仕事概要
2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、社会課題解決に向けたソリューション事業を展開する同社。
「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。
時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、同社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。
■募集背景:
2019年12月に文部科学省が発表した「GIGAスクール構想」により、教育現場でのICT活用が進んでいます。
当社の教育ICT事業部が目指す「すべての子供たちにICTを通じて平等で質の高い教育を提供する」という目標を達成するには、自治体の新規開拓と既存案件の継続が重要です。これには、自治体との信頼関係を築き、教育現場の問題を洗い出し、具体的な解決策を提案することが求められます。こうした課題に対応し、子どもたちに個別最適化された教育を提供するため、今回教育ICT事業部の増員が必要となりました。
■具体的な業務内容:
・アカウント担当、複数プロジェクト計画・管理、クオリティ管理、ソリューション営業、成果物作成、提案書作成
・サービス開発補助、コンテンツ開発補助
・見積・発注書・請求書業務
・担当案件のメンバーマネジメント・パートナーマネジメント、労務管理
・事務局業務設計・管理
・ICT支援員の採用~教育・育成管理(支援員数1-20名)
┗採用:媒体掲載・面接対応・稼働までのフォロー等/教育:研修動画や教育マニュアル有
必須スキル
・内外の関係者と円滑に業務を進めるコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメントスキル
・資料作成スキル (スライド、ドキュメント)
・データを集約しレポートできる (スプレッドシート基本関数)
・PC基礎知識
・OS基礎知識
歓迎スキル
・教育現場での業務経験
・授業支援ツール、校務支援システムの知識
・MDM、フィルタリングツールの知識
・AIに関する知見がある(プログラミングスキルは不要)
求める人物像
・ロジカルシンキングができる方
・コミュニケーション能力が高い方
・課題を発見し、解決に向けたアクションを自ら取ることができる方
応募概要
| 給与 | 想定年収:454.6万~580万(ご経験・スキルを考慮) |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪拠点 大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル2F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ●勤務時間:10:00~19:00(※原則出社となります) ●フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ●週休二日(土日祝) ●年間休日120日 ●固定残業制、月40時間を超える残業代は全額支給 ●禁煙 |
| 試用期間 | 3カ月 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) -健康診断 -病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実 -提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度 ■ベネフィット・ステーション -グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備 ■研修制度 -Be Ambitious研修:全社員対象 社会の「困った」を解決することが使命である当社にとって、課題発見のスキルは必要不可欠です。課題発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4~6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 ■社内表彰制度(年に4回) -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 ■経営合宿・責任者合宿 ■資格取得支援 ■副業可(※申請許可制) |
企業情報
| 企業名 | 株式会社エージェント |
|---|---|
| 設立年月 | 2004年4月16日 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区道玄坂2丁目25−12 道玄坂通 5階 |
| 資本金 | 50,000,000円 |
| 従業員数 | 114名(※2026年2月1日時点) |