SEVENRICH GROUPの【1人目広報】ブランドの言語化／メディアリレーション構築／発信の仕組みづくりを主導する役割の求人
【経営企画室】グループ全体の広報部門立ち上げ責任者
募集概要
＜仕事概要＞ セブンリッチグループの1人目広報担当として、ゼロからの広報戦略設計・実行・仕組み化をお任せします。 20以上の事業を持つホールディングスの「言語化されていない価値」を社内外に伝え、グループのブランド認知と採用力を高める役割です。 戦略だけではなく、実際に手を動かしてコンテンツを作り、社内からネタを拾い、メディアに届けるまでを担っていただくプレイヤー志向のポジションです。 顧問や専門家、アウトソース先をソーシングしてチームを強くすることも選択肢としてあり、社内外の力を活用して仕事を進めて頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・グループ全体のタグライン／ブランド構造の設計・ドキュメント化・社内展開 ・各事業の広報目的を整理し、チャネルごとの発信設計（例：note・SNS・PR） ・自ら取材・執筆・編集を行うオウンドメディア運営（note／採用ブログ等） ・社内Slackや事業責任者との接点を通じた“ネタ”発掘と即時コンテンツ化 ・採用候補者に響くコンテンツ（社員紹介、動画、イベント等）の企画・運用 ・記者への直接アプローチによるメディアリレーション構築と掲載獲得 ・スタートアップ系イベント（IVS、FastGrowなど）での登壇・露出の設計 ・発信施策におけるKPI設計（PV／CV／応募接触率など）と効果改善サイクルの運用 ・社員巻き込み型の社内発信文化づくり（メディアリスト・コンテンツ基盤整備）
必須スキル
※すべて「自身が設計・実行した経験」に限ります ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・1人目またはゼロから広報を立ち上げた経験（6ヶ月以上の自走が条件） ・noteや採用ブログ等で、自身が執筆・編集した記事を10本以上公開した実績 ・記者に自らDM・電話・アポを取り、5件以上の取材・掲載を実現した経験 ・採用広報施策（note、動画、イベントなど）により応募数 or 質を改善した実績 ・Slackなどから社員発信を拾い、外向けコンテンツ化した経験 ・KPIに基づいて広報施策の改善サイクルを回し、経営陣に報告した経験
歓迎スキル
・3事業以上に対して個別に広報戦略を設計・運用した経験 ・スタートアップ向けイベントでの登壇支援、出展管理経験（IVS、B Dash等） ・経営陣やCxOの外部ブランディング（登壇／note／SNS）の伴走経験 ・採用広報カルチャーを制度／仕組みレベルで根づかせた経験 ・他のコーポレート機能（経営企画・人事・IR）との連携体制構築 ・小規模チーム（5名以下）でのハイレベルなプレイング経験 ・広報の費用対効果を数値で報告し、意思決定に活かした経験
求める人物像
応募概要
- 給与
600～1000万
- 勤務地
東京
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
■勤務時間 ・勤務時間：09:00 ～ 18:00 ・時差出勤制度（業務都合により就業開始/終了時間の選択が可能/実働8時間） ・休憩時間：60分 ・リモートワーク：相談可 ■休日・休暇 ・年間休日日数：125日 ／ 完全週休二日(土日) ・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ・保険診療、健康診断 全額会社負担（提携クリニック） ・ベビーシッター補助（一部会社負担） ・産休育休制度
- 試用期間
- 福利厚生
■福利厚生 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険） ・慶弔見舞金 ・産休育休制度 ・服装髪型自由 ・健康診断（グループ内提携クリニック） ・交通費全額支給 ・PC貸与 ・学び／成長支援制度 書籍購入制度（無料）会社にない本は自由に購入することができます。 グループ内コーチングスクール（社員割引） ・顧客イベント参加（野球／サッカー観戦など） ・ウェルネス／ヘルスケア（グループ内事業 / プロデュース先） クリニック／美容外科／パーソナルジム／サウナ（the・）（社員割引） ・食事補助（グループ内事業） グループ企業 MYPLATEが提供する健康に優しく栄養バランスのとれたお弁当が社員特別価格で楽しめます ・飲食店（グループ内事業） マル勝高田商店／Suage／パンとエスプレッソとまちあわせ／なんとかプレッソ／ママの休食 など グループで運営している飲食各店舗にて社員割引あり。 ・その他グループ内の商品やサービスを社員価格で利用できます。
更新日時:
2025/04/21 07:18
