FA01_情報システム担当 マネージャー候補

Belongについて

株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内スタートアップとして、中古スマートフォンの販売・買取・レンタル事業を展開しています。「大切な人に誇れる、次なる価値を届けよう。」をミッションに掲げ、成長市場であるリユース市場において、伊藤忠グループの経営資源とスタートアップの機動力を活かした事業展開を推進しています。

コーポレートIT（情報システム担当）とは

Belong Inc. における コーポレート ITは、社内で取り扱う情報資産や個人情報の守りをより強固にし、会社運営に関わる情報システムを包括的に管理することが期待されています。

社員が取り扱う情報の保護やエンドポイント管理に加え、特に膨大なデータを取り扱う世界最高水準のオペレーションセンターの安定稼働を支えるネットワークインフラの構築や各種アクセス制御などを現状の仕組みの運用のみならず、これからのトレンドに合わせて一緒にアップデートしていくことができる方を求めています。
また、Belong Inc.では Google Workspace を含めた各種 SaaS が利用されているため、これらのあるべき姿を考え設定を適切に行い、社内・外に対する公開情報の管理を行います。

サイバー攻撃による情報漏えいを防ぐため、CxO など各ステークホルダーと連携して必要な情報を集め、施策の計画から実行を主体的に行う事が求められます。

財務経理部門について

財務経理部門は、「経理」「経営企画」「情報システム」「法務」の4つのチームに大きく分かれており、その中の「情報システム」をメインに担当いただくポジションとなります。

情報システムチームは社員１名、業務委託数名で構成されており、日々連携をとりながら業務にあたっています。

情報システム担当の応募背景

当社では、事業の成長に伴い、従業員数が増加し、情報システムチームが担うサポート範囲や業務量も着実に広がってきました。

これまでの体勢でも対応は行なってきましたが、今後も安定した運用と丁寧なサポートを継続していくため、チーム体制の強化が必要だと考えています。

そこで今回、日々の運用を大切にしながら、会社の成長を支えていただける方をお迎えするため、増員での採用を行います。

業務内容

従業員が業務に専念できる環境の構築と運用を幅広くお願いします。
・社内ITに関する問い合わせ、トラブルシューティング対応などのヘルプデスク
・IT資産（デバイス、ソフトウェア、ライセンス等）の調達、管理
・入社時オンボーディングをはじめとした、入退社、異動に伴う準備対応とその改善
・社内利用ツールの運用方針の策定、導入、管理対応
・世界トップレベルのオペレーションセンターのネットワーク管理
・各種監査対応やアカウントの棚卸し作業とその改善
・各種作業の自動化検討とその推進 等
・セキュリティ脅威への対策、対応

全てを一度にお任せするわけではなく、得意な領域を中心に発展的にお任せしていきます。特定領域に専門性を持つキャリアだけでなく、幅広い領域を担いながら得意領域を見つけていただくキャリア形成も可能です。

※業務の変更範囲：会社が定める業務

【利用しているツール】

• Google Workspace
• Slack
• Notion
• Keeper
• MDM(Jamf Pro/Intune)
• iboss
• その他多数

※主たる利用端末はMac（一部Windowsもあり）

【選考フロー】

書類選考 -> 面接複数回(2~3回) + リファレンスチェック -> オファー面談

採用コンテンツ

• 採用特設ページ
• Company Deck

※変更の範囲：会社が定める範囲

• 企業内IT環境における運用・サポート業務の経験
  • 社内ヘルプデスク
  • SaaSの導入・運用経験
  • Jamf Pro、Intune等のMDM（モバイルデバイス管理）の運用のご経験
  • アカウント管理やIT資産（デバイス、ソフトウェア、ライセンス等）の管理
• PC(WindowsPC/MacOS)の基本的な設定・トラブル対応の経験
• 事業会社の情報セキュリティのプラクティスに関わる知識・経験
• 社内ユーザーからの問い合わせに対し、相手の状況を理解しながら対応できるコミュニケーション力
• ISMS等セキュリティ認証の知識または取得・維持の経験

• SSO に関する知識・経験
  • SAML、OIDC などの設定経験
  • 主要 IdP の設定・運用経験(Google Workspace、OKTA、Active Directory などを使用した経験)
• 社内ネットワーク構築経験

• BelongのMissionに共感頂ける方
• Belongの3Valuesを実践出来る方
• 指示を待つのではなく、自分からキャッチアップしながら自律して業務を進められる方
• ステークホルダーを調整するファシリテーション能力をお持ちの方