株式会社Rechoの管理部門スタッフ（労務・総務）｜IPO準備中の求人

■ 募集背景
当社は音声AIプラットフォームを提供するスタートアップです。大手保険会社、家電メーカー等のエンタープライズ企業や行政への導入が進み、事業開始1年で60名規模に成長。IPOを見据えて上場企業として必要な管理水準での管理体制、実務遂行が求められています。このような背景から、日々の労務・総務業務を確実に遂行しながら、IPO準備にも対応できる実務担当者を募集します。

■ お任せしたい主な業務

スタートアップのコーポレート業務は多岐にわたりますが、労務・総務を中心にお任せします。

• 労務管理全般（勤怠管理、社保手続き、入退社対応、問い合わせ対応）
• 契約書管理（押印対応、管理台帳作成、ファイリング）
• 総務業務（オフィス管理、備品発注、来客対応）
• 現金出納管理（小口現金、経費精算）
• 監査法人対応、IPO準備タスクのサポート
  経理担当と連携しながら、労務・総務領域から会社の成長を支えていただきます。

■ Rechoについて

Rechoは、音声認識・音声合成モデルを自社開発している急成長中のスタートアップです。

「生成AIで、人類の生産性を10倍に」をミッションに掲げ、「ほぼ人間」の会話を実現するAI Agentでコールセンターのオペレーター業務をリプレイスするソリューションをエンタプライズ向けに開発・提供しています。生成AI時代、アジアからGoogle級の企業を一緒に築き上げる仲間を募集しています。

Rechoについて詳しく知りたい方に向けて、会社やプロダクトに関する公開情報をまとめたページをご用意しました。このページでは、Rechoの事業内容やプロダクトの詳細、所属メンバーについてご覧いただけます。

■参考情報

• コーポレートサイト
• Company deck
• 導入事例：SBI新生銀行様

■ こんな人に会いたいです

• ミスなく正確に、日々の労務業務をこなせる方
• 責任感を持てる方
• 複数の締切を同時に管理し、遅れなく処理できる方
• 締切を守るのは当然というプロフェッショナルな意識を持っている方
• 「この作業、もっと効率化できるのでは？」と常に考える方
• ルールを絶対遵守ではなく、現実的な落とし所を見つけられる柔軟性がある方

■ こんなバックグラウンドの方にお会いしたいです

• 管理部門で実務経験が2年以上ある方
• 大手企業出身で、スタートアップのスピード感に興味がある方
• 経営企画や事業企画で、数字と実務の両方を見てきた方
• 複数の業務を同時に回した経験がある方

■大切にしている3つの価値観に共感いただける方
Rechoの提供価値を最速で最大化するために、チームで大切にしているバリューをご紹介します。

Output > Expectations
圧倒的な努力と集中で素早く事象に対応し、改善サイクルを回し続ける。
スピードと品質の両立にこだわり、常に期待値を超えるアウトプットを出す。

Team-First
一人ひとりがチームの一員として高いプロ意識を持ち、チームとして最高の価値創出を目指す。
個人最適ではなくチーム最適で考え、必要な協調・支援・巻き込みを自ら行い、チームの成果を最大化する。

Continuous Feedback
仲良しクラブではなく、成果のために本気で向き合い、率直にぶつかり合う。
違和感は放置せず、互いに誠実さと敬意を大切にしながら、伝え方にも配慮してフィードバックし合う。
そして一度きりで終わらせず、継続的にフィードバックを重ねることが、アイデア、プロダクト、そして組織を磨く最短ルートだと信じる。

• 社会人経験3年以上
• コーポレートに関する事務経験（労務や経理など）
• 個人情報を含むデータや書類を正確に扱う業務が得意な方

• テクノロジー企業（SaaS、AI、ソフトウェア等）での就業経験
• メガベンチャーや上場企業、上場準備企業での管理部門経験
• 経営企画、経営管理、事業管理等での実務経験
• 予実管理、管理レポート作成の経験
• 月次締めなど定期業務の経験