マルゴト株式会社の

労務（リーダー候補） - バックオフィス代行サービス「まるごと管理部」【フルリモート】の求人

募集概要

私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービス『まるごと管理部』という人事労務代行サービスを提供している企業です。 まるごと管理部　労務プランのチームにて、リーダーまたはリーダー候補として、人事労務代行サービスのプロジェクト推進・管理及びプロジェクト推進メンバーのマネジメントをお任せします。 バックオフィス経験や、プロジェクト進行経験、業務効率化などの経験を活かしてクライアント様の課題解決に向けて伴走しながら、キャリアアップを目指せる環境です。 ▼具体的な仕事内容 ・クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ ・プロジェクトのスケジュールやタスク管理 ・顧客の課題に対するアドバイス／対策改善策の提案 ・メンバー育成 ・各種ツール提案、導入 ・業務フロー整備、構築 ・社労士や税理士との連携 ※この他にもクライアント様からはバックオフィスに関する様々なご相談をいただきます。 ※場合によっては経理業務を一部ご依頼する場合がございます。 【複数社支援で幅広く貢献】 クライアント様の中には成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、業務の仕組みづくりや改善の業務も多くご依頼いただいています。人事労務業務の実務、知識、マニュアルやフロー作成、システム導入等、これまで培ってこられた経験を幅広く活かしていただけます。 【入社後のキャリアパス】 CX→CS→LD（リーダー）とキャリアプランを用意しており、明確な評価制度を導入しているので、昇格するために自分が磨いていくべき能力が明確になっています。 まずは業務の流れを掴んでいただくため労務実務からスタートします。 その後は1〜2名のミニユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとして5名程度の部下をお持ちいただきプロジェクトを推進します。 6ヶ月～1年を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです。 【入社から最大1年間はトライアル期間】 入社時からリーダー候補水準の給与としております。1年間はトライアル期間となりますので、この期間でリーダーへの昇格を目指していただきます。 昇格は随時・昇給は年1回としており、入社後のご活躍次第でスピード感を持ってキャリアアップすることが可能な環境です。なお、トライアル期間終了後はその時点のポジションに沿った給与へ見直しも行っております。 【フルリモートのチーム】 当社は創業時から全社員フルリモートワークで経営をしてきました。 クラウドツールをフル活用してペーパーレス化し、全員が自分の仕事に注力できる体制を整えています。 引っ越しやライフステージの変化に左右されず、長期的なキャリアを継続できる環境です！

応募概要

給与

月給　30～45万円　年収360〜540万円（スキル・経験により決定）+決算賞与あり（実績：1ヶ月〜1.5ヶ月分）

勤務地

フルリモート ※海外不可

雇用形態

契約社員　※6ヶ月～1年を目安にカスタマーサクセス職に昇格いただくキャリアプランです ※昇格時に雇用形態も正社員へ変更となります

勤務体系

▼勤務時間 平日9:00〜18:00（実働8時間） ▼休暇 完全週休2日制（土日祝日休）

試用期間

入社後3ヶ月

福利厚生

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・フルリモートワーク ・産休育休制度 ・年末年始休暇（12/29〜1/3） ・慶弔休暇 ・服装自由 ・社用PC貸与（Windows） ・モニター貸与 ・ベビーシッター、病児保育利用補助 ・福祉はぐくみ企業年金基金（※） ※退職金制度として確定給付年金（DB）「はぐくみ基金」を導入しております。退職時のほか、休職時、育児・介護休業時などに受取りが可能です。加入は任意です。入社後に利用有無を選択していただきます。 ◎女性活躍推進企業認定「えるぼし」に認定されています！ ◎総務省主催の「テレワークトップランナー2024」にて優れた取り組みを行なっている団体に2年連続選定！（今年度は13社が選定）