当社は、2020年にTOKYO PRO Marketへ上場し、
現在は「第3創業期」としてさらなる成長フェーズに挑戦しています。

企業・自治体・個人が抱える社会課題を、ビジネスの力で解決する「事業開発ファーム」として、これまでに50以上の新規事業を創出。
現在は全国9拠点で22事業を展開しています。

2034年までに300の事業創出を目指す「ソーシャルビジネス300」を掲げ、人材・コンサルティング・DX・自社サービスなど多様な事業領域で成長を続けています。

■募集背景

当社は14期連続で増収を達成し、現在は「第3創業期」として、既存事業のさらなる成長に加え、新規事業の創出や複数の事業モデルを組み合わせながら、社会課題を継続的に解決していく事業基盤づくりに取り組んでいます。

今後も持続的な成長を実現していくためには、事業規模の拡大だけでなく、各事業を健全かつ安定的に運営するためのコーポレートガバナンスや内部統制の強化が重要となっています。

特に、既存事業の拡大に加えて、新規事業の立ち上げや今後のグループ会社の増加など、事業領域・組織がさらに広がっていく中で、各事業における業務プロセスやリスクを適切に把握し、課題を早期に発見・改善できる仕組みを整えていく必要があります。

こうした背景から、「内部監査室」を新たに立ち上げ、代表取締役直轄の組織として、全社の内部統制・業務プロセス・リスク管理の強化に取り組んでいくこととなりました。

今回募集するのは、内部監査室の立ち上げフェーズから携わっていただく内部監査担当です。

監査役からの要望・指摘事項への対応をはじめ、業務記述書やフローチャート、リスクコントロールマトリクスの整備・更新、業務監査など、内部監査の仕組みづくりから実務まで幅広く担っていただきます。

また、当社では内部監査と財務会計を切り離して考えるのではなく、事業活動と会計・内部統制を横断的に理解し、経営上の課題や潜在的なリスクを発見して改善につなげることを重視しています。そのため、内部監査業務に加えて経理・財務会計業務にも携わり、財務会計の観点から事業運営を支えていただくことを期待しています。

内部監査の専門領域については、監査経験を持つ監査役からサポートを受けながら業務を進められる環境を整えているため、これまで培ってきた財務会計・経理の経験を活かしながら、内部監査領域へ専門性を広げていくことが可能です。

さらに、今後の事業・組織の拡大に伴い、グループ会社のCFOや監査役など、将来的に経営に近いポジションを担う人材の育成も視野に入れています。

単に監査を行うだけではなく、財務会計・内部統制・事業運営を横断して理解し、経営層とともに会社の仕組みそのものをより良くしていく。そんな役割を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。

■業務内容

・監査役から要望・指摘対応
・業務記述書の作成、更新管理
・フローチャートの作成、更新管理
・リスクコントロールマトリクスの更新管理
・一通りの経理業務を実務レベルで対応

また、下記業務を担えるは方は積極的に募集しています。
・IR資料の作成
・主幹事対応
・複数の異なるビジネスモデルの財務会計を理解し、管理する
・管理会計と財務会計の橋渡しを効率的に構築する
・決算短信の作成

財務会計および業務全般領域において、弊社の中枢を担い、課題やリスクを発見し解決していっていただきたいと考えています。

・財務、会計、経理等（特に経理）の実務経験をお持ちの方
・業務上関わる税法を理解している方

・事業会社の財務/会計/経理部門に類する部署でのマネジメント経験
・上場企業における財務部門での責任者として、IR対応などの実務経験
・監査法人における上場企業担当のご経験がある方

・責任感がある方
・社内外の関係者をまとめるコミュニケーション力をお持ちの方
・自発的に思考し行動できる方