【募集背景】 当社の急成長に伴い、経営基盤と内部統制体制の整備を担う経営企画スタッフを募集します。外資系コンサルティングファーム出身の経営企画本部長・経営陣直下のポジションとして、経営計画の策定・予実管理だけでなく、内部統制、ガバナンスなどの領域に深く関わっていただきます。 IPO準備フェーズにある当社の「経営管理の型づくり」を共に推進していただける方を歓迎します。 【ポジションの魅力】 ・経営陣直下でガバナンス・内部統制の構築を主導できる ・IPO準備フェーズで、企業基盤づくりの実務を経験できる ・財務・法務・経理・監査など多様な領域を横断的に学べる環境 【仕事内容】 ・経営計画・事業計画の策定および進捗モニタリング ・予算策定・予実管理・経営分析（PL/BS/CFベースの経営数値管理） ・全社KPIの設計・可視化・報告資料作成（経営会議・取締役会 等） ・内部統制の設計・運用（業務プロセス整備、リスク評価、統制手続策定） ・コンプライアンス体制・ガバナンスルールの整備（規程・稟議・承認フローなど） ・IPO準備関連業務（内部統制報告制度対応、監査法人・証券会社対応 等） ・監査・内部監査・経営管理部門との連携による業務改善の推進 ・社内規程・会議体の運営、経営情報の整理・共有

・事業会社での経営・事業企画、経営・事業管理、監査・内部統制（2年以上） ・コンサルティングファームでのコンサルティング業務の実務経験（2年以上） ・財務三表（PL/BS/CF）の理解および分析スキル ・Excelによる計数分析、PowerPointによる報告資料の作成スキル ・正確性・客観性を重んじ、関係部門と柔軟に調整できるコミュニケーション力

・内部統制（J-SOX）、リスクマネジメント、ガバナンス関連の実務経験 ・IPO準備企業での管理体制構築・監査対応の経験 ・経営企画・経理・法務・監査いずれかでの横断的な業務経験 ・内部監査、監査法人、証券会社、顧問会計士との折衝経験 ・社内での業務改善プロジェクトへの参画経験

・経営の信頼性を支える「守りの管理」に誇りを持てる方 ・ルールや制度の整備を地道に積み上げることが得意な方 ・数字・プロセス・リスクを冷静に分析できる方 ・経営陣と近い距離で、組織をより強く、健全にすることに興味がある方 ・状況の変化に柔軟にキャッチアップ、対応できる方