株式会社セゾンテクノロジーの

情報セキュリティ/CSIRT担当（マネージャー候補）の求人

募集概要

### 会社情報 株式会社セゾンテクノロジーは旧セゾングループのITシステム会社としてスタート。 マーケティングカンパニーの象徴として時代を牽引していくセゾングループのDNAを最先端のIT技術で支えてきました。 1970年の創業以来、金融や流通業界向けシステム開発、世界有数のファイル連携ツール「HULFT（ハルフト）」などで実績を積み上げてきました。 現在は世界中の誰もがデータを活用できる未来を作るべく、グローバルチームでのiPaaS「HULFT Square」展開、クラウドや生成AIに関するタスクフォース設立、主要海外イベント出展などの挑戦を続けています。 > _当社従業員のインタビューなども記載した採用ページを開設しました。_ > _ぜひ、こちらもご覧ください。_ > > _<https://www.saison-technology.com/SIS/saiyo/recruit/>_ _■ミッション (Mission）_ 世界中のデータをつなぎ、誰もがデータを活用できる社会を作る Connect the world’s data and make it useful for everyone. _■共有する価値観 (Our Values）_ * Customer Centric：現場に立ちお客様のためを考え抜く * Proactive：自ら考え自ら行動する * Respect：互いを尊重し会話をする ### ポジション情報 > _募集部門_ 経営管理本部 情報システム部 > _募集背景_ クラウド事業の世界展開に伴い、全社的な情報セキュリティ体制の強化が求められているため、既存メンバーと連携しながら課題解決に取り組んでいただける方を募集しています。 > _業務内容_ 国内外のクラウド事業を支える全社情報セキュリティ体制の強化を担うポジションです。 日常的なセキュリティ運用にとどまらず、体制構築や改善施策の企画・実行にも主体的に取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 * 全社情報セキュリティ方針に基づく情報セキュリティ施策の企画・実行・管理 * セキュリティ運用チーム（CSIRT/SOC/ID管理/認証基盤 等）のマネジメント * 社内の脆弱性管理、インシデント対応指揮及びプロセスの運用と改善 * 社内規程・ガイドラインの策定・改訂・従業員教育の推進 * IT部門や事業部門と連携したセキュリティリスクの評価と対策実施 * 部門メンバーの育成、業務進捗管理、外部ベンダーとの調整 * 監査・コンプライアンス対応（内部監査・ISMS・Pマーク 等） > _配属先情報_ 情報システム部は4つの課で構成されております。 各課4～10名程度のメンバーが所属しており、チームで業務を進めています。 > _働き方について_ リモートワーク及びフレックス勤務を導入しており、現状当該部門の在宅頻度は週3～4日程度です。 > _応募要件_ * 情報セキュリティに関連する実務経験（7年程度以上） * チームやプロジェクトのリーダー/マネジメント経験（3年以上） * セキュリティインシデントのハンドリングや脆弱性管理に必要な知識及び経験 * セキュリティ規格やフレームワーク（ISO/IEC 27001, NIST, CIS等）に関する理解 > _歓迎要件_ * 情報セキュリティ部門での課長・マネージャー経験 * クラウドセキュリティ（AWS, Azure）の実務経験 * セキュリティインシデントの対応指揮経験 * SOC/EDR/SIEM/ゼロトラストなどの導入・運用経験 * 情報セキュリティ関連資格（CISSP, CISM, CISA, 情報処理安全確保支援士 等） > _配属部門の魅力_ * 戦略を実行レベルに落とし込みチームを牽引する「中核的役割」を担えます。 * CSIRTの幅広い領域に関わり、ITリスクに関する判定およびインシデント発生時のコントロール、セキュリティ組織の運営係わる業務を担えます * 経営層との距離が近く、自らの提案を実際の施策に反映できる機会があります。 * 部署全体として教育や知見共有を重視しており、マネジメントスキルと技術スキルをバランス良く高められます。 > _身につくスキル_ * 部門長の方針を具体的な施策に落とし込み、チームを率いる実行力 * セキュリティ施策導入・運用における プロダクトセキュリティ、クラウドセキュリティに関する知識 * インシデント対応や脆弱性管理などの 実務＋マネジメントの両面経験 * 経営層を含む企業全体を巻き込んだコントローラとしての調整・交渉力 * 監査対応や規程整備を通じて得られる コンプライアンス実務のスキル ### 選考情報 > _応募方法_ まずは応募フォームよりエントリーください。 書類選考の上、採用担当より結果のご連絡を差し上げます。 > _選考の流れ_ ①書類選考 ②面接（複数回） 面接は2～３回を予定していますが、場合により変更の可能性があります。 ③適性検査 一次面接後Web適性検査をご案内いたします。

応募概要

給与

年収 747万円 〜 993万円 ・上記年収は、全社平均残業時間（20時間/月）と、企業型確定拠出年金を含めた金額となります。 ・賞与：年1回 ・時間外手当：実際の業務時間に応じた時間外手当を支給 　└固定残業代、みなし残業制度なし ・退職金：確定拠出年金 　└月々の給与にて受け取りも可 ※役職・給与はスキルと成果によって判断しているため、年齢や入社年次に関わらず、早期でのキャリアアップを目指すことが可能です。

勤務地

東京都港区赤坂赤坂1-8-1　赤坂インターシティAIR　19F

雇用形態

正社員

勤務体系

9:15～17:45（実働7時間30分） ※フルフレックスタイム制 ※在宅勤務可能 ※休憩時間：60分 ※時間外労働：あり（全社平均20時間/月） ・土日祝日（完全週休2日、年間休日125日 ※2024年度実績） ・年末年始（12/29～1/4） ・バケーション休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔災害休暇

試用期間

福利厚生

・交通費全額支給 ・企業型確定拠出型年金 ・資格取得、セミナー等受講費用補助 ・朝食、ランチ補助 ・セゾングループ共済会（パレット共済会） 　└団体保険、財形貯蓄制度等も共済会から利用可能 ・遠隔地採用者支度金制度 　└当社入社にともない遠隔地から転居をされる方へ、支度金を支給する制度です（最大200万円） その他社内カフェ・無料ドリンクサーバーなど働きやすい環境を整えております。