CPAエクセレントパートナーズ株式会社の
（非公開）【学びの支援】公認会計士資格スクール企画メンバー／公認会計士事業部の求人

【教務部】受講生の合格・学習継続サポート　企画立案・運営

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募集概要

CPA会計学院の公認会計士講座において、受講生の合格および学習の継続を支援するポジションです。私たち企画チームは、“未来の日本経済を先導する高度会計人材”の輩出を目指し、受講生の成長・合格を全力でサポートしています。学習コンテンツや学習環境の充実、切磋琢磨できる仲間作りなど、多角的な視点で学びの仕組みを企画・運営しています。一人でも多くの受講生が公認会計士試験に合格し、新しいキャリアへと羽ばたいていけるよう、チームでアイデアを出し合いながら日々挑戦できる職場です。 “教育への情熱”と“創意工夫”を発揮し、ご自身も大きく成長できる環境が魅力です。 *公認会計士試験は、専門性の高い科目を幅広く学ぶことが求められる難関国家試験です。通常は3,000時間以上の学習が必要と言われ、標準的な学習期間は2年〜4年に及びます。【具体的には】 ■受講生の合格に寄与する学習イベント（オンライン/オフライン）、学習コンテンツの企画・運営　・学習計画の立案力を高めるイベント　・長時間学習し続ける力を身に付けるイベント　・実力UPに直結する学習コンテンツ　など ■受講生交流会・監査法人イベント・キャリアイベントの企画・運営　・合格目標別交流会、試験前の決起交流会　・監査法人オフィスツアー、監査法人コラボイベント　・キャリアアドバイザーと公認会計士との対談イベント　など ■会計士試験合格者チューター（アルバイト）約90名の採用・育成・労務管理　・チューター希望者の募集、選考　・チューター向け研修/勉強会の設計、実施　・受講生向けチューター主催イベントの促進　など ■受講生の講義/答練（テスト）のスケジュール作成・運営　・科目ごとの最適な学習スケジュールに鑑みた講義/答練日程の調整　・各校舎、各コース、各入学月ごとの標準受講スケジュールの作成　・オンライン講義/答練の運営　など ■企画の立案・改善に資するデータ分析　・受講生の成績分析　・合格者/不合格者の特性分析　・各イベントの参加者の声の分析　など ■受講生への各種情報発信、受講生専用サイトの運営　・週1回の定期メール、各種お知らせメール　・X（旧Twitter）での情報発信　・受講生専用サイトの改修、情報更新　など ■CPAバーチャル校（オンライン上の校舎）の運営　・利用者増加施策の立案、実行　・機能改善に向けたベンダーとの交渉　など ■業務改善の提案・実行　・業務フローの見直し　・AIを用いた業務の自動化　など ■奨学生応援制度の運営・改善　・申請書類の審査、諸手続き、入金確認　・システムの再検討　・業務フロー/手続きフローの改善　など *奨学生応援制度とは、経済的な理由により公認会計士を目指すことが困難な方に対して、受講料の分割後払いを認める制度です ■応募書類について以下フォーマットをご利用いただき、【応募する】ボタンからご応募ください。 ※ご自身のPC等にダウンロードいただき、ご応募時はPDFファイルにてご提出ください。・履歴書 https://x.gd/TM2y7 ・職務経歴書 https://x.gd/LVzYi ＼インタビュー公開中！／ ◇ 共同創業者 × 事業部長対談 ◇ ・動画で見る共同創業者が語る　合格者占有率6割の公認会計士資格スクール　成長の軌跡 https://youtu.be/rzh2wZWEFsw?feature=shared ・記事で読む目指すは日本経済を支える“会計ファイナンス人材インフラ” CPAエクセレントパートナーズ株式会社が描くビジョンとは https://education-career.jp/magazine/career/2025/cpa-excellent-partners/ ◇ 異業種から転職したメンバー対談 ◇ ・動画で見る異業種から転職　公認会計士資格スクールで働く楽しさと魅力 https://youtu.be/53EXDG7lB0E?feature=shared ・記事で読む教育への熱い想いをカタチに　異色キャリアの二人がCPAエクセレントパートナーズを選んだ理由 https://education-career.jp/magazine/interview/2025/cpa-excellent-partners2/

必須スキル

■事業会社で顧客支援経験2年以上（業界不問） ※学歴 ■四大卒以上

歓迎スキル

■社内外のステークホルダーや複数部門との交渉力 ■前例にとらわれない豊かな発想力 ■定型化されていない業務への柔軟な対応力 ■変化を厭わない姿勢 ■公認会計士試験合格、公認会計士試験の勉強経験

求める人物像

■弊社（CPA）のミッション・ビジョンに共感していただける方 ■会社・部門の方針や業務の目的をよく理解し、主体的に行動できる方 ■受講生の目線に立った思考と、ビジネス感覚の双方を持ち合わせている方 ■挑戦や改善を前向きに捉え、向上心を持って物事に取り組むことができる方 ■個人ではなく、チームで連携して成果を上げることができる方

応募概要

給与: ■想定年収：6,000,000～10,000,000円給与形態：月給制 - 月給：300,000円～500,000円（経験・現職年収を考慮） - 残業代：1分単位で支給昇給：年1回（9月）賞与：年3回（5月・11月・12月）※前年度実績は年間5ヶ月分以上
勤務地: ■新宿本社 160-0022 東京都新宿区新宿3-14-20 新宿テアトルビル5階・東京メトロ丸ノ内線新宿三丁目駅徒歩2分・屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
雇用形態: 正社員
勤務体系: ■シフト制（他社員との調整によって変動します） ※所定労働時間：8時間休憩　60分 ※想定残業時間：月20時間程度・完全週休二日制お休み希望日は事前に収集した上で月ごとにシフトを作成します。・年間休日130日以上 ※夏季休暇5日、年末年始休暇(12/28-1/5) ・有給休暇は入社半年経過時点10日付与
試用期間: あり（3ヵ月）　※試用期間中の勤務条件：変更無
福利厚生: ◼ 健康診断 ◼ 社会保険完備 ◼ 結婚/出産お祝い金 ◼ 退職金制度 ◼ 交通費全額支給(上限月3万円) ◼ ランチ会制度 ◼ 月次社員イベント ◼ ミッション/ビジョン/バリュー合宿 ◼ 自主研修費補助 ◼ 定期社内研修 ◼ ウォーターサーバー/水の支給 ◼ お菓子・軽食の支給