株式会社ジャパンエンターテイメントの
アトラクション運営責任者の求人

募集概要

■仕事内容ゲストがアトラクションを楽しんでいただくためにアトラクションの運営戦略やNavigatorを率いて運営を行うとともに、ゲスト満足度向上や、収益確保のための改善施策提案を行い、ゲストに感動を届け続けるテーマパークを創り上げていきます。＜具体的には＞　・Navigatorのホスピタリティ教育、組織マネジメント・社員のレイバーコントロール・Section単位での予算計画作成、および管理・他部署、および他社との渉外業務・オペレーション構築、およびマニュアル作成業務・非常事態での対応判断業務変更の範囲：業務の都合により異動を命ずる場合があります ■やりがい・アトラクション運営責任者として、戦略作成～実行まで関与でき、その成果が直接JUNGLIAの成長やチームの目標達成、ゲストを笑顔にできる実感・国内外の多くのゲストを笑顔にしたり、一生の思い出をつくることが出来る・チームのメンバーと協力しながら、達成に向けて取り組めるやりがい・テーマパークの開業というまたとない機会に関わることが出来る ■弊社について現在沖縄北部の新テーマパーク事業を推進しており、弊社はその準備会社として設立しました。沖縄県北部の既存ゴルフ場の地形を有効活用し開発における環境負荷を軽減、亜熱帯沖縄の魅力ある自然環境を活かしたテーマパークへ再整備する計画。やんばるの大自然の中でここでしか感じることのできないダイナミックな体験価値を提供していく予定です。また、「沖縄から日本の"未来"をつくる」をスローガンに沖縄県の社会問題解決や経済活動促進などエリアの面的活性化を目指した地方創生プロジェクトでもあります。尚、開業時期は2025年を予定しています。 JUNGLIA(ジャングリア) HP https://junglia.jp/

必須スキル

・キャパシティコントロール、レイバーコントロールのための分析、戦略立案経験・集客施設、観光文化施設のマネジメント経験・基本的な労務知識・数十名以上規模のマネジメント経験

歓迎スキル

・テーマパーク/遊園地のアトラクション立上げ経験・テーマパーク/遊園地のエリア責任者経験

求める人物像

ジャパンエンターテイメントはまだ一切売上のない立ち上げ期のベンチャー企業です。組織や制度等の会社基盤も走りながら整備を進めており、同業種の他社と比べても報酬や福利厚生面でも見劣りする部分があるかもしれません。しかしながら、「沖縄から日本の"未来"をつくる」という大義を掲げて、組織や業務をゼロベースで設計し、One Teamとなってパークの開業と事業の成功に向かってコミットする経験は他の何物にも代えがたいものと信じています。そんな立ち上げ期のエキサイティングな環境を仲間とともに楽しみながら、一緒にこのプロジェクトの成功に夢中になれる方をお待ちしております。＜Mission＞「沖縄から日本の未来をつくる」マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします＜Vision＞「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」＜Value＞・ゲストファーストで考える・チャレンジを称賛しあう・シナジーを生み出す

応募概要

給与: 年収：517.5万円 ~ 750万円【給与詳細】基本給：34.5万円 ~ 42.5万円/月残業代：別途支給（基本給に固定残業代は含みません）賞与：年2回（稼働率、業績などによる変動あり）給与改定：年1回【年収例】基本給 34.5万円の場合・残業30時間/月：約600万円基本給 42.5万円の場合・残業30時間/月：約740万円 ※年収例は賞与の支給率を100％で計算
勤務地: 雇入れ直後：沖縄：本社オフィス（名護市）またはテーマパーク内（今帰仁村）変更の範囲：業務の都合により、他事業所へ転勤を命ずる場合があります ※パークでの勤務の際は、自動車またはバイクでの通勤が必須となります。
雇用形態: 正社員
勤務体系: 【勤務時間】8時間　 ※フレックス勤務あり・コアタイムなし【休日･休暇】年間休日120日（月10日）
試用期間: あり（3ヶ月）
福利厚生: ・社会保険完備　(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・赴任旅費規程あり (赴任に関する旅費や引越し費用に関する一定の補助制度)