スパイスファクトリー株式会社の

【東京】事業開発（医療領域）の求人

募集概要

> _Who We Are ― スパイスファクトリーとは ―_ 私達はあらゆる社会課題のデジタル変革における“触媒（スパイス）”となり世界に驚きと感動を与えるプロダクトを作り続けることが使命だと考えています。世界がより良い方向に向かうよう、変化を加速させるDXエージェンシーです。 最新テクノロジー、UIUX、アート、マーケティングなどの技術・メソッドを用いて、モノゴトを素早く、美しく、本質的に再定義し、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援しています。 [■スパイスファクトリー株式会社 コーポレートサイト](https://spice-factory.co.jp/) > _Our Purpose ― 社会に私たちが存在する意義 ―_ 1ピクセルずつ、世界をより良いものにする。 “One pixel at a time, make the world a better place.” > _Our Mission ― 社会に私たちが果たすべき使命 ―_ 革新の触媒 “The Spice Of Innovation” [■note：ミッション「革新の触媒 ”The Spice Of Innovation”」が変える未来](https://note.com/spice%5Ffactory/n/n38a49b3bd483) > _Core Value ― 行動指針 ―_ User first 意味のある、ものづくりを。 Take initiative 課題を発見し、行動しよう。 Form a scrum チームで最大の成果を。 Fail fast 素早く、賢く失敗しよう。 [■note：コアバリューの解説はこちら](https://note.com/spice%5Ffactory/n/nbb044b947b6c?magazine%5Fkey=m93171e195d8b) > **_その他_** [■note：Priority5とは何か？ー経済性と社会性の両立を目指すー](https://note.com/spice%5Ffactory/n/n4ea6c6fe4603) [■note：数字で見るスパイスファクトリー2025〜データでわかる働き方とカルチャー〜](https://note.com/spice%5Ffactory/n/ne997b7d8beaf) [■Financial Times「アジア太平洋地域における急成長企業ランキング2025」の上位500社に選出されました！](https://spice-factory.co.jp/news/18422/) # 医療産業の変革を仕掛ける新規事業を──事業開発リードポジション スパイスファクトリーは、当社の経営における重要指数として掲げたPriority5（「教育」「医療介護」「公共」「気候変動」「ガバナンス」）領域を中心とした新規自社サービスやプロダクトの開発に、今後より一層注力していきます。 その中核となるのが「医療領域」であり、厚労省・大学病院・製薬企業と連携し、最新のテクノロジーと膨大な医療データの利活用を通じて社会実装を進めるプロジェクトが始動しています。 当社直下の新設部署として、今まさにチームの立ち上げ時期となります。 診療系の支援サービスや、リハビリアプリケーション、健康データの社会的活用ツールなど社内外に広がる様々なビジネスの種から、社会実装に向けた医療DX事業を本格始動させるためのコアメンバーを募集しています。 > _業務内容_ 本ポジションでは、医療DX領域の新規事業開発をリードし、企画立案からグロースまでを事業責任者もしくはプロダクトオーナーとして推進していただきます。 官民・産業横断のステークホルダーを巻き込みながら、医療産業の構造的な課題を本質的に解決する新しいモデルを構築します。 ◾️プロェクトの戦略立案・事業計画策定 ・市場調査／競合調査／規制動向リサーチ ・医療法人・大学病院・製薬企業との協議を踏まえた事業戦略策定 ◾️新規サービスのPoC設計・推進 ・医療機関などとのPoC企画〜実行 ・ユーザーからのフィードバック収集と改善サイクルの推進 ◾️プロジェクトマネジメント（病院・製薬・行政機関との折衝含む） ・社内外ステークホルダー調整（医師、情報システム部門、製薬企業、行政機関など） ・スケジュール・KPI・リスク管理 ・社内エンジニア／UXチームとの連携によるサービス要件定義 ◾️グロース戦略立案 ・マーケティング戦略立案 ・営業企画 ・収益モデル設計、パートナーシップ構築 ◾️その他 ・補助金申請資料・提案書作成、厚労省・医療機関との会議参加 ・社外登壇など ## “スパイスファクトリーで事業開発をやる”という選択 このポジションは、単なる「事業開発担当」ではなく、医療産業の変革をリードするビジネスプロデューサーのような立ち位置です。戦略だけでも企画だけでもなく、自らリーダーシップを発揮し、事業を実装まで導く経験が得られます。 > _この仕事の魅力_ * トップダウンではなく、現場発の提案が経営判断を動かす文化。スピード感と柔軟性をもって医療DXに挑む稀有なチームです * 医療DXの社会実装という産業変革の最前線で、社会性と経営力を兼ね備えた次世代型人材へ成長することが可能なポジションです * AI、ノーコード、SaaSの普及により「作ること」が目的になりがちな時代に、「なぜ作るか」「それは誰のためか？」