株式会社Linc'wellの
経営戦略アナリストの求人

募集概要

【会社紹介】株式会社Linc’wellは、「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに医療という大きな社会課題と向き合い、徹底的な患者目線で最適化した体験を医療現場の業務変革から踏み込んで実装することですべての人々に最高の医療体験の提供することを目指しています。現在は「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3つの事業を展開し、主力事業として展開する国内有数のオンライン診療プラットフォームにおいてはサービス開始から累計の診療実績が600万件以上と、大きな成長を遂げています。【募集背景】当社では、成長とともにビジネスが多角化してきており、ユーザー理解を深める必要性が一層高まってきています。たとえば、対面クリニックをご利用いただいたユーザーが、どのタイミングで・どのようなきっかけでオンライン診療もご利用いただけるようになるのか。その行動変容の背後にあるインサイトを明らかにすることで、より統合的かつ魅力的なプラットフォームへと進化させていきたいと考えています。ビジネス分析を通じてサービス改善に貢献したい方、事業成長の原動力となるインサイト創出に挑戦したい方をお待ちしています。【業務内容】・経営指標・事業KPIのモニタリングと分析・ユーザー行動やサービス利用データの分析・サービス間のクロスユース実態の解明・ユーザーインサイトを得るための社内調査やサーベイの設計・分析・経営会議や部門横断プロジェクトへの示唆提供・ダッシュボード・レポート作成による可視化と意思決定支援 ◆ 少数精鋭チームの一員として働ける環境スタートアップ、戦略コンサル、大手銀行、医療業界など、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。互いの専門性や視点を活かしながらフラットに議論・協業する風土があり、未経験領域にも柔軟にチャレンジできるため、自身の視座やスキルを大きく広げることができます。 ◆ ユーザー行動に近い距離で分析できる提携クリニックの現場に直接アクセスでき、ユーザーや医療従事者の「生の声」をリアルタイムで捉えられる希少な環境です。数字の分析にとどまらず、サービス体験や事業成長へ直結する実践的なインサイトを生み出せるのが、大きなやりがいです。 ◆ チャレンジを歓迎する文化「もっと良くするにはどうすべきか？」という視点を歓迎する文化が根づいており、思いついたアイデアをスピーディに提案・実行できます。経営戦略チームとしての枠にとらわれず、他部署との連携や新しい分析手法の導入にも積極的に関われます。20〜40代のメンバーで構成され、フラットで熱量のある雰囲気です。

必須スキル

★医療業界・コンサル業界未経験でも可★ ・データ分析の実務経験1年以上（Excel などを用いた定量分析）・論理的思考とストーリーテリング力・複数部門とのコミュニケーション経験

歓迎スキル

・ヘルスケア業界に関する興味・経験・経営企画／事業企画／マーケティングリサーチの経験・サーベイ設計・インサイト抽出の経験・SQL・BIツール（Tableau・Lookerなど）の利用経験

求める人物像

・新規事業に対するチャレンジ精神を持ち、自らのキャリアを新しい領域で切り拓きたいという強い意欲・自ら企画・提案し、事業をリードしていくリーダーシップ・ミッション【テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ】に共感いただける方・行動指針「Patients first」、「Challenge status quo」、「Respect diversity」、「Complete work」に共感いただける方・コトに向き合い、仕事環境を自分で作っていける方・利害関係が異なるステークホルダーの間で、円滑にコミュニケーションを取って最適解を見つけ出すことに長ける方ユーザー起点で物事を考えられる方　データの背後にあるユーザーの感情や行動変容に関心を持ち、「なぜ？」を深掘りすることが好きな方。ビジネス課題に対して構造的にアプローチできる方　複雑な問題を分解し、仮説を立てながら筋道立てて分析・提案を行える方。数字に強く、かつストーリーで語れる方　データを解釈するだけでなく、組織や経営層に「なぜこれが重要か」を伝える力のある方。自ら手を動かして課題を探し、改善に導く意志のある方　依頼を待つのではなく、現場の気づきや未解決課題に自発的に働きかけられる姿勢を歓迎します。チームで成果を出すことを大切にできる方　プロダクト、オペレーション、マーケティングなど多様な職種と連携し、相互理解を重ねながらよりよい成果を目指せる方。

応募概要

給与: 600〜900万円 ※ご経験、能力によって報酬は設定させていただきます。
勤務地: 【勤務地】東京都港区浜松町2-13-10　T-SQUARE浜松町　3F ※上記オフィスまたはリモート勤務【アクセス】 JR京浜東北線・山手線浜松町駅、徒歩2分
雇用形態: 正社員
勤務体系: 【勤務時間】 10:00～19:00 【休日・休暇】原則カレンダー通り
試用期間: 有り(3か月)上記待遇の変動なし
福利厚生: フレックスタイム制ハイブリット勤務（リモート可能）評価制度（昇給年2回）社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）副業制度時短制度出産・育児支援制度自転車通勤可通勤交通費支給（上限5万円）服装自由研修支援制度書籍購入/勉強会参加補助制度フリースナック、フリードリンク完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）リフレッシュ休暇有給休暇（入社時3日付与、半年経過で7日追加付与) 会社指定休日屋内禁煙・経営陣インタビュー https://www.fastgrow.jp/articles/linc-well-yamamoto-miyake ・Linc’wellについて https://recruit.linc-well.com/ ・会社紹介資料 https://speakerdeck.com/lincwellhr/lw-brochure-business ・Linc’well公式note https://note.com/lincwell ・エンジニア日記 https://zenn.dev/p/lincwell_inc ●ポテンシャルは40兆円以上ー日本の医療体験を再設計するLinc’wellの大改革 https://www.fastgrow.jp/articles/lincwell-deepresearch ●全ては理想的な患者体験のため https://www.fastgrow.jp/articles/linc-well-hara-iwasa-muraoka ●精緻な“データ共有×バリュー浸透”でグロース続ける、Linc'wellの事業組織の秘密 https://www.fastgrow.jp/articles/lincwell-odachi-yamaguchi-mitoma