従業員数140名・設立年数16年・評価額未公開・累計調達額未公開・東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階
株式会社サイバーセキュリティクラウドの
クラウドエンジニア(ジェンテック)の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
当社は、サイバーセキュリティクラウドのグループ企業として2024年に設立された新しい会社です。 クラウド活用とセキュリティ対策のニーズが急速に高まっていることを受け、Cloud上でのDevSecOpsの専門家集団として事業を開始しました。 これらのニーズに応え、セキュアかつ信頼性の高いクラウドインフラを設計、構築、運用できるシニアクラウドエンジニアを募集しています。 【業務内容】 クラウドエンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。 ・クラウドインフラ(AWS, Azure, GCPなど)の設計、構築、運用 ・Infrastructure as Code (IaC) によるインフラの自動化、コード化 (Terraform, CloudFormationなど) ・CI/CDパイプラインの構築、自動化、運用 ・クラウド環境のモニタリング、パフォーマンスチューニング、障害対応 ・DevSecOpsの実践(セキュリティ設定の自動化、脆弱性管理など) ・クラウドセキュリティアーキテクト、ソフトウェアエンジニアとの連携 ・最新技術の調査、学習 【変更の範囲】 会社が定める業務 【魅力ポイント】 ・クラウドをフル活用したモダンアーキテクチャでのプロジェクト経験を得ることができる ・少数精鋭で大企業を支援する経験を得ることができる ・セキュリティを最初から意識した開発・設計(Security by Design)の実施経験を得ることができる
求める人物像
QUALIFICATIONS
・事業の立ち上げ期から参画し、技術的なリーダーシップを発揮し、共に会社を成長させていく意欲のある方 ・セキュリティ分野でのキャリアアップを目指し、専門性を深めていく意欲のある方
必須スキル
ESSENTIAL CLIETERIA
・AWS、Azure、GCP等のクラウド上で稼働するシステムの設計、構築、運用経験(3年以上) ・JavaScript、Ruby、Python等のスクリプト言語を用いた開発経験 ・Linuxサーバの構築、運用経験
歓迎スキル
DESIRABLE CLIETERIA
・IaCを用いた構築自動化やシステムインフラ運用経験 ・ネットワークの設計/運用経験
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
500〜800万円
勤務地
フルリモートワーク
【雇い入れ直後】 本社またはテレワーク 〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階 目黒駅直結(JR山手線、東急目黒線、東京メトロ南北線、都営三田線) 【変更の範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
雇用形態
正社員
勤務体系
【勤務時間】 ・フレックスタイム制(コアタイムなし、5:00~22:00の間で自由に設定可) 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇(3日間)
試用期間
あり(6ヶ月間)
福利厚生
【保険】 ・各種社会保険完備(全国健康保険協会等) 【手当】 ・通勤手当(実費支給) ・慶弔見舞金 【その他制度】 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ・表彰制度 ・社員持株会(奨励金15%) ・フルリモート勤務可 ・産休/育児・介護休業制度 ・資格取得支援制度(受験料・維持費補助あり) ・書籍購入補助制度(上限5500円/月)※購入した書籍は個人所有OK/電子書籍も可 ・PC(Windows/Mac)/スマートフォン(一部職種のみ)支給 ・服装自由 【オフィス紹介】 ・駅改札脇のエレベーターから直結 ・フリーアドレス制(モニター常備) ・集中スペース/フォンブース完備 ・カフェスペース(カウンターバー/ソファ/プロジェクター/ゲーム機常備) ・ウォーターサーバー(炭酸水機能あり)/コーヒーサーバー常備※飲み放題 ・フリードリンク/フリースナックあり※18時以降はビールも無料
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階
設立
2010-08
資本金
資本金:1023百万円(2025年3月末現在)
コーポレートサイト
https://www.cscloud.co.jp/
求人の最終更新日時: 2025/08/29 14:03
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netkeiba・netkeirinなどのメディア運営で培った大規模サービス運用力と、CMS『WEB SPIRAL』や会員アプリ基盤といった自社プロダクトを掛け合わせ、ユーザーにも事業者にも価値を出す“メディア×ソフトウェア”の会社。ビジョンは“好きなことで世界をつなぐ”、経営理念は“新たな文化の創造”。MIXIグループとして渋谷駅直結のオフィスを拠点に、産業のDXやファン体験のアップデートに挑戦している。