コーポレート の求人一覧 - 株式会社AViC

より強固な組織づくりを目指し、人事チームの強化を図るため、新たなメンバーを募集することになりました。 ■仕事の魅力 └経営の意思決定への関与: 人件費推移の分析や社会保険料の最適化など、数字の側面から経営をサポートできます。 └組織基盤の構築: 既存フローの形骸化を防ぎ、法改正や働き方の多様化に合わせた「一歩先」の労務環境を設計できます。 └専門性の深化と横展開: 給与計算を入り口に、人事評価制度の運用改善や労務DX（システム刷新）など、プロジェクト単位の仕事に携われます。 ■業務内容 └給与計算・社会保険業務の総括: 勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの正確な遂行 └労務コンプライアンス体制の構築: 労働基準法、安全衛生法等に基づいた社内規程（就業規則等）の整備・改定 └DX推進: 勤怠管理システムや人事給与ソフトの選定・リプレイス、業務プロセスの自動化 └労務相談・トラブル対応: 従業員のメンタルヘルス対応や、労働問題発生時の法的スキームに基づいた解決支援 └行政対応: 労働基準監督署などの調査対応、および各種報告書の作成・提出 ※人事労務freeeを使用しております

■募集背景 ・組織体制強化のため■業務内容 ・月次締め業務（AViCグループ会社含む） ・単体決算業務 ・連結決算業務 ・開示資料作成業務（決算短信、半期報告書、有価証券報告書など） ・税務業務（顧問税理士との連携・対応を含む） ・監査法人との連携・対応 ※ご経験に応じて、ご担当業務は決定いたします。