き合える── 私たちは、“唯一の営業組織”としての価値を誇っています。 “売り切り営業”ではなく、 企業ごとに異なる課題を見極め、最適解を創り出す営業。 それが私たちが定義する、新しい営業スタンダードです。 前例のないモデルだからこそ、起こせる変革があります。 目の前の1社を本気で変える。その積み重ねが、日本の再興につながる。 私たちと共に、世界に再び挑む日本をつくりませんか。 業務内容 お客様の経営課題を深く理解し、それぞれの課題を解決できるソリューションをオーダーメイド型でご提案していきます。 主には以下の多様なソリューションを組み合わせて最適な提案を行います。 ＜人材領域＞ ■ヘッドハンティング ■人材紹介 ■高度外国人材紹介 ■フリーランス紹介 ＜コンサル領域＞ ■協力業者紹介 ■DXコンサルティング ■採用コンサルティング ■人事制度構築コンサルティング ＜金融領域＞ ■M&A ■ファクタリング ■補助金/助成金 ■リース ■保険 など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。 ＜対象業界＞ ■建設業界 ■不動産業界 ■製造業界 ■看板業界 ■医療業界 ■士業 業界も水平展開を始めており、各業界の立ち上げの際には立ち上げ責任者や立ち上げメンバーもご経験いただくことが可能になります。 新卒入社(1年目)23歳：400万円 新卒入社(2年目)24歳：700万円 中途入社(2年目)21歳：800万円 中途入社(4年目)27歳：1,800万円 中途入社(4年目)27歳：2,100万円 中途入社(5年目)28歳：1,200万円 営業開発事業部の実際に働いている方のインタビューは下記URLよりご確認ください！ ・医療立ち上げ責任者 https://www.wantedly.com/companies/beavers2021/post_articles/1045937 ・21歳で売上1億円達成秘話 https://www.wantedly.com/companies/beavers2021/post_articles/1026631 ・入社1年半でリーダーになった訳 https://www.wantedly.com/companies/beavers2021/post_articles/1040159

【必須条件】(すべてに該当をする必要はございません) ①何かしらの領域でNo.1・上位実績がある方 　仕事・スポーツなど領域不問。 　順位・達成率・売上額など「数字で語れる」ことが重要です。 　例）営業成績トップ、全国大会出場、達成率120%、年間売上○○万円 ②「なぜ頑張らなければならないか」が明確な方 　以下のいずれかに該当する方を特に歓迎します。 　・周りより上に行きたいという強い気持ちがある 　　（見返したい原体験・悔しさが原動力） 　・あえてマイノリティ・険しい道を選んできた性格 　・自身の成長や将来のビジョンに対して強い意志がある ③営業経験がある方 　新規開拓×無形商材の経験が理想。 　※法人営業は必須ではありません。 　　個人営業でも圧倒的な実績があれば歓迎です。 　テレアポ〜商談〜クロージングまで一貫対応のご経験があれば尚可。 　営業成績を数字で語れることが前提となります。 ④「営業を軸にキャリアを築きたい」という意志がある方 　当ポジションは泥臭い新規開拓営業が業務の中心です。 　営業そのものに対する強い意欲とコミットメントが不可欠です。 　※コンサルティング業界への志向が強い方は、 　　当事業部とのミスマッチになりやすい傾向があります。

【歓迎条件】 ・体育会系・スポーツ経験者（競争環境に慣れている方） ・リーダー・チームマネジメント経験がある方 ・副業・起業経験がある方 ・経営者との折衝経験がある方 以下の業界出身者は、当社の営業スタイルとの親和性が高く、 選考通過率も高い傾向にあります。 　・不動産（売買仲介・用地仕入れ） 　・M&A仲介 　・コンサルティング 　・金融機関 　・保険（特に生命保険の個人営業→法人営業転向） 　・証券会社 　・人材（RA／法人営業） 　・広告代理店 　・商社 ※上記以外でも、新規営業で実績がある方であれば歓迎です。

・営業経験があり、成績を数字で語れる方 　（法人営業は必須ではありませんが、新規開拓の経験を重視） ・経験が浅くても圧倒的な実績があれば検討可 ・新規開拓×無形商材の実績がある方が理想的 ・経営者レベルの商談・提案経験がある方は特に歓迎 ・営業実績を数字で語れることを重視しています