株式会社FOLIOの
【FOLIO】クオンツファンドマネージャーの求人

【リモートOK】金融商品の数学的分析や運用戦略を担う、クオンツファンドマネージャー募集

募集概要

FOLIOは、「資産運用が誰にとっても身近なものになる」ことを目指す、オンライン証券のスタートアップです。「資産運用」のハードルの高さを取り除き、誰もが簡単に資産運用を行える未来を創る事を掲げております。 FOLIOは現在、2つの事業を運営しています。 AIの相場予測に基づいて大胆に資産配分を変更し、全自動で資産運用ができるAI投資「ROBOPRO」や、「おまかせ投資」というロボアドバイザーを提供する『Product事業』。金融機関向けに投資一任サービスのSaaS型プラットフォーム「4RAP」の提供を行う『Platform事業』。これら2つの事業を両輪に、金融に新しい世界を切り開くべく邁進しています。 ■配属部門/ポジションについて FOLIO投資運用部は、大きく分けて以下の業務を担っています。 (1) 運用商品の運用オペレーションの構築・実行 (2) 運用オペレーションを支える計算処理基盤の開発保守運用 (3) 既存商品の分析改善対応 (4) 新規商品の運用戦略開発本ポジションに関しては、安定した運用オペレーションを構築し継続的に改善すること、金融業界の視点を用いてチームを牽引して頂くことを期待しています。 ■お任せしたい業務概要・新規運用商品の運用体制構築（助言時の会社間の連携や実際のオペレーションの検討及び他社とのコミュニケーション）と実際のオペレーション業務・既存運用商品のオペレーション改善（金融の視点からオペレーショナルリスクの軽減や不足している作業を発見改善提案できること）・既存運用商品の運用改善（金融の視点から投資対象や運用戦略の詳細の課題点を発見して改善すること） ■業務内容詳細・運用オペレーションの構築　‐新規運用商品の運用オペレーションの検討（他社とのコミュニケーションも含まれる）　‐既存運用商品の運用オペレーションの改善・運用オペレーションの実行　‐毎月のリバランス業務　‐それ以外の運用にかかる業務（運用報告書発行等）　‐関係各所への連絡連携・金融観点からの商品設計・改善　‐流動性リスク等を考慮した投資対象の選定・入れ替え

必須スキル

・金融機関や運用会社での運用経験が2年以上ある方・Excelを使用した市場分析の経験がある・今後以下についてチャレンジしたい方　-Pythonを用いた運用戦略の分析をしてみたい　-運用戦略の理論的な側面を理解してみたい

歓迎スキル

・投資信託／ロボアドバイザーの運用経験がある方(証券会社で自己資金で運用している方も可) ・運用商品の企画・開発等の実務経験がある方・クオンツアナリストとして市場分析の経験がある方・証券アナリスト、CFAいずれかの資格を保有している方

求める人物像

・落ちているボール・見えない課題を積極的に拾っていける見つけていく姿勢のある方・数学やプログラミングに興味関心が深い方【本ポジションの魅力】 ■優秀なメンバーが集まる刺激的な環境各分野におけるエキスパートが集まり、良いサービスの提供の為にコミュニケーションを活発に取っています。レビューやペアプロでの技術力向上、勉強会などでのドメインや技術知識の取得を積極的に行っています。Slack上の分報チャンネルに技術ネタ、困りごとなどを投下すると、誰かしら拾ってそこから議論が始まる環境です。 ■ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方裁量労働制を採用しており、通院や、お子様のお迎えのために一時抜けるなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■自由度が高く裁量の幅が広い組織従来の役割の枠に囚われず、幅広い視点や大きな裁量で業務に取り組むことができます。加えて、新規事業立ち上げに伴い0->1に近いフェーズを体験することが出来ます。 ■FOLIOのクオンツエンジニアとしての魅力商品は全て定量的なモデルで運用されているので運用ロジックの改善がダイレクトにパフォーマンスの改善に繋がります。また、4RAPというプラットフォームと両軸で展開する商品の幅をスピーディに広げていくことが可能です。 IT色の強い会社でAWSやPythonなど柔軟なソリューションを用いて運用オペレーションを設計・実行していただきます。

応募概要

給与: スキル・経験・能力に応じて決定します
勤務地: 【雇い入れ直後】東京都千代田区一番町16-1 共同ビル一番町4F　およびテレワークを行う場所（従業員の自宅、その他自宅に準ずる場所）【変更の範囲】会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
雇用形態: 正社員
勤務体系: ■働き方・専門業務型裁量労働制　・実際の労働時間に関わらず、1日あたり9.5時間勤務したものとみなされます。　（1日のみなし時間9.5時間＝所定労働8時間＋時間外労働1.5時間）　　また、これに関し、月あたりの時間外労働40時間分のみなし残業手当（固定残業代）が支払われます。 ■休日・休暇・完全週休2日制（土日）・祝日・有給休暇（入社日に付与）・リフレッシュ休暇（連続した5日間）・慶弔休暇・感染症休暇・産前産後休暇・育児休業・介護休業 ■諸手当・リモートワーク手当(対象の方のみ) ・通勤手当・休日、深夜労働手当（実績に応じて支給）
試用期間: あり（3ヵ月）
福利厚生: ・リモートワーク可能・各種社会保険完備・ストックオプション・書籍購入（業務に関わる書籍かつ会社保管）・健康診断・副業可・屋内禁煙（喫煙所なし）・企業型DC（企業型確定拠出年金制度）・借り上げ社宅制度（現物支給組み替え型）