dely株式会社

レシピ動画プラットフォームを中心に多角的に事業展開する企業。ライフスタイル、エンターテイメント、メディア・プラットフォーム、人材紹介の各領域で世界的サービスの成長を目指す。クラシルやTRILLなどのアプリ開発や動画コンテンツ制作に注力し、事業の垂直立ち上げや他社提携を通じて事業領域を拡大している。

従業員数
310
設立年数
12年目
評価額
-
累計調達額
-
タグ
エンターテイメント
メディア
人材
ライフスタイル
本社所在地
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階
設立
2014年04月
資本金
100,000,000円

dely株式会社
[TRILL/マーケティング] 広告マネタイズ担当者(第二新卒)の求人

「日本最大級メディア×広告戦略」データドリブンで収益を伸ばすマネタイズ担当募集!

募集概要

◆募集背景 国内最大級のライフスタイル情報メディア「TRILL」は、さらなる事業拡大と収益最大化を目指す変革期を迎えています。特にプログラマティック広告領域は、私たちの成長戦略の中核を担う重要な分野です。 現在、既存の広告在庫の運用最適化に加え、新たな配信ネットワークとの連携やより高度な広告表示ロジックの導入といった挑戦を進めています。 これらの課題に対し、データ分析をもとに自ら仮説を立てて改善を推進できる人材を必要としています このポジションでは、国内有数のメディアの膨大なデータを扱い、広告戦略の立案から実行、効果検証まで一気通貫で担当できます。 あなたの分析や提案が、数千万人のユーザー体験と事業収益にダイレクトに影響を与える、非常に大きな裁量とやりがいのある環境です。 収益とUXの両立を図りながら広告運用の枠を超え、事業のグロースに深く入り込みたい方からの応募をお待ちしています。 ◆仕事内容 マネタイズ担当者として、TRILLの広告収益最大化をミッションに、プログラマティック広告運用の戦略立案から実行まで幅広くお任せします。 データに基づいた改善サイクルを高速で回し、事業成長を牽引していただきます。 - Google Ad Managerを活用した広告運用 - 広告売上最大化に向けた施策の立案〜実行までの一気通貫の推進 - WebサイトのUI・UX改善 - Webサイトのデータ分析 - エンジニアやPdMを巻き込んだWeb開発のディレクション - 外部の広告事業者とのリレーション構築・折衝 - 広告以外の新規マネタイズ手法の企画・推進 ◆この仕事の魅力 - 日本最大規模のメディアで、収益構造の中核を担う役割として活躍できる - アドネットワーク運用を通じて、収益最大化とプロダクト改善の両立に取り組むことができる - スモールチームのため、データ分析・A/Bテスト・広告表示ロジックの改善など、施策を自ら裁量を持ってリードしていくことができる - 未経験、若手でも提案やチャレンジが歓迎される環境で、挑戦と成長を繰り返すことができる - 広告運用やデータ分析、仮説検証などを通じてマーケティングスキルが身につく ◆利用するツールの例 - Google Ad Manager - Google Analytics ◆TRILLについて 大手出版社・老舗Webメディアとのパートナー提携によるプラットフォームモデルと、社内での制作体制を併せ持つ、国内でも有数のメディアです。 パートナーから提供される良質な記事コンテンツで大規模リーチを獲得し、そこから得られた膨大なデータを分析したうえで、ユーザーニーズをより満たしたオリジナルコンテンツを制作・配信しています。ジャンルは美容・ファッション・インテリア・旅⾏・レシピと幅広く、社会のトレンドを踏まえた新領域の開拓も検討しています。 現在TRILLではサービスミッション達成のために、「ユーザー提供価値の拡大」「新規事業開発」「経営レイヤーの育成」という3つの目標に向けたチャレンジを行っています。 - ユーザー提供価値の拡大 これまで主にライフスタイル領域での価値提供を強化してきましたが、時代やニーズの変化に応じた新規企画の創出にはまだ挑戦余地があります。TRILLの基盤をさらに強化し新しいチャレンジに投資するための重要な取り組みです。 - 新規事業開発 日本最大級の規模感までユーザー拡大を達成したTRILLですが、反面「メディア」という枠を超えた取り組みはまだできていません。このユーザー基盤を活かした事業開発にはまだまだ可能性があり、一緒に挑戦していただける方を探しています。 - 経営レイヤーの育成 ゆくゆくはTRILLの事業責任者を任せられるような人材の育成にもチャレンジしていきます。コンテンツ企画だけでなく、Webマーケやマネタイズまでを総合的に理解し、メディア経営ができる人材を必要としています。

