株式会社EGBA
マーケティングECライフスタイル
従業員数
26
設立年数
2年目
評価額
-
累計調達額
-

小柄な女性に、本当に欲しいと思える服を。」という想いから生まれたアパレルD2C企業。身長150cm前後の女性をターゲットにしたブランド「COHINA」を主軸に、ECで事業を展開。Instagramのライブ配信などを通じて顧客と直接対話し、その声やデータを商品開発に活かす「共創型」のビジネスモデルが強み。オンラインでの販売に加え、全国でのポップアップストアも開催。単に服を売るのではなく、顧客と共にコミュニティを育て、すべての女性の自己表現を支えることを目指す。

本社所在地
東京都港区南青山2-20-4 SAT-1ビル2F
設立
2024年07月
資本金
1,000万円
コーポレートサイト
https://cohina.net/

株式会社EGBA
[PIMENTÉ]SNS/PR担当(東京/正社員)の求人

募集概要

【業務内容】 SNS業務を中心に、一部PR業務も担っていただきます。 ・SNSマーケティング全般 ・SNSコンテンツ企画立案、運用 ・インフルエンサーマーケテイング ・SNS用画像加工、リール動画撮影、スナップ等の撮影 ・サイトのスナップ更新 ・データ分析に基づく施策の評価および改善案の提案 ・他、簡単なバナー制作やプレス、販促業務のサポート ※インスタライブでは企画立案や運営だけでなく、当日進行(天の声・出演)をお任せする場合もございます。 【ブランドについて】 "PIMENTÉ(ピモンテ)=SPICE UP" ジュエリーを中心としたシューズ、バッグ等の小物のセレクトショップです。 いつものスタイリングでも小物を変えると気分も変わる、そんなスパイスとなるようなおしゃれの楽しさを一緒に提案していただける方を募集します。 2023年9月にサイトローンチし、今まではオンラインのみで販売を行っていましたが、ブランド戦略の中で店舗展開することが決まり、2024年9月新宿ルミネ1に初店舗がオープンしました。 インドやヨーロッパ生産のアイテムを取り扱い、各国のスパイスがミックスされた「私らしいスタイル」を作れるようなスタイリングやインスピレーションのある提案に特化した店舗となっています。 ■公式HP  https://pimente.jp/ ■公式Instagram  https://www.instagram.com/pimente_jp/  https://www.instagram.com/pimente_style/ 【組織構成】 現在は8名で以下の役割を担っています。※外注している業務もございます。 ①MD ②DB ③販売促進/PR/SNS運用 ④EC運用/WEB制作 ⑤物流/システム/会計等管理業務 ⑥カスタマーサポート 等 本部メンバーは、30代~40代のスタッフで構成されています。 年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 【部門の特徴】 一人一人がブランドの世界観を大切にしながら、日々メンバーやサザビーリーグ内の他部門の方々とコミュニケーションをしております。 少人数、且つ専門知識を持ったスタッフで構成しているので、一人一人が裁量を持って、ブランドの成長に取り組んでいます。

必須スキル

・レディースファッション業界での就業経験(3年以上)

歓迎スキル

・SNSマーケティングに関わる実務経験 ・PR業務に関わる実務経験 ・店舗SNS担当を任されていた方 ・illustratorまたはphotoshop等を使った画像編集経験がある方

求める人物像

・ブランドに共感できる方 ・情報収集やSNSトレンドの感度が高い方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・自ら課題を抽出し、率先して行動できる方 ・SNS戦略やブランディングに挑戦してみたいという意欲のある方 ・ヴィンテージアクセサリーに興味関心のある方

応募概要

給与

経験、能力等考慮の上、当社規程により決定します。

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1

雇用形態

正社員

勤務体系

フレックス制 コアタイム 11:00~16:00(休憩60分) 月の所定労働時間による ※一般職採用の場合、フレックスタイム制適用 ※管理職採用の場合、適用無 ※雇用形態は応相談可能 休日・休暇 土・日・祝、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日以上

試用期間

福利厚生

通勤交通費支給 諸手当有、慶弔見舞金、確定拠出年金制度(退職金DC制度・給与拠出DC制度)、財形貯蓄制度、定期健康診断、長期障害所得保障制度、総合福利厚生サービス、社員割引制度、奨学金返済支援制度、資格取得支援教育制度、LEAGUE内公募、育児介護時短制度、ファミリーサポートプラン休業制度、制服手当等

更新日時:

2025/08/04 02:21


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