株式会社よりそうの〈システム部〉Salesforceエンジニア(ジュニアエンジニア)の求人
ユーザーに近い開発環境で、Salesforceスキルを一段引き上げませんか?
募集概要
■ミッション 「社会によりそうライフエンディング・プラットフォームの創出」を目指し、基幹システムであるSalesforceの業務改善およびシステム開発、運用を牽引し、サービスやビジネス担当者、社内に「よりそう」エンジニアポジションです。チームと共に、安定し拡張可能なシステムを設計・構築し、技術チームの成長を支援しつつ、事業戦略を技術的視点から支えます。 <具体的な仕事内容> ・当社のセールスフォース環境の機能開発・改善を担い、業務効率化とユーザー体験向上に貢献する ・複雑なシステムを理解し、運用・保守を通じて安定した開発・運用を支える ・チームの一員として、より良い開発プロセス・技術活用を推進する ●セールスフォースの機能開発・カスタマイズ - Apex、LWC、Visualforceを用いた開発 - フロー、プロセスビルダー、バッチ処理の開発・管理 - UI/UXの改善 ●運用・保守業務 - 既存機能の改修・最適化 - システムの不具合調査・対応 - ユーザーからの問い合わせ対応 ●新規スキームの設計・実装補助 - 上位エンジニアと連携し、仕様策定・設計をサポート - 既存業務フローを理解し、新たなシステム改善提案 ■開発環境 プラットフォーム:AWS,Linux,Docker 言語:PHP フレームワーク:Laravel ソースコード管理:GitHub プロジェクト管理:Backlog コミュニケーションツール:Slack,Meet ■その他 プラットフォーム:GCP 言語:TypeScript,HCL,JavaScript,Go フレームワーク:Lalabel,Nuxt.js, Terraform,Node.js データベース:MySQL,PostgreSQL ■このポジションの魅力 学べる技術・経験 ・エンドユーザー(社内)からのフィードバックを受けながらの開発体験 ・AIを活用した開発体験 ・salesforce以外の技術習得の機会の提供 提供できる環境 ・中央集権的にならず各自の意思が可能な限り尊重される環境 ・設計などの上流工程、開発に分け隔てなく関われる機会 ・個人ではなく、開発チーム全体で成果を上げていける環境 ~~~~開発環境・文化~~~~ ■開発メンバーの裁量 ・OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる ・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している ・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う ・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う ■コード品質向上のための取り組み ・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している ・何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている ・リファクタリングは随時行われるべきという価値観をメンバー全員に共有しており、日常的に実施している ■テストの実施度 ・ほとんどのプロダクトコードに単体テストを記述、実施している ・想定される複数環境での品質チェックを義務づけている ・機能の実装と同時にテストコードを実装している ■アジャイル実践状況 ・デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っている ・継続的なデリバリーを行なっている ■ワークフローの整備 ・全てのコードをバージョン管理ツールで管理している ・各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる ■オープンな情報共有 ・開発に必要な全ての資料やデータ(個人情報を除く)は、実装を担当するメンバーなら誰でも、上長その他の許可の必要なく自由に閲覧できる ・KPI などチームの目標・実績値について、メンバーの誰もがいつでも閲覧可能になっている ・チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある ・専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている ■自由な労働環境 ・フレックスタイム制が採用されている ・仕事中、イヤホンの装着が許容されている ■技術カルチャー ・技術やワークフローの標準化を行う役割の人・部門が存在する ・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている ・エンジニアを対象にした勉強会を主催、カンファレンスに登壇したことがある ~~~~一緒に働くメンバー~~~~ 楽天でプラットフォームの開発に携わっていた人 様々なベンチャーで挑戦し続けていた人 サンブリッジでSalesforceの導入支援に携わっていた人 SIerからキャリアチェンジした人 など、幅広いバックボーンを持ったメンバーがいます。
必須スキル
・Salesforce開発経験3年以上(Apex, Lightning Web Components, Visualforceなど) ・フローやプロセスビルダーを用いた業務自動化経験 ・Gitを用いた開発経験 ・基本的なSOQLやデータベース設計の知識
歓迎スキル
・Salesforce認定資格(Salesforce Administrator, Platform Developer I など) ・salesforce以外の開発経験(バックエンド・フロントエンドの開発) ・API開発・外部システムとの連携経験 ・アジャイル開発の経験 ・CI/CDの知識・経験
求める人物像
・技術に対する学習意欲が高い方 ・複雑なシステムを理解し、主体的にキャッチアップできる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って業務に取り組める方 ・事業やユーザーの課題を意識しながら開発できる方 ・将来的に技術リーダーやマネージャーを目指したい方
応募概要
- 給与
年収500万円~600万円 基本給308,550円/固定残業代108,450円~基本給369,950円/固定残業代130,050円 ※定額時間外手当として、固定残業手当45時間相当分を含みます。 ※時間外手当は45時間を超過した段階で割増賃金を支給いたします。 ※スキル・ご経験に応じて決定します。
- 勤務地
東京都品川区西五反田2-11-17 HI五反田ビル4階 ※現在コロナウィルス感染拡大防止策としてフルリモート体制実施しています。
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
■雇用期間 定めはありません ■労働時間 フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00) ■完全週休2日制 土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始(12/31~1/3) ■特別休暇 慶弔休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇(3月1日時点在籍者に3日間付与) ■年次有給休暇 入社半年後、出勤率を満たした場合10日間付与
- 試用期間
あり(3か月)
- 福利厚生
■昇給あり ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(5万円が上限/月額) ■リモート手当 ■服装自由 ■受動喫煙防止措置:敷地内禁煙
更新日時:
2025/03/21 09:15