必須スキル

- 社会人経験1年以上 - 自ら仮説を立て、データに基づいてPDCAを回した施策実行の経験 - 業務における目標達成及び成果創出の経験

歓迎スキル

- 営業職、マーケティング職などを含む広告代理店での勤務経験 - 事業会社でのマーケティング業務経験 - Google Ad Managerの活用経験

求める人物像

- delyのビジョン/ミッション/バリューに共感いただける方 - 未経験の業務や新しいことに積極的にチャレンジしたい方 - 学習意欲が高く、知的好奇心が旺盛な方

応募概要

給与

想定年収:400万〜550万円(年2回の賞与を含む) - 毎月25日支給 - 年2回の賞与・昇給機会(会社業績・個人評価に連動) - 給与(月額):298,215円〜 - 給与(月額)の内訳:ベース給与220,880円〜・固定残業手当77,335円〜 ※固定残業手当は45時間分の時間外労働手当。管理監督者は固定残業の対象外。 ※45時間を超える労働を行なった場合は別途支給 ※想定年収は、年間通じて標準評価を得た場合の金額

勤務地

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階 受動喫煙防止対策:屋内喫煙可能箇所あり ※喫煙可能区域での業務なし

雇用形態

正社員

勤務体系

【勤務体系・働き方・出社制度】 - フレックスタイム制  - コアタイム:10:00〜16:00  - フレキシブルタイム:5:00〜10:00、16:00〜22:00 - 出社形態  - 開発職(エンジニア/デザイナー/PdMなど):週3日出社・週2日リモート(水・金)  - ビジネス職(セールス/マーケ/コーポレートなど):基本は週5日出社  - ファミリーフレックスやファミリーリモートなど、育児・介護ほか、家庭の状況に合わせて利用可能な複数の制度を用意しています - 所定労働時間:1日あたり平均8時間 - 平均残業時間:開発職12時間/月、全社平均17時間/月 - 勤務時間モニタリング導入済(隠れ残業の防止や適正な労働時間管理を徹底) 【休日・休暇制度】 - 完全週休2日制(土日)、祝日休み - 年末年始休暇 - 年次有給休暇(入社時に3日+試用期間終了後に7日付与) - 慶弔休暇 - 介護休暇 - 生理休暇(月1回) - 結婚休暇(本人の結婚時に最大5連休取得可)

試用期間

あり:3ヶ月(延長する場合、通算6ヶ月まで) ※初年度の有給休暇は入社時に3日・試用期間終了時に7日の計10日が付与されます。 条件面の変更はございません。

福利厚生

【子育て・育児支援制度 】 - 産前産後休業 - 育児休業(男女ともに取得実績あり、復職率100%) - 男性育児休暇取得推進中 - 子の看護休暇(年5日、時間単位取得可) - 出産立会休暇(最大2日連続取得可) - 時短勤務制度(育児・介護などに対応) - ベビーシッター割引チケット 【健康・メンタルヘルス支援制度 】 - 定期健康診断 - ワクチン接種支援 - 産業医面談 - ライフブリッジ制度(家族の有事や体調不安時に、期間限定でリモート勤務が可能な制度) - Webox導入(組織のモチベーションやエンゲージメントの可視化) - ケアルーム完備 【社内制度】 - 各種社会保険完備(雇用・労災・健康(関東ITS)・厚生年金) - 交通費支給(上限:月4万円) - 副業可(ガイドラインに基づく許可制) - エンジニア/デザイナー向け 周辺機器購入支援(上限5万円) - 福利厚生賃貸サービス導入 【社内カルチャー・コミュニケーション制度 】 - VISION DAY(半期ごとに会社のビジョンを振り返り、次に進む日) - Year End Party(年末に開催する全社イベント) - 表彰制度(半期に一度の全社総会で、バリュー体現者を表彰) - ピットインミーティング(毎週月曜のショート全社朝会) - オールハンズミーティング(事業部単位の月例会) - AIワークショップ(業務効率やリスキリング支援の一環として社内実施) - Thanks Message制度(専用カードで感謝を送り合う文化) - リファラル採用インセンティブ制度 - 歓迎ランチ - 部活動

更新日時:

2025/05/30 01:55


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