従業員数82名・設立年数43年・評価額未公開・累計調達額未公開・
有限会社富士の
\施設見学できる/充実した人員配置の有料老人ホームでの介護スタッフ(JS103)の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
--------------------------------------------- 有料老人ホームにおいて入居者様の 生活のお手伝いをお願いします! --------------------------------------------- 【お仕事内容】 ・入居者様の身体介護、生活援助、外出援助 ・排泄、入浴介助、レクリエーション等のお手伝い など、ご自宅と同じような生活を実現するためのケアをします。 * こちらの施設は・・・ 定員49名を介護職員13名・家事援助職員12名・ 看護師・生活相談員・介護支援専門員で担当します。 平均要介護度は2.4です。 事前に施設見学を行いますので安心して働けますね! ⋆諸手当充実!がんばったら給与で還元されます! ______________________________ この求人は有限会社スミヨシの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ご応募いただいた後は有限会社富士よりご案内を差し上げます。
求める人物像
QUALIFICATIONS
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
・経験者/資格保有者は優遇します! ・未経験者/無資格者も歓迎します!
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
月給176,736円以上 ※時間額×168時間(月平均所定労働時間)で換算
勤務地
山梨県甲府市 アクセス:JR身延線 甲斐住吉駅から徒歩10分
雇用形態
正社員
勤務体系
(1)6:30~15:30(休憩60分) (2)10:00~19:00(休憩60分) (3)11:30~20:30(休憩60分) (4)15:00~翌10:00(22時~24時の間で休憩1時間、1時~5時の間で仮眠2時間) ・変形労働時間制 ・5連勤はありません 休暇・休日: 週休二日制(シフトによる) ※年間休日114日
福利厚生
・介護福祉士実務者研修受講時の支援制度有り(制度利用に際して一定の条件有り) ・介護福祉士、介護支援専門員の資格取得時に報奨金制度有り ・処遇改善加算手当支給あり(3月、5月) ・賞与あり(年2回)、昇給あり ・社会保険完備 ・昇給制度有(年1回) ・産前後、育児、介護、看護休暇休業制度あり ・夜勤手当:1回5000円(月に5~6回) ・日祝手当:1回2000円(月に2~3回) ・皆勤手当:6000円 ・交通費支給(実費支給上限月50,000円) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)修了者は時給1,030円~となります ・介護福祉士は1,100円~となります ・受動喫煙防止措置:屋内禁煙
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時: 2025/12/05 16:22
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社FOLIO
FinTech・資産運用業界の先駆的企業。「資産運用をバリアフリーに」というミッションのもと、AIを活用した投資サービス「ROBOPRO」や金融機関向けプラットフォーム「4RAP」を展開。技術力と創造力を駆使し、誰もが資産運用にアクセスできる環境を目指し、未来の金融の姿を再定義している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
amptalk株式会社
BtoB企業の営業組織向けセールスイネーブルメント企業。電話・商談解析ツール「amptalk analysis」や商談記録支援ツール「amptalk assist」を提供し、AIを活用した営業DXを支援する。データ分析と自動化により営業の生産性向上と組織の成功を実現する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ワイヤレス給電技術を核とする企業。医療機器の研究から発展し、FA・ビル管理・医療分野で事業展開。IoT時代の配線・バッテリー問題を解決するため、独自の空間伝送型ワイヤレス給電ソリューション「AirPlug™」を開発。IoE社会実現に向け、様々なデバイスのワイヤレス化を推進している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社RECEPTIONIST
ビジネスコミュニケーションをアップデートするSaaS企業。クラウド受付システムや日程調整ツールなどを自社開発し、高い継続率と市場評価を誇る。総務領域のIT化を通じて働きやすい環境を創出し、人々の生産性向上に貢献している。柔軟な働き方と若手の活躍を推進する社風が特徴。