管理・その他 の求人一覧 - アポロ株式会社

【募集背景】 アポロは、2020年に設立し、主に大手企業をクライアントとして、AI・データサイエンスを活用したDXを強みとするコンサルティングファームです。直近ではM&Aによる事業領域の拡大（株式会社ハナヒラク等）、自社プロダクトの拡販など、次のフェーズへの移行期を迎え急成長を遂げています。 順調な事業拡大に伴い経理業務のボリュームが増加していることに加え、将来的なIPOも見据えたより高度な管理体制・経理体制の構築が全社的な急務となっています。 そこで今回、日次・月次業務などの実務を正確かつスピーディに担い、共に経理体制の基盤を支えてくださる「経理スタッフ」を新たに募集します。 【任せたい仕事】 マネージャーや既存メンバーと連携しながら、日次・月次経理をメインにご担当いただきます。 これまでのご経験を活かしていただくことはもちろん、ゆくゆくは年次決算のサポートや、定型業務の効率化・マニュアル整備など、より幅広い業務にステップアップし、組織の土台づくりにも貢献いただける環境です。 【業務内容】 ・日次業務（仕訳、入金確認等） ※マネーフォワード使用 ・支払処理（ネットバンキング） ・経費精算業務 ※楽楽精算使用 ・月次決算業務、年次決算のサポート ・予実表作成、売上管理 ※Excel使用 ・固定資産管理、原価計算 ・税務申告のとりまとめサポート ・経理関連の業務フロー改善、マニュアル作成

【募集背景】 アポロは、2020年に設立し、主に大手企業をクライアントとして、AI・データサイエンスを活用したDXを強みとするコンサルティングファームです。直近ではM&Aによる事業領域の拡大（株式会社ハナヒラク等）、自社プロダクトの拡販など、次のフェーズへの移行期を迎えています。 現在、経理財務などの経営管理業務は既存メンバーにて対応しておりますが、今後の事業拡大や将来的なIPOも見据え、より高度な経理・財務体制の構築が急務となっています。 そこで、経理部門のプレイングマネージャーとして、実務の推進から、管理体制の構築までを牽引していただける「経理マネージャー」を新たに募集します。 【任せたい仕事】 経理部門のプレイングマネージャーとして、日常経理から月次・年次決算、さらに開示体制の構築やIPO準備に向けた業務フローの改善まで幅広くお任せします。 経営企画等とも連携しながら、AI・DXコンサルティング事業の成長をバックオフィスから支える「要」としての活躍を期待しています。 【業務内容】 - ファイナンス（資金繰り、キャッシュフロー管理、金融機関リレーション、資金調達等） - 決算業務（決算全体統括、決算書類への対応） - 予実管理（短期利益計画、中期経営計画） - 会計監査法人、税理士法人への対応 - 上場を見据えた経理財務課題への対応（有価証券報告書、決算短信、IR開示関連含む）

【募集背景】 アポロは今期で５年目に突入し、事業も急速に成長中です。そんな会社の急成長を支え、牽引してくれるメンバーを積極的に募集しています。 セールス、カスタマーサクセス、事業企画・経営企画、採用人事、広報など様々なポジションの中で、職種にこだわらず幅広くチャレンジできる環境で、スキルの幅を広げていくことが可能です。若いうちに沢山のスキルを身に着けたい、やる気があふれる、欲張りな方にお勧めです。 もちろん、一つの職種でキャリアパスを積んでいくことも可能ですし、ゆくゆくは、コンサルタントやデータサイエンティストといった専門職種にチャレンジする機会を提案させていただく場合もございます。 事業領域や職種にご希望がある場合は応募画面のメッセージ欄にご記入ください。 【職種・業務内容例】 お任せする業務内容はセールス、カスタマーサクセス、事業企画・経営企画、採用人事、広報などです。私たちの業務上、座学で覚えられることは少ないため、入社後はOJTを通じて実務を身につけていただきます。 ゆくゆくは下記のような業務をお任せいたします。 - セールス ：自社プロダクトの販売・導入推進 - 販売戦略策定および実行 - 導入時～導入後のカスタマーサクセスへの引継ぎ - カスタマーサクセス ：自社プロダクトの顧客への導入・活用支援 - カスタマージャーニーの作成、カスタマーサクセスフェーズ定義 - お客様が抱える課題のヒアリングとプロダクトチームへのフィードバック - お客様が抱えている課題を解決へ導くための初期導入支援 - 初期導入支援が完了したお客様への更なる活用の促進 - 事業企画・経営企画 - アライアンス企業の開拓・交渉 - 中期経営計画の策定 - ソリューション事業の事業計画策定・シミュレーション - 社長特命業務・事業横断プロジェクトの遂行 - 採用人事 - 役員陣とのコミュニケーション - 各種母集団形成施策の企画・実行推進（採用広報含む） - エージェントとの定期的なコミュニケーション - 選考フェーズの候補者/エージェントとのコミュニケーション - 社内イベントの企画・実行推進 - 広報 - 社外向けイベントの企画・実行推進 - 各種SNSでの会社情報の発信 - プレスリリースの企画・作成 - 企業価値向上のための戦略立案・実行推進 【現在提供しているサービス・事業（他サービスも開発中です！）】 - ilodoli( https://apol.co.jp/product/ilodoli/)： 従業員の"働く価値観"を基に、 AIが現状の組織・個人の課題を明らかにし、組織課題の解決に導くHRサービス - Marketing Workspace( https://apol.co.jp/service/marketing-workspace/ )： 「施策の最大効果を追求する」ことにフォーカスした、考えるマーケター向けのMAツール（航空会社の課題を基に） - Motion Cap( https://apol.co.jp/service/motion-cap/ )： 膨大な画像データや、複数人が写っている映像の中から特定の人物を抽出できる、画像DXプロダクト（教育系ベンチャー企業の課題を基に） - DX・AI活用 研修・体験サービス（https://apol.co.jp/service/dx-ai-training/） 　PONES(https://apol.co.jp/service/pones/)： 知識習得目的ではなく、ビジネスシーンでの活用に特化したAI・データ分析の実践研修プログラム