MOSH株式会社の

14.カスタマーサクセス・チームリードの求人

募集概要

◾️ 業務内容 カスタマーサクセス立ち上げ責任者として、以下の業務をリードしていただきます。 1. カスタマーサクセスチームの戦略設計 - 顧客体験ジャーニー（販売〜再販〜定着）の設計 - 顧客セグメントに応じた支援モデルの構築（ハイ／ミドル／テックタッチ） - KPI／ヘルススコア等の指標設計・改善策の設計/推進 2. カスタマーサクセスチームの戦略戦術の遂行 - オンボーディング・販売支援・再販ナーチャリングフローの設計 - セールス/マーケティングで活用する顧客事例の創出 - ナレッジ・テンプレ・事例ライブラリの運用設計 3. カスタマーサクセスチームの組成・関係部門との連携構築 - 人材の採用・育成・評価体制の構築 - Sales・Customer Support・Customer Marketingとの役割設計・連携体制の構築 - CS起点のVOC／事例収集プロセスの設計と社内展開 ◾️ 私たちの市場・事業背景 ・2018年にリリースした"MOSH"は「誰でもネットでサービスが販売できるプラットフォーム」として、事業を拡大してきました。 ・"個"を起点とした物販・サービスの流通の加速とともに、MOSHのクリエイター数はこの4年で13倍の成長を遂げています。GMVもYoY3倍の成長を続けています。 ・そんな私たちMOSHの次なる挑戦は、従来の「クリエイター（個人）が気軽にサービス販売を始められる」といった価値だけにとどまらず、「クリエイターの経営拡大を実現させる包括的なプラットフォーム」として進化していくことです。 ・SNSの普及に伴い個人による認知獲得が容易になってきたことを背景に、自身の専門性を活かしてサービス・事業を営むクリエイターは増えています。 ・しかし、始められたとしても、ご自身の事業を長く継続できる方はごくわずかなのが現状です。 ・この背景には、個人がビジネスを拡大していくためのナレッジがまだ世に少なすぎること、拡大に伴うワークフローの煩雑化に対応する術を持ち合わせていないこと、事業の幅を拡大させるための機会創出が個人では難しいことなど、新規性の高いマーケットならではの課題が多くあると考えています。 ・MOSHは今後の戦略の柱として、より多くの複数ユースケース・カテゴリに対応するマルチプロダクト戦略を志向しています。提供する価値や機能が拡充し、利用機能数の最大化や継続利用率向上によるRecurring revenueの最大化を担うカスタマーサクセス組織の立ち上げを予定しています。 ・本ポジションでは、再販支援・継続利用促進・LTV向上によるRecurring revenue最大化を実現するカスタマーサクセス組織の立ち上げを担っていただけるリーダーを募集します。 ■ 環境の特徴 ・MOSHの事業のみならず、マーケット自体が飛躍的に成長を遂げている稀有な環境です ・急成長フェーズの事業に身を置きながら、圧倒的な当事者として"事業を伸ばす"ための思考や経験を積むことができます ・自身で得たインサイトなどを経営レイヤーにまで還元・反映でき、ボトムアップでの推進が非常に行いやすい環境です ・社員の50%超は子育て家庭であり、仕事と育児の両立を実現しています

応募概要

給与

・想定年収：700〜1,000万（あくまで目安です。経験やスキルに応じて決定します） ・無償税制適格ストックオプション

勤務地

東京都渋谷区桜丘町9番8号 KN渋谷3　4階 リモートワーク

雇用形態

正社員

勤務体系

・リモートワークまたは東京本社（ご自身の裁量で選択いただけます） ・フルフレックス（コアタイムなし） 詳細はフレキシブルワーク制度をご覧ください https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000053.000031615.html

試用期間

あり（3ヶ月）

福利厚生

◾️働き方 ・フルフレックス（フレキシブルワーク制度） ◾️ 休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（出産休暇・介護休暇 ・子の看護休暇など） ・有給休暇 ・入社時特別有給 ◾️制度 ・MOSHゲスト利用支援（スタサポ） ・懇親会サポート ・ワークスタイルに合わせた柔軟な雇用形態（フレキシブルキャリア） ◾️ その他 ・各種社会保険完備 ・ストックオプション ・業務用PC貸与 ・通勤交通費支給 ・宿泊費支給（遠方対象者） 詳細はこちらをご覧ください https://speakerdeck.com/mosh_inc/company-profile-a11cf3c4-075a-42f6-86ed-4b2ba5645eaa?slide=45