株式会社ベター・プレイスの
03-03_SREエンジニアの求人

【加入者100万人を目指す！】『はぐくみ企業年金』のDXサービスを支えるSRE急募【IPOにも耐える】｜フレックス・フルリモート可

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
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募集概要

弊社では、福祉業界や中小企業の皆様のお金の不安を解決する、「はぐくみ企業年金」の導入支援とそのDX化を行ってます。ありがたいことに導入事業所・加入者が急増しているため、より安全で安定したサービスの提供を求められております。将来的に100万人の基金になることも視野に入れており、SREチームとしてインフラを支えてくれる方を募集します＜開発環境＞インフラ：AWS（EC2、CloudWatch、SES等）言語：PHP7系/8系+Laravel+Bootstrap データベース：RDS（MySQL）テスト：PHPUnit、Selenium（Python）、Larastan ツール：Github、Slack、BackLog、Kintone 文化：コードレビュー、勉強会、夕会によるチームでの技術相談 ■お任せしたい仕事 ◇サービス・システムの安定化（冗長構成、ログ環境、権限管理、エラー管理、監視の整備等） ◇クラウド上でのインフラ整備 ◇セキュリティを意識した安全なサービス環境の整備 ◇システムのパフォーマンス対策 ※場合によってはコード的なアプローチもあります ■この仕事で得られること • ゆくゆくは100万人規模のサービスを支えるインフラ設計・運用を経験できる • 金融レベルの可用性・セキュリティ要件でのシステム構築経験 • IPO準備におけるガバナンス・内部統制の技術的実装を経験 ■募集背景【事業急成長に伴う課題】導入事業所・加入者数が増加し、将来的には100万人規模の基金運営を見据えたスケーラブルなインフラ基盤、IPO準備において求められる可用性・セキュリティ・監査対応の強化が必要となりました。【このポジションに期待していること】 • 現行システムの安定性向上と、将来の大規模化に対応できる基盤設計 • セキュリティファーストのインフラ運用で、顧客の信頼を技術面から支える • IPO準備で求められるガバナンス・内部統制を、技術的に実現する • 開発チームとの連携により、サービス品質とリリース速度を両立させる

必須スキル

・AWSを基盤としたインフラの整備経験・Linux系サーバの構築、運用経験・情報処理に関する基本的な知識（基本情報程度）・社内折衝の経験及びいずれかの経験（複数歓迎）・CI/CDの導入・ログ基盤作成・死活監視/負荷監視・アクセス解析基盤の構築・サーバーセキュリティ強化（不正感知/BOT対策）・サーバー構成管理ツールの使用経験・対外折衝対応・WEBアプリケーションの開発、実装経験

歓迎スキル

・リーダー経験・大規模WEBアプリケーションにおける各種経験

求める人物像

• システムの安定性・可用性を最優先に考え、予防的な対策を重視する方 • 開発効率とシステム品質のバランスを取りながら、最適解を見つけられる方 • 障害発生時に冷静に原因究明・対応し、再発防止策まで実行できる方 • 新しい技術・手法を積極的に学習し、システム改善に活かせる方 • 弊社の事業、理念に共感いただける方 ------------------------------------------------------------ ▼　社員インタビュー記事一覧　▼ 入社の決め手や仕事のやりがい・各部署の仕事内容など、当社社員の想いをご確認いただけます。ぜひご覧ください。 https://www.wantedly.com/stories/s/bp_interview ▼　公式note　▼ 何のために事業をやっているのか、どんな未来を目指していくのかという「想い」を綴った記事を公開中！創業の経緯や、社会に提供していく価値、メンバーのこと、チームで取り組んでいることなど https://note.com/betterplace ------------------------------------------------------------ ■選考フロー：応募 → 書類選考 → web面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定 ※面接は2～3回を予定しております　

応募概要

給与: 年収500～600万円
勤務地: 本社東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F ---------------------------------- 南北線有楽町線「市ヶ谷駅」 7出口徒歩2分中央･総武線都営新宿線「市ヶ谷駅」 4出口徒歩4分 ---------------------------------- ※リモートワークの勤務地は日本国内に限ります。（海外在住のままの勤務は不可）
雇用形態: 正社員
勤務体系: 実働8時間、休憩1時間フレックスタイム制ありコアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00/16:00～22:00 ※試用期間中は、9:00～18:00の固定時間制。完全週休2⽇制＋祝日 ※⼟⽇祝休⽇／夏季休暇／年末年始休暇（5⽇） ※年間休日125日 ※ご応募は、採用時に日本国内にご在住の方が対象です。
試用期間: 入社後2ヶ月（本採用と同条件） ※評価の対象外となります
福利厚生: 昇給、退職金制度（入社満3年以降適用）テレワーク手当、出張手当、食事補助（出張時） ------------------------------------------------------------ ■リモートワーク：全社では週3回程度のテレワークを導入しています。IT部門だと週4程度。 ■病児・病後児保育利⽤補助：小学校卒業までの児童を養育する社員については、お子さんの病気やケガ等で病児・病後児保育を利用する必要がある場合、会社が3,000円/日を上限として補助いたします。日数は2日以上から申請でき、日数の上限はありません。 ■ウェルカム休暇：新入社員は試用期間(2ヶ月)終了後、通常の有給休暇とは別に2日間の有給休暇が付与されます。 ■前給制度：当月働いた分の給与の一部を給料日前に受け取ることができます。