メカトロニクス の求人一覧 - 株式会社アトム
211. メカトロニクスエンジニア 機械設計系
募集背景私たちは、人と同じ環境で作業可能なヒューマノイドロボットの開発を進めています。本ポジションは、ヒューマノイドの身体設計を技術的にリードし、設計の品質・スピード・再現性を担保しながら、開発チーム全体を前に進めていただく役割です。「動く」だけでなく、「壊れない」「作れる」「量産できる」という現実解を、設計判断として下せる方を求めています。役割・ミッションヒューマノイドロボット・データ取得デバイスの機械設計全体の技術リード構想設計〜詳細設計〜試作〜評価〜改修の設計方針策定機構・筐体・フレーム・関節構造の設計品質担保設計レビューの主導、設計判断の最終責任電気・制御・ソフトウェアとの技術的意思決定の橋渡し若手エンジニアの設計レビュー・育成量産を見据えた設計方針・標準化の推進サプライヤーとの技術折衝・設計調整業務内容ヒューマノイドロボット・データ取得デバイスの機構・構造設計全般関節・リンク・フレーム・筐体設計アクチュエータ/減速機周辺の構造設計Autodesk Fusionを用いた3D CAD設計・アセンブリ統括強度・剛性・重量・可動域のトレードオフ設計公差設計、累積公差を考慮した設計試作機の組立・評価・不具合解析・設計改善図面・BOM・設計変更(ECR/ECO)管理DfM / DfAを意識した設計判断加工業者・製造パートナーとの技術協議このポジションの魅力ヒューマノイドロボットの身体設計に携わる機械 × 電気 × 制御 × AIが密に絡む開発の中心に立つAI領域のものづくりに触れることができる技術選定・設計方針に大きな裁量があるハードウェア x アジャイルを経験できる開発チームの「設計文化」を作る立場になる将来の量産・社会実装を見据えた設計ができる個人で検証が難しい高価なモーターを研究開発用途で購入・テストできる使用ツールAutodesk FusionGoogle WorkspaceSlackMiroNotionGitHub選考フロー書類選考→一次面接→会社体験(1日)→最終面接
※カジュアル面談からの開始も歓迎します。
※途中で面談を挟む場合があります。
212. メカトロニクスエンジニア 電気電子系
募集要項私たちは、人と同じ環境で作業可能なヒューマノイドロボットの開発を進めています。
本ポジションでは、二足歩行型双腕ヒューマノイドの身体を成立させる電気・電子システム全体を担っていただきます。単なる回路設計ではなく、安全・壊れにくい・量産可能なヒューマノイドの電気システムを、実機を通じて作り上げる役割です。役割・ミッションヒューマノイドロボットの電気・電子アーキテクチャ設計電源・配電・通信・安全を含めたシステム成立性の担保機械・制御・ソフトウェアとの境界設計をリード試作〜評価〜改修を通じて、信頼性の高い電気設計を構築すること業務内容ヒューマノイドロボットの電気・電子設計全般電源系(バッテリー、DC/DC、配電)モータ・アクチュエータ駆動系センサ、エンコーダ、IMU、カメラ等の接続回路設計、基板設計、部品選定配線・ハーネス設計、コネクタ選定ノイズ・EMI・グラウンド設計の検討試作基板・実機の評価・デバッグ電気安全・保護回路の検討図面・回路図・BOM管理量産を見据えた設計(DfM / DfA)サプライヤーとの必要に応じた技術的なやり取り使用ツールAutodesk FusionGoogle WorkspaceSlackMiroNotionGitHub選考フロー書類選考→一次面接→会社体験(1日)→最終面接
※カジュアル面談からの開始も歓迎します。
※途中で面談を挟む場合があります。
213. メカトロニクスエンジニア 機械設計系(新卒・第二新卒)
募集要項私たちは、人と同じ環境で作業可能なヒューマノイドロボットの開発を進めています。本ポジションは、ヒューマノイドの身体設計から開発に取り組む役割です。業務内容ヒューマノイドロボット・データ取得デバイスの機構・構造設計関節・リンク・フレーム・筐体設計アクチュエータ/減速機周辺の構造設計Autodesk Fusionを用いた3D CAD設計・アセンブリ強度・剛性・重量・可動域のトレードオフ設計公差設計、累積公差を考慮した設計試作機の組立・評価・不具合解析・設計改善図面・BOM・設計変更(ECR/ECO)管理このポジションの魅力ヒューマノイドロボットの身体設計に携わる機械 × 電気 × 制御 × AIが密に絡む開発を経験するAI領域のものづくりに触れることができるハードウェア x アジャイルを経験できる将来の量産・社会実装を見据えた設計に携わる個人で検証が難しい高価なモーターを研究開発用途で購入・テストできる使用ツールGoogle WorkspaceSlackMiroNotionGitHub選考フロー書類選考→一次面接→会社体験(1日)→最終面接
※カジュアル面談からの開始も歓迎します。
※途中で面談を挟む場合があります。