株式会社カミナシの
DS-2007. シニアプロダクトデザイナーの求人

募集概要

●カミナシについてカミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。カミナシでは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人ー日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。 ●募集背景私たちは、現場にとってのデザインの力を信じています。カミナシは、ITサービスに慣れ親しんでいない現場で使ってもらうものです。圧倒的に使いやすく一貫性のある体験が、現場にとってなくてはならないプロダクトにするための、全ての起点であると考えています。そして、現場に寄り添うためには、UIだけでなく、現場の仕事そのものをデザインする視点をもちプロダクトを作っていかなければなりません。現在カミナシは、まるごとDX構想として、現場のためのオールインワンSaaSを作るチャレンジをしようとしています。現場を構成する「Operation（業務）」「Employee（従業員）」「Communication」の領域でマルチプロダクト展開をすること、それにより、ノンデスクワーカーの様々な制約を解き放ちたいと考えています。これらの領域を横断したプロダクト群の価値をスピード感を持って高めていくためには、より高度な課題、ソリューションの抽象化力、俯瞰した視点を持ったプロダクト設計力、プロダクトを横断して一貫性のある体験を提供するためのデザイン設計および実行力などが求められ、シニアなプロダクトデザイナーの方にこれらをリードしていただきたいと考えています。 ●業務内容＜デザインの対象＞ - ノンデスクワーカーの現場DXプラットフォーム「カミナシ」シリーズの既存プロダクトにおける改善や新機能追加 - 同プラットフォームの新規プロダクト（0→1,1→10）開発 - 新規事業創出のための探索およびUXデザイン＜プロダクトデザイナーの役割例＞表層のUIデザインのみではなく、UXから実装までを一気通貫でご担当いただきます。インタビュー等の取り組みを通じてユーザー課題の解像度を上げ、PMやエンジニアと協業しながら、ノンデスクワーカーのお客様にとって最適なUXとUIを実現し、より良く育てていく役割を担います。UXが得意なメンバーとUIが得意なメンバーが補い合いながら、デザイン業務を進めています。 - UXリサーチの計画・実施や結果分析 - 現場の実態に則した体験設計やアイディエーションの推進 - SaaS利用者ごとの権限設定や提供メニューの整理などの情報設計 - プロトタイピングと検証を経たUIデザインおよびスタイリング各プロダクトにおけるデザインリードだけでなく、デザイン標準化などマルチプロダクト企業ならではの横断的な試みにも携わることができます。また、カミナシではお客様の現況理解にもとづいたプロダクト作りを大切にしており、インタビューや現場観察などのリサーチを頻繁におこなっています。そのため、UXリサーチに関する設計/実査/分析を強化していく取り組みに関わっていただくことも可能です。 - デザイン品質の定義（アクセシビリティ,ユーザビリティなどの観点）と向上推進 - デザインワークの運用改善設計 - デザインシステムやコンポーネントの設計と運用 - リサーチの仕組みづくりや一次情報の活用 ●私たちがやりたいけどできていないこと 2024年、カミナシのプロダクトは1つから一気に5つに増えました。わたしたちプロダクトデザイナーも、がむしゃらにプロダクトを立ち上げる時期を超え、各プロダクトを育てたりプロダクト間の連携を検討するフェーズを迎えています。スピードと品質を両立しながら、すべてのプロダクトを俯瞰し最適な体験デザインをおこなうために、今後以下を進めていきたいと考えています。 - リサーチの仕組みづくり/運用推進による全社のリサーチ品質の底上げ - デザインワークの効率化と標準化 - プロダクトデザインとVI/コーポレートブランドデザインとの連携 ●開発環境・ツール - デザイン：Figma - バックログ管理：Jira - コミュニケーション: Slack, Notion, Miro, FigJam ●参考情報 - プロダクトサイト：https://kaminashi.jp/ - note：https://note.kaminashi.jp/m/m054721382a09 - Entrance Book for デザイナー：https://noiseless-fold-f68.notion.site/Entrance-Book-for-3045254301f04ec9b469ee92babb4322?pvs=4

必須スキル

- Web・クライアントアプリケーションのUXUIデザインに関する実務経験（3年以上） - 自社プロダクトにおけるデザインリード経験 - プロジェクトマネジメントまたはディレクションの経験 - 新規機能もしくは新規プロダクト開発でのUXUIデザイン経験 - ビジョン・顧客・事業理解に基づく、複雑性・不確実性の高い体験設計やデザインスキル - HIG/MDやHCDプロセスなどデザインレギュレーションや概念の理解

歓迎スキル

- デザイン組織のマネジメント経験 - B2B プロダクト、SaaS サービスのデザイン経験 - デザインシステムの構築・運用経験 - UXリサーチの設計・実査・分析経験 - 定量/定性データ両方を活用したデザイン経験 - ISO(JIS)の関連項目やWCAGの理解と実務での活用 - マークアップ概念の理解

求める人物像

- カミナシのミッション「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」に共感いただける方 - 個人の成長だけでなくチームの成長に貢献できる方 - 人間関係を大切にし、信頼を得るコミュニケーションができる方 - 職種の枠にとらわれず、業務を広げていける方 - 本質的な課題を見出し、専門知識から施策と根拠を提示できる方 - 事業、組織の大きな変化を楽しめる方 ●選考フローについて書類選考（ポートフォリオ選考）実施の上で原則カジュアル面談を実施させていただいております。カジュアル面談では、相互の期待値調整や弊社へのマッチングを確かめていただく場を想定しております。カジュアル面談後、選考をご希望いただける場合、次の選考フローが基本となります。一次面接 → 二次面接 → 三次面接 → 最終面接 ※途中、選考要素のないご面談を実施する可能性があります。 ※カジュアル面談含む面談・面接は原則オンライン実施となります。ご内定後にオファー面談を実施させていただきます。オフィスご訪問の希望やメンバー等とのご面談の希望も別途承ることが可能です。

応募概要

給与: 700万円〜1,250万円　 ※ストックオプション制度あり
勤務地: 東京都千代田区神田鍛冶町3-7 神田カドウチビル3F ※屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
雇用形態: 正社員
勤務体系: ●時間制度フレックスタイム制 ※標準労働時間８時間 ●勤務時間始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。（休憩時間60分）・フレキシブルタイム：5:00 - 22:00 ・コアタイム：10:00 - 15:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり
試用期間: あり（3ヶ月）
福利厚生: ●手当等 - 交通費実費支給 ●社会保険 - 労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険 ●休暇 - 土曜日、日曜日、国民の祝日 - 年次有給休暇（入社半年後に10日付与） - 入社時特別休暇（年次有給休暇とは別に、入社時に5日付与） - 夏季休暇（3日） - 年末年始休暇（12月29日〜1月3日） ●その他 - メディカル休暇（無給） - first call（外部医療相談窓口） - 婦人科受診費用補助、 - チーム・PJコミュニケーション・歓送迎会費用補助 - 書籍購入補助 - リモートワーク備品貸与　等 ※詳細はこちら：https://bit.ly/3vfL07g