従業員数189名・設立年数6年・評価額未公開・累計調達額未公開・東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
株式会社TAPPの
【人事部】人事採用責任者候補の求人
【人事部】採用責任者候補
求人概要
JOB DESCRIPTION
新卒・中途の面接対応を軸に、採用活動全体をリードしていただくポジションです。 候補者とのコミュニケーションや選考体験を通じて、TAPPの魅力を最大限に伝えつつ、経営と連携して“攻めの採用”を推進していただきます。 ＜人事＞ ・組織・人事課題の整理 ・異動・配置施策の企画・実行 ・カルチャー（ミッション・ビジョン・バリュー）浸透 ・制度構築の為の分析、経営提案、企画 ＜採用＞ ・新卒中途における面接 ・採用戦略の企画・実行 ・各施策のプロジェクト管理 ・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施 ・採用イベント/会社説明会/インターンシップ等の企画立案、実施 ・候補者募の集団形成（エージェント管理、求人広告媒体出稿、新規チャネルの開拓） ・採用DXやAI活用 ・採用ブランディング活動 【組織構成】 人事責任者：1名 中途採用担当：1名 新卒採用担当：2名
求める人物像
QUALIFICATIONS
・ベンチャー企業で一緒に事業創りをしたい方 ・成果にこだわり、数字で語れる方 ・幅広く採用に関わりたい方 ・ロジカルさと巻き込み力を両立できる方 ・スピード感と柔軟性を持つ実行型の方 ・人間的魅力やユーモアがある方
必須スキル
ESSENTIAL CLIETERIA
・メンバーマネジメントのご経験 ・メイン担当として、新卒or中途採用をリードされたご経験
歓迎スキル
DESIRABLE CLIETERIA
・ベンチャーなど、スピード感が求められる企業での就業経験 ・不動産業界やメガベンチャーでの人事・採用経験 ・事業会社での営業経験 ・宅地建物取引士資格（※資格手当：月2万円支給）
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
■月給：382,000円～763,000円 みなし残業代45時間相当分込（100,000円～199,000円） 超過分は全額支給 ■想定年収：500万円～1000万円 ※上記想定年収には決算賞与を含みます ★半年ごとに昇給のチャンスあり
勤務地
東京本社 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
雇用形態
正社員
勤務体系
＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による ■週３のリモート勤務可能 ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日
試用期間
あり（3か月間）
福利厚生
■住宅手当：2~4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■資格手当(宅地建物取引士取得で手当プラス2万円/月) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■健康診断 ■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前） ■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■介護休暇
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時： 2025/10/09 19:55
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オンライン資格対策とeラーニングを提供するEdTech企業。代表の資格取得体験から着想し、「STUDYing」や「AirCourse」などで効率的な学習を実現。「学びやすさ」「分かりやすさ」「続けやすさ」を追求し、Web集客で多くの合格者を輩出。世界展開を視野に成長を目指す。