株式会社いつもの11.採用担当の求人
【採用担当】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
募集概要
◆いつも.のミッション 【日本の未来をECでつくる】 いつもは「日本の未来をECでつくる」をミッションに掲げ、 日本の中小から大手に至るまで幅広いメーカーへのEC事業の総合支援を行う会社です。 メーカーのECパートナーとして、EC戦略の立案からサイトの構築、フルフィルメントまで一貫してサポートします。 「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」で人を活かし、日本ブランドを世界に届けるお手伝いをします。 ◆いつも.の社名由来 いつも.の『.(ドット)』は、「お客様にとって最後の砦として、当社がすべてを解決します」という決意のしるしです。 いつも.はEC戦略に関わるすべてのソリューションを提供しているコンサルティング会社です。 『.(ドット)』の決意のしるしの通り、EC導入で困っている経営者の方々に マーケティング、集客、制作、販売、システム、物流と、ECの最初から最後までコンサルティングを行っています。 ECに関することが当社で完結できるのは他にはない、いつも.の強みでもあります。 そして、 「“いつも”お客様のオンリーワンになる」 「“いつも”チャレンジする心を忘れない」 「“いつも”笑顔を忘れない」 という想いが「株式会社いつも」という会社名に込められています。 すでに大手から中小企業まで数多くの支援実績がありますが、 20年、30年後も、ECではどこにも負けない会社になりたいと考えています。 全てを一貫して対応することはとても大変ですが、 自社で全てに携わっているからこそノウハウが集積しますし信頼のあるご提案ができます。 これからも株式会社いつもはECで困っているお客様の「いつも.」でありたい。 そんな想いで社員一同、さらなる飛躍を目指して働いています。 【仕事内容】 EC業界を牽引していくメンバーの採用を行うにあたって、新卒採用、もしくは中途採用の担当者として採用計画~実行までをお任せします! <業務詳細> ・役員/現場マネージャー陣との要件定義等のすり合わせ、戦略立案 ・母集団形成施策の企画~運用(各媒体管理、採用PR、ダイレクトリクルーティング等) ・日程調整および書類選考、面接対応 ・採用進捗管理 ・候補者サポート(選考参加からご入社までのフォローおよびオンボ―ディグ) ・新施策の立案と実行、効果検証(セミナー、イベント、大学訪問、インターン、研修など)
必須スキル
・採用担当での面接経験(2年以上、新卒中途問わず)
歓迎スキル
・EC、WEB業界での就業経験 ・ベンチャー企業などで主体的に考え、心理的にも物理的にもフットワーク軽く行動した経験 ・MVPや上位数%など高実績を出された方 ・複数のチャネルまたは高位チャネルとの折衝経験
求める人物像
・「人」に興味がある方 ・数値目標に対する達成意欲、コミットメントが強い方 ・チームで大きな結果、事業インパクトを出すことにやりがいや楽しさを感じられる方 ・裁量の大きい業務に挑戦してみたいと思っている方 ・真摯に物事と向き合える方 ・周りを積極的に巻き込む事ができるコミュニケーション能力を持っている方 【関連サイト】 ■いつも公式サイト https://itsumo365.co.jp/ ■いつもをもっと知るためのブログ "イツモア" https://itsumo365.co.jp/hr/ ■動画で知るいつも "イツモアチャンネル" https://www.youtube.com/channel/UCpSCNX5qNOXLIRCBGhIKzsg
応募概要
- 給与
■想定年収 400万円~550万円 月給制 月給:286,000円~400,000円 基本給:228,300円~319,300円 固定残業代:57,700円~80,700円を含む(35時間/月) ※超過分は別途支給いたします。
- 勤務地
東京本社
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間) ※平均残業時間は月25時間程度です。 【休日】 ■完全週休2日制(土日) 【休暇】 ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休育休(産休育休は女性16名・育休は男性6名の取得実績あり) ■出産立会い休暇 ★年間休日休暇120日以上★
- 試用期間
あり(6か月)
- 福利厚生
■賞与年2回(6月・12月) ■給与改定年2回 ■通勤手当(上限4万円/月) ■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) ■定期健康診断あり ■働くパパママ応援制度(時短・在宅勤務・有休以外に年3日イベント休暇) ■プチ休暇(時間単位(1時間ごと)での有給休暇の取得が可能です。) ■出産立ち合い休暇 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ■資格取得支援制度 └WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定 その他多数 └受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給 ■飲み会補助制度 ■社内Eラーニング(社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます) ■私服勤務可 ■リモートワーク制度(入社1年間は週4出社、以降は週3出社) ■従業員持株会制度あり
更新日時:
2025/02/19 01:23