を問い続けられる市場価値の高いキャリアの形成が可能です * CEOの人柄：人を信頼し、裁量を与えつつ、MVVや制度設計では構造的思考も忘れない。成長と変化を許容するリーダーシップを発揮している方です * エンジニア、UXデザイナー、PM、広報などが全員フラットに課題と向き合い、共創する文化があります。「立場で会話しない」ことが当たり前の組織構造です。 > _プロジェクト事例_ 診療系の支援サービスや、リハビリアプリケーション、健康データの社会的活用ツールなど社内外に広がる様々なビジネスの種がいくつか構想段階に入っています。 # 応募要件 > _必須要件_ ※以下全てを満たす方 * 医療領域での事業開発または事業戦略立案のご経験 * 医療IT・病院システムへの理解 * 課題ヒアリング／情報収集／提案書作成などのご経験 * 多様な関係者を調整し、合意形成をリードできるスキル > _歓迎要件_ * 厚労省・自治体・大学病院との協働経験 * 医療機器メーカー・医療ITベンダーでの企画・事業開発経験 * DXプロジェクトのPM・コンサル経験 * 社内外連携による新規事業立ち上げ経験 > _こんな方を歓迎します！_ * 医療業界の社会課題解決に情熱を持つ方 * 官民・産学連携など多様な関係者を巻き込み、事業を推進できる方 * 自ら構想し、実装まで走り切るリーダーシップを発揮できる方 # 働く環境 * ハイブリッド勤務（週1-2出社） / フレックスコアタイム(11:00～15:00) * シエスタ制度（自由なタイミングで休憩・中抜け可能） * 体調不良時に月1日取得可能な「ウェルネス休暇」は自身や家族・ペットの体調不良時にも利用可能 * 子ども手当、プレママ・パパ制度、セレブレーション休暇など、多様なライフイベントを支える制度も充実 * バーチャルオフィスやSlackでの気軽な発信文化“分報”など、リモート環境でも気軽に雑談・相談しやすい雰囲気です * 生成AI有料アカウント補助 * 書籍購入やセミナー参加を支援する「自分磨き制度」（月5000円まで） * 資格取得支援制度（会社指定資格の受験料全額補助）etc… > _社内使用ツール_ 【使用解析系ツール 】 HubSpot(MA) / Google Analytics / Search Console / Similar Web 【デザイン】 Figma / Photoshop / illustrator 【情報共有】 Slack / Google Workspace / esa.io 【生成AIツール】 tl;dv / ChatGPT Team / Claude Team / Gemini 【プロジェクト管理 】 Jira / Timecrowd # 情報発信 [ _note_ ](https://note.com/spice%5Ffactory) スパイスファクトリーの人や制度、カルチャーなどに関する記事をお届けするメディアプラットフォーム _[スパイスファクトリーの「スパイストーク」](https://podcasters.spotify.com/pod/show/spice-factory)_ スパイスファクトリーのメンバーを中心に、事業やクリエイターのキャリア、カルチャーなどを深掘りしていくラジオコンテンツです。記事などのテキストコンテンツでは伝わらないような温度感で、私たちと繋がりやすくなっていただけたら嬉しいです。 [ _オウンドメディア_ ](https://spice-factory.co.jp/allspice/) Web開発に役立つ技術情報やデザイン、マーケティングなどを掲載しています。 _[Facebook](https://www.facebook.com/spicefactoryinc)_ _[X](https://twitter.com/spicefactory310)_ _[Linkedin](https://www.linkedin.com/company/33423386/admin/dashboard/)_ プレスリリースやお役立ち情報、社内の取り組み、セミナー情報などをリアルタイムで発信しています

応募概要

給与

年収 800万円 〜 1050万円 ■月給：510,000〜670,000円 上記のうち見込み残業代：98,000〜128,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給 ※30時間を超える時間外労働分は追加で全額支給 ※リモート手当5,000円/月を支給 賞与：年２回（7月／1月） 昇給：年２回（7月／1月） ★全社平均残業時間：18.5時間/月

勤務地

東京都港区台場2丁目3−1　トレードピアお台場

雇用形態

正社員

勤務体系

フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00） ※標準労働時間8時間

試用期間

福利厚生

・交通費支給（上限月5万円） ・子ども手当 ・リモート手当（毎月） ・企業型確定拠出年金制度 ・リモートワーク制度 ・副業制度 ・自由休憩（シエスタ）制度 ※好きなタイミングで休憩が取れる制度(コアタイム中は1時間まで)" ・時短勤務制度 ・資格取得補助制度 ・生成AI有料アカウント補助 ・書籍購入やセミナー参加、技術イベント参加等の費用を会社負担 ・サークル制度 ・服装・髪型髪色自由