株式会社Medii

希少疾患・難病の診断格差解消に取り組む医療テック企業。「E-コンサル」を通じ、診断に悩む医師と専門医をマッチング。製薬企業と連携し、専門知識の共有を促進。リモートワークを導入し、全国から人材を集める。「誰も取り残さない医療」の実現を目指している。

従業員数
34
設立年数
6年目
評価額
31億円
累計調達額
8億円
タグ
コンサルティング
医療
本社所在地
東京都新宿区新宿1-24-12 THE GATE 新宿御苑 2F
設立
2020年02月
資本金
1億円

株式会社Medii
1-08.セールスマーケターの求人

募集概要

希少疾患の診断は非常に難しく、発病から確定診断に至るまでは一般的に5-7年もの年月を要します。また、それだけではなく診断後も適切な治療が施されない場合があります。 苦しまれている多くの患者の方に早期の診断と適切な治療が1日でも早くなされるよう、製薬企業様との協業を拡大して行きたく、1人目のセールスマーケターを募集しています。 ◼︎業務の種類 - 製薬企業向けの認知拡大戦略策定 - メッセージ検討・プロモーションの企画・実行 - 製薬企業案件の有効リード獲得に向けた営業企画立案・実行 - セミナー(月次程度)の企画・運営 - 外部イベント(展示会・研究会等)利用の企画・運営 - SNS(LinkedIn等)プロモーションの企画・運用 - 製薬企業向けの提案活動の同席・支援 ◼︎クライアントが抱えるマーケティング課題 - 認知度が低い疾患ゆえ、医師が適切な診断に辿りつかない - 最新の効果的な治療方法や新薬が世に出たにも関わらず、従来のやり方で治療されている ◼︎クライアントに提案するソリューションの例 - 自社プロダクトである医師向け専門医相談サービス「Medii Eコンサル」上の症例相談促進 - 症例相談から導き出される新たなセールス・マーケティング手法の提案 ◼︎仕事のやりがい・魅力 - 医療・ヘルスケア分野での高い社会貢献と、持続可能な事業成長の両立 - マーケターという職種にとらわれず、事業のグロースにチャレンジ・貢献できる - 再現性がまだない、決まった正解がない中で、自ら方程式を探す楽しさ ◼︎参考記事 一緒に働くセールスチームのメンバーの記事です。 https://note.com/medii_ecns/n/n610cb0c8d37b https://note.com/medii_ecns/n/n5e5be7fbf05a https://note.com/medii_ecns/n/na3f6b1b07193 ◼︎選考フロー:正社員・契約社員の場合 - (カジュアル面談 ※必須ではありません)   - 書類選考 - 面接:3〜4回(現場部門長1〜2回、コーポレート責任者、代表) - 適性検査:20〜30分(知力検査は含みません。事前準備は不要です) - オファー面談 ※選考フローは変更となる場合がありますのでご了承ください ◼︎Medii Eコンサルとは(https://medii.jp/e-consult) - 患者の診断や治療方針に悩む医師が、近くにいない専門医に症例相談できる完全無料の医師向け専門医相談サービスです - 1,500名以上のエキスパート専門医の協力のもと、全ての専門領域の相談に対応しています ◼︎株式会社Mediiとは(https://medii.jp/) - Mediiは「誰も取り残さない医療を」をミッションに掲げ​​、特に課題の大きな希少疾患・難病の早期発見や治療最適化を目指したプロダクト「Medii Eコンサル」を運営しています - Medii代表の山田は、現役のリウマチ膠原病専門医であると同時に自身も免疫難病患者です - Mediiという社名には、ラテン語の「本質」という意味があり、医師と患者の双方向の視点で課題のある医療構造を本質的に仕組みから変えていきたいという思いが込められています

必須スキル

- to B(エンタープライズ)のマーケティング又は営業企画の経験

歓迎スキル

- to Bのセールス経験 - デジタルマーケティング/グロースマーケターの経験 - 医療・製薬業界の基礎知識

求める人物像

・社会課題の解決に当事者として関わりたい ・未整備の環境でも能動的に目標をやり遂げる ・指示を仰ぐ前に、優先度をつけ、仮説を立て、高速に仮説検証を行える ・過去の成功体験にとらわれず、新しい挑戦を楽しめる

応募概要

給与

500万円 〜 700万円 ※みなし残業30時間/月を含む

勤務地

東京オフィス 東京都新宿区新宿1-24-12 THE GATE 新宿御苑 2F /新宿御苑前、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅、曙橋駅、新宿駅

雇用形態

正社員、契約社員、業務委託など、スキル・経験とご希望を加味し、ご提案します。※まずは副業から、といった参画の仕方も可能です

勤務体系

【勤務時間】定時就業時間:下記の通りフレックス 【フレックス】有  1.コアタイム:10時から15時 2.フレキシブルタイム:始業8時から10時、終業15時から22時 3.1日の標準労働時間:8時間 【在宅勤務】一部リモート可 特に出社する必要性のない場合、作業効率に鑑みた週2〜3日のリモートワーク可。 また出社時間についても、上長とのコミュニケーションの上でフレキシブルに調整可能。 【休日・休暇】 完全週休2日制、年末年始休暇

試用期間

6ヶ月(正社員の場合。契約社員の場合は基本的に6ヶ月〜の契約を想定)

福利厚生

交通費全額支給 、各種社会保険

更新日時:

2025/02/12 07:45